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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Prüfe Rechnungen, verbuche Zahlungen und unterstütze beim Monats- und Jahresabschluss.
- Arbeitgeber: IBIS ist ein führendes Unternehmen in der Backwarenbranche mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße kostenloses Frühstück, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und erlebe den Duft frisch gebackener Brötchen im Büro.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute MS-Office Kenntnisse, besonders in Excel.
- Andere Informationen: 1 Tag Homeoffice nach der Probezeit und zahlreiche Mitarbeitervorteile warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir sind IBIS —der Entdecker-Bäcker. Seit über 30 Jahren zählen wir zu den führenden Produktions- und Vertriebsunternehmen der Backwarenbranche. Mit viel Leidenschaft und innovativen Ideen für unsere Produkte, haben wir uns zu einem starken Partner für unsere Kunden im In- und Ausland entwickelt. Diese Erfolgsgeschichte möchten wir nun zusammen mit Ihnen fortsetzen!
Im Rahmen einer Nachfolgebesetzung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit (40 h / Woche) einen kaufmännischen Mitarbeiter für Finanzen / Buchhaltung (w / m / d).
Aufgaben Ihr Beitrag im Team:- Prüfung von Lieferanten- und Speditionsrechnungen
- Verbuchung von Zahlungseingängen und -ausgängen
- Durchführung des Mahnwesens
- Erstellung von Rechnungen sowie Gutschriften
- Erstellung finanzieller Auswertungen
- Unterstützung beim Monatsabschluss und Jahresabschluss
- Weiterentwicklung bestehender Finanzprozesse
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Erfahrung in der Rechnungsprüfung wünschenswert
- Selbstständige, zielorientierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere Excel
- Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Englischkenntnisse sind von Vorteil
- Stellen Sie sich vor, der Duft von frisch gebackenen Brötchen und Croissants strömt morgens durch die Bürotüren – das ist bei uns Alltag!
- Kostenfreies Frühstück, Getränke und Mittagessen
- Individuelle und umfangreiche Einarbeitung
- 30 Tage Urlaub, plus attraktiver Sonderurlaubskatalog (z. B. am Geburtstag)
- Bike Leasing, Sachgutscheine, Fahrkosten- und Kinderbetreuungszuschuss
- Flexibler Arbeitsbeginn, 1 Tag Homeoffice (nach der Probezeit), moderne Arbeitsmittel und kurze Entscheidungswege
Sie sind interessiert? Prima! Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.
Kaufmännischer Mitarbeiter für Finanzen / Buchhaltung in Vollzeit Arbeitgeber: IBIS Backwarenvertriebs GmbH
Kontaktperson:
IBIS Backwarenvertriebs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Mitarbeiter für Finanzen / Buchhaltung in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Finanz- oder Buchhaltungsbranche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über IBIS und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Firma und ihrer Mission hast. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Finanzprozessen und Buchhaltungssoftware vor. Wenn du spezifische Kenntnisse in MS Excel hast, sei bereit, diese in einem praktischen Test oder Gespräch zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Dies ist besonders wichtig, da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Mitarbeiter für Finanzen / Buchhaltung in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über IBIS und die Backwarenbranche. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als kaufmännischer Mitarbeiter in Finanzen/Buchhaltung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Rechnungsprüfung und MS-Office, insbesondere Excel.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei IBIS arbeiten möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Finanzprozesse beitragen können. Zeige deine Leidenschaft für die Branche.
Bewerbung einreichen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Unterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung, vollständig sind. Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IBIS Backwarenvertriebs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die du als kaufmännischer Mitarbeiter für Finanzen und Buchhaltung übernehmen wirst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Rechnungen geprüft, Zahlungseingänge verbucht oder das Mahnwesen durchgeführt hast.
✨Kenntnisse in MS-Office betonen
Da sehr gute MS-Office Kenntnisse, insbesondere in Excel, gefordert sind, solltest du deine Fähigkeiten in diesen Programmen hervorheben. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Excel in der Vergangenheit genutzt hast, um finanzielle Auswertungen zu erstellen.
✨Team- und Kommunikationsfähigkeit zeigen
Da Teamarbeit und Kommunikation wichtig sind, überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite eine kurze Geschichte vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur effektiven Kommunikation mit Kollegen oder externen Partnern verdeutlicht.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von IBIS, indem du Fragen stellst. Du könntest nach den Werten des Unternehmens oder nach der Einarbeitung neuer Mitarbeiter fragen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
