Overview
In dieser Rolle unterstützen Sie das Vertriebsteam techniknah bei Photovoltaik- und Speichersystemen. Sie beraten Fachpartner, erstellen Planungen und unterstützen vor Ort sowie bei Schulungen, Messen und Events. Sie tragen zur Portfolioentwicklung bei, indem Sie Markt- und Kundenanforderungen ableiten. Arbeiten Sie eng mit cross-funktionalen Teams, um Lösungen schnell und präzise umzusetzen.
Leistungen / Benefits
- 30,- Guthaben pro Monat (Mitarbeiterkarte)
- Firmenlaptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Jobrad (nach der Probezeit)
- Kindergartenzuschuss (nach der Probezeit)
- Unfallversicherung, auch privat nutzbar
Verantwortungsbereiche
- Technische Beratung von Fachpartnern zu PV- und Speichersystemen sowie PV Manager
- Erstellung technischer Planungen, Systemauslegungen und Konzeptlösungen für Residential- und C&I-Segmente
- Vor-Ort-Unterstützung beim Vertrieb in Einzelfällen
- Wissenstransfer intern (Vertrieb, Produkt- & Portfoliomanagement) sowie extern
- Aufnahme von Markt- und Kundenanforderungen und Ableitung fachlicher Impulse für Sortiments- und Portfolioentwicklung
- Mitwirkung als Referent bei Schulungen, Fachpartner-Events, Messen und vergleichbaren Veranstaltungen
Zentrale Anforderungen
- Erfolgreicher Abschluss zum Elektrotechnikmeister oder Industriemeister Elektrotechnik
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Photovoltaik und Speichersysteme
- Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstark und präsentationssicher gegenüber unterschiedlichen Zielgruppen
- Analytisches Denkvermögen und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kundenorientierung
- Eigeninitiative
- Verlässlichkeit
- Photovoltaik- und Speichersysteme
- Planungssoftware PV Manager
- Technische Auslegung und Bewertung komplexer PV-Systeme
Technischer Vertriebssupport für Photovoltaik- und Speicherlösungen (m/w/d) Arbeitgeber: IBC Solar AG
Die IBC SOLAR AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Bereich der Photovoltaik bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur mobilen Arbeit. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und attraktiven Zusatzleistungen wie einem monatlichen Guthaben, Unfallversicherung und einem Jobrad fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance und unterstützt die persönliche sowie berufliche Entfaltung seiner Angestellten in Bad Staffelstein.
