Deputy LSAP

Deputy LSAP

Sassnitz Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
iberdrola

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Assist in HV/MV/LV operations, prepare switching schedules, and manage safety documentation.
  • Unternehmen: Join a global leader in green energy based in Sassnitz, Mukran Port, Germany.
  • Vorteile: Enjoy diverse training opportunities, language courses, and a performance-based salary.
  • Weitere Informationen: Position includes call on duty periods during shifts.
  • Warum dieser Job: Contribute to the energy transition while working offshore occasionally.
  • Qualifikationen: Must have vocational education as electrician or electrical engineer and 3 years of relevant experience.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Mission: Der Deputy LSAP unterstützt den Lead SAP (VEFK) bei der Vorbereitung und Ausführung aller Niederspannungs- und Hochspannungs-Schaltvorgänge sowie des Genehmigungssystems. Dies umfasst gelegentlich Offshore-Aktivitäten in Umspannwerken und Windparks, da er als Plattformmanager und autorisierte Person auf der Plattform fungiert.

Standort: Sassnitz; Mukran Port; Deutschland

Arbeitsmuster: Unbefristet; Vollzeit; Mo-Fr 40h inkl. Bereitschaftszeiten während der Schicht

Verantwortlichkeiten und Funktionen:

  • Tägliche Koordination, Kommunikation und Planung von HV/MV/LV-Betriebs- und Wartungsaktivitäten;
  • Vorbereitung von Schaltplänen für Wartungsarbeiten, Installationsarbeiten, Fehlersuche und Reparatur, wo erforderlich;
  • Erstellung, Ausgabe, Überprüfung und Stornierung von Sicherheitsdokumenten im Rahmen des Arbeitskontroll-/Genehmigungssystems;
  • Organisation und Durchführung von HV-Schaltungen, Isolation, Erdung, Identifizierung des Arbeitsortes und Ausstellung von Sicherheitsdokumenten für HV-Netze bis 220 kV gemäß den Sicherheitsregeln, wenn erforderlich;
  • Beitrag zu Schulungsaktivitäten des Personals gemäß den Sicherheitsregeln;
  • Durchführung von Risikobewertungen vor Ort und Erstellung von Verfahrensanweisungen;
  • Überwachung und enge Nachverfolgung der Leistung von Dienstleistern/Unternehmern für elektrische Wartungsgeräte: Berichterstattung, Analyse und Überprüfung der Wartung der Anlagen;
  • Erstellung von Analysen zur Serviceverbesserung und Leistungsbewertungen;
  • Hauptansprechpartner für den Netzbetreiber, unterstützt durch den operativen Controller als ersten Ansprechpartner;
  • Unterstützung des Standortassistenten bei der Verwaltung von Dienstleistern für elektrische Geräte und Wartung;
  • Verantwortung für die HSE vor Ort, insbesondere für die elektrische Sicherheit;
  • Senior Authorized Representative Safety Rules;
  • Führung von Aufzeichnungen über tägliche Aktivitäten und die Leistung von Subunternehmern;
  • Regelmäßige Berichterstattung über definierte KPIs durch die Unternehmensstandardsysteme;
  • Dokumentation von Testergebnissen und Erstellung von Arbeitsberichten vor Ort;
  • Bereitstellung von Daten für die kurz- und langfristige Wartungsplanung;
  • Regelmäßige Aktualisierung des Managements über die Aktivitäten vor Ort, einschließlich relevanter Fakten;
  • Maximierung der Ertragsverfügbarkeit und Produktion gemäß dem jährlich festgelegten Budget;
  • Optimierung der OPEX durch Optimierung der Wartungsplanung für elektrische Dienstleistungen.

Erforderliche Fähigkeiten:

  • Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker oder Elektroingenieur;
  • Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse, mündlich und schriftlich;
  • Medizinische Fitness und Bereitschaft, offshore zu arbeiten (nur teilweise);
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Betrieb von LV- und HV-Anlagen, Umspannwerken oder Windturbinen;
  • Exzellente IT- und Softwarekenntnisse, vertraut mit Microsoft 365-Produkten;
  • Zertifizierung als Senior Authorised Person (Anlagenverantwortlicher) gemäß EU-Vorschriften und unternehmensspezifischen Sicherheitsregeln;
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und ins Ausland.

Wünschenswerte Fähigkeiten:

  • Schaltgenehmigung 220 kV;
  • Erfahrung in der elektrischen Wartung im Offshore-Windsektor;
  • Erfahrung im Management von Mitarbeitern und Auftragnehmern;
  • Funklizenz SRC (Short Range Certificate);
  • Erfahrung im Betrieb von Kränen;
  • GWO-Module für Offshore-Arbeiten.

Was wir bieten:

  • Globaler Marktführer im Bereich grüne Energie: Aktive Mitwirkung an der Energiewende;
  • Karriereentwicklung: Vielfältige Schulungsmöglichkeiten und langfristige Wachstumsperspektiven;
  • Sprachkurse: Deutsch, Englisch und Spanisch;
  • Mobilität: Zuschuss für das Deutschlandticket (BVG);
  • Wiederaufladbare Vorteils-Karte, steuerfrei;
  • Mitarbeiterrabatte: Attraktive Angebote von Partnern im Einzelhandel, Reisen und mehr;
  • Vergütung: Leistungsorientiertes Gehalt, das Ihren Beitrag wertschätzt.

