Information Security Project Manager NIS-2 (m/f/d)

Information Security Project Manager NIS-2 (m/f/d)

Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Informationssicherheit und setze die NIS-2 Richtlinie um.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und offener Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein subventioniertes JobTicket.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Informationssicherheit und arbeite an relevanten Projekten.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-Studium und mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Wir suchen einen erfahrenen Information Security Project Manager NIS-2 (m/w/d), um unsere Kunden mit Ihrer Expertise in der NIS-2-Richtlinie und dem BSI IT-Grundschutz zu unterstützen. In dieser Rolle helfen Sie, regulatorische Anforderungen zu bewerten, notwendige Änderungen zu identifizieren und die Umsetzung sicherheitsrelevanter Maßnahmen zu koordinieren. Wenn Sie zu zukunftsorientierten Informationssicherheitsprojekten in einem hochrelevanten Bereich beitragen möchten, könnte dies die richtige Gelegenheit für Sie sein.

Anforderungen & Verantwortlichkeiten

  • Unterstützung von Analysen zu den gesetzlichen Anforderungen der NIS-2-Richtlinie und bevorstehenden Gesetzgebungen, einschließlich ihrer Auswirkungen auf die IT
  • Identifizierung erforderlicher Änderungen und Anleitung oder Initiierung deren Umsetzung
  • Erstellung von Berichten und Präsentationen für das Team und die Führungskräfte des öffentlichen Sektors
  • Koordination und Management externer Dienstleister

Was Sie erwarten können:

  • Flache Hierarchien und ein kollaboratives Arbeitsumfeld
  • Eine offene Atmosphäre und Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsplatzarrangements mit einem hohen Maß an persönlicher Verantwortung
  • Regelmäßige Meetings und Veranstaltungen in Aachen oder Hamburg
  • Zusätzliche Vorteile wie ein subventioniertes JobTicket, 30 Urlaubstage pro Jahr und mehr

Sie bringen mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium in IT oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Mindestens 5 bis 6 Jahre Berufserfahrung
  • Projektmanagementfähigkeiten in Analyse und Priorisierung
  • Kenntnisse und praktische Erfahrung in den oben beschriebenen Aufgaben
  • Nachgewiesene Expertise in der NIS-2-Richtlinie, idealerweise in den letzten zwei Jahren erworben
  • Nachgewiesenes Wissen und Erfahrung im BSI IT-Grundschutz, beispielsweise durch eine Ausbildung als BSI IT-Grundschutz Practitioner oder Consultant
  • Nachgewiesenes Wissen über ISO 27001
  • Projektmanagementfähigkeiten, idealerweise einschließlich PRINCE2 und Scrum
  • Bereitschaft zu Reisen zu Kundenstandorten und ins Büro, wenn nötig
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse

Vorteile bei der ibc group:

In Deutschland und den Niederlanden bieten wir ein vergleichbares Set an Vorteilen. Das genaue Paket hängt von Ihrer Rolle und Ihrem Standort ab. Aber dies sind die Elemente, die Sie im Allgemeinen erwarten können, wenn Sie zur ibc group stoßen.

Information Security Project Manager NIS-2 (m/f/d) Arbeitgeber: ibc group

Die ibc group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und kollaborative Arbeitsatmosphäre bietet, in der flache Hierarchien und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Vordergrund stehen. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem hohen Maß an Eigenverantwortung, sowie zusätzlichen Vorteilen wie einem subventionierten JobTicket und 30 Urlaubstagen pro Jahr, ist die Position des Information Security Project Managers NIS-2 (m/w/d) eine großartige Gelegenheit, um in einem zukunftsorientierten Bereich zu arbeiten und sich weiterzuentwickeln.

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Kontaktdaten:

ibc group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Information Security Project Manager NIS-2 (m/f/d) erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei ibc group bewerben

Viele Unternehmen, wie ibc group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Information Security Project Manager NIS-2 (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

NIS-2 Directive
BSI IT-Grundschutz
Regulatory Analysis
Change Management
Report Preparation
Presentation Skills
Project Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf ibc group und die ausgeschriebene Position Information Security Project Manager NIS-2 (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ibc group vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von ibc group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.