Hinweis zur Mobilität: Bitte beachten Sie, dass jeder Bewerber, der nicht Staatsbürger des Landes der Stelle ist, den geltenden Einwanderungsanforderungen entsprechen muss, um legal in diesem Land arbeiten zu können.

Deputy LSAP Arbeitgeber: iberdrola

Work for a global leader in green energy located in Sassnitz, offering career development and language courses. Enjoy employee discounts and a mobility subsidy for the Germany Ticket.

iberdrola

Kontaktdaten:

iberdrola Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Deputy LSAP erhalten könnten

Mach dich sichtbar auf Branchenevents!

In der Energietechnik gibt's viele spannende Messen und Konferenzen wie die 'Hannover Messe' oder die 'WindEnergy'. Dort kannst du direkt mit Unternehmen reden und dein Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen. Geh einfach hin, führe Gespräche und knüpfe Kontakte – das kann viel einfacher sein, als du denkst!

Nutze Fachforen und Netzwerke

Tritt Fachforen wie der 'Energietechnischen Gesellschaft' bei oder nutze Plattformen wie XING, um Kontakte zu knüpfen und Stellenangebote zu finden. Das Netzwerk in der Energietechnik ist oft sehr eng, und Empfehlungen oder persönliche Kontakte können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Schau dir Unternehmen direkt an!

Fokussiere dich nicht nur auf Jobportale. Viele Unternehmen in der Energietechnik veröffentlichen ihre Stellenangebote direkt auf ihren eigenen Webseiten. Halte Ausschau nach iberdrola und anderen, die dich interessieren könnten, und bewirb dich gleich über deren Webauftritte.

Bring deine Kenntnisse ein!

Wenn du schon spezifische Projekte oder Kenntnisse hast – zögere nicht, diese in den Gesprächen einzubringen. Das zeigt, dass du nicht nur interessiert, sondern auch bereit bist, aktiv zur Entwicklung in der Energietechnik beizutragen. Sei stolz auf dein Wissen und die Fähigkeiten, die du mitbringst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Deputy LSAP mit Bravour zu bestehen

Koordination von HV/MV/LV-Operationen
Erstellung von Schaltplänen
Ausstellung und Überprüfung von Sicherheitsdokumenten
Durchführung von Risikobewertungen vor Ort
Überwachung der Leistung von Dienstleistern/Vertragspartnern
Erstellung von Serviceverbesserungsanalysen
Fließende Englisch- und Deutschkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Technisches Know-how zeigen:In der Energietechnik ist es wichtig, dein technisches Verständnis klar zu kommunizieren. Erwähne relevante Projekte oder Studien, die deine Fähigkeiten in Bereichen wie erneuerbare Energien, Systemanalysen oder Energieeffizienz demonstrieren. Zeig, dass du die Anforderungen der Branche verstehst und praktisch anwenden kannst.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du Zertifikate oder spezielle Weiterbildungen in deinem Bereich hast, lass sie nicht unerwähnt! Diese geben deinem Lebenslauf mehr Gewicht und zeigen dein Engagement für das Fachgebiet. Vergeude nicht die Chance, alle relevanten Kurse oder Schulungen, die du besucht hast, aufzuführen.

Anpassung des Lebenslaufs:Für eine Vollzeitstelle ist es wichtig, deinen Lebenslauf so zu gestalten, dass er gut strukturiert und übersichtlich ist. Betone deine langjährigen Erfahrungen oder Praktika in der Energietechnik und hebe deine konkreten Erfolge hervor, z.B. Mitarbeit an Projekten zur Reduktion von Emissionen oder die Implementierung effizienter Energienutzung.

Motivation und Engagement im Anschreiben:Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle bei iberdrola zu betonen. Erzähl, warum du gerade in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dich an der Position als Deputy LSAP fasziniert. Lass uns wissen, was dich antreibt und warum du denkst, dass du perfekt ins Team passt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iberdrola vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Trends in der Energietechnik vertraut bist. Du wirst wahrscheinlich technische Fragen zu erneuerbaren Energien, Netzmanagement oder Energiespeicherung beantworten müssen. Vielleicht bereitest du sogar ein paar praktische Beispiele vor, um dein Wissen zu demonstrieren.

Portfolio oder Projekte präsentieren

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es sinnvoll, spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deinem Studium oder früheren Praktika zu zeigen. Bring eine Art Portfolio oder Beispiele von Arbeiten mit, die deine Fähigkeiten in der Energietechnik belegen, sei es eine erfolgreiche Projektarbeit oder ein relevantes Praktikum.

Fachgerechte Vorbereitung auf Fallstudien

In der Energietechnik könnten dir bei der Bewerbung Fallstudien präsentiert werden, bei denen du Probleme lösen oder Strategien entwickeln musst. Übe, wie du solche Situationen angehen würdest und sei bereit, deine Lösungsansätze verständlich zu erklären. Das zeigt dein analytisches Denken!

Energiefragen im Gespräch meistern

Bereite dich darauf vor, Fragen zu aktuellen Themen in der Energiewirtschaft zu beantworten, wie zum Beispiel die Energiewende oder Herausforderungen der Nachhaltigkeit. Wenn du dein Wissen über die Branche zeigst und deine Gedanken dazu teilst, hinterlässt das einen starken Eindruck bei den Interviewern von iberdrola.