IBM iX – Designing Tomorrow From ideas to impact.
Du machst kein Marketing für kurzfristige Aktivierung. Du machst Marketing, das nachhaltig wächst.
Bei IBM iX gestalten wir intelligente Experiences, die wirklich etwas bewegen. Ohne Ego. Ohne unnötigen Lärm. Dafür mit Menschen, die sich kümmern.
Standort: Wien | Arbeitsmodell: Vollzeit (38,5h), Hybrid | Vertragsart: Befristet auf 2 Jahre als Elternzeitvertretung
Wachstum entsteht nicht durch einzelne Maßnahmen, sondern durch orchestrierte Erlebnisse entlang der gesamten Customer Journey. Dafür verbindest du strategische Steuerung mit operativer Exzellenz, führst dein Team mit klarem Fokus und sorgst dafür, dass Marketing und Sales wirklich zusammenspielen. Du setzt klare Prioritäten, bringst Struktur in komplexe Setups und entwickelst Formate, die nachhaltig wirken.
Dein Beitrag Du machst aus Marketing einen echten Business-Treiber – mit wachsender Pipeline, steigender Conversion und messbarem Revenue Impact.
Deine Aufgaben
Entwicklung und Steuerung einer integrierten Field Marketing-, Event- und Experience-Strategie mit Fokus auf Pipeline, Conversion und Revenue Impact
Orchestrierung kanalübergreifender Kampagnen, Events und Sales-Aktivitäten entlang aller relevanten Touchpoints
Priorisierung von Accounts und Initiativen gemeinsam mit Sales, insbesondere im Kontext von Account-based Marketing und komplexen B2B-Sales-Zyklen
Enge Verzahnung mit Sales Leadership inkl. gemeinsamer Zielbilder, KPIs und Prioritäten
Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams sowie Aufbau skalierbarer Strukturen und klarer Frameworks
Strategische Weiterentwicklung des Teams mit Fokus auf moderne, skalierbare Marketingfähigkeiten
Kontinuierliche Optimierung von Marketing-, Lead- und Funnel-Prozessen auf Basis von Daten, Trends und Performance
Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung der Go-to-Market-Strategie
Was du mitbringst
Mehrjährige Erfahrung in Field Marketing, Demand Generation, Event-/Experience Marketing oder integrierter Kampagnensteuerung im B2B-Umfeld
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie im Umgang mit komplexen Stakeholder-Strukturen
Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung pipeline-orientierter Marketinginitiativen mit messbarem Business Impact
Starkes Verständnis für Go-to-Market-Strategien, Sales-Prozesse und Account-basierte Ansätze
Strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise kombiniert mit hoher Umsetzungsstärke
Sehr gute Kenntnisse in Marketing-, CRM- und Reporting-Systemen sowie ein gutes Gespür für Markenführung, Customer Experience und Kommunikation
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. C1)
So arbeiten wir zusammen
Klare Verantwortlichkeiten und offene Kommunikation
Führung, die Orientierung gibt und Freiraum lässt
Teams, die liefern wollen – nicht nur präsentieren
Fokus auf Qualität und nachhaltige Lösungen
Das bieten wir dir
Anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichen Branchen
Gestaltungsspielraum und Verantwortung
Weiterbildung und Zugang zu modernen Technologien
Ein starkes Netzwerk innerhalb von IBM iX und IBM Consulting
und natürlich unsere allgemeinen Benefits, die deine Work-Life-Balance und dein Wohlbefinden födern, tolle Team- und Firmen-Events und vieles mehr
Was du sonst noch wissen musst IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben.
Wir bieten dir ein marktkonformes Gehalt über dem Mindestlohn. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttojahresgehalt (KV) 62.664,00 EUR beträgt.
#J-18808-Ljbffr
Du machst kein Marketing für kurzfristige Aktivierung. Du machst Marketing, das nachhaltig wächst.
Bei IBM iX gestalten wir intelligente Experiences, die wirklich etwas bewegen. Ohne Ego. Ohne unnötigen Lärm. Dafür mit Menschen, die sich kümmern.
Standort: Wien | Arbeitsmodell: Vollzeit (38,5h), Hybrid | Vertragsart: Befristet auf 2 Jahre als Elternzeitvertretung
Wachstum entsteht nicht durch einzelne Maßnahmen, sondern durch orchestrierte Erlebnisse entlang der gesamten Customer Journey. Dafür verbindest du strategische Steuerung mit operativer Exzellenz, führst dein Team mit klarem Fokus und sorgst dafür, dass Marketing und Sales wirklich zusammenspielen. Du setzt klare Prioritäten, bringst Struktur in komplexe Setups und entwickelst Formate, die nachhaltig wirken.
Dein Beitrag Du machst aus Marketing einen echten Business-Treiber – mit wachsender Pipeline, steigender Conversion und messbarem Revenue Impact.
Deine Aufgaben
Entwicklung und Steuerung einer integrierten Field Marketing-, Event- und Experience-Strategie mit Fokus auf Pipeline, Conversion und Revenue Impact
Orchestrierung kanalübergreifender Kampagnen, Events und Sales-Aktivitäten entlang aller relevanten Touchpoints
Priorisierung von Accounts und Initiativen gemeinsam mit Sales, insbesondere im Kontext von Account-based Marketing und komplexen B2B-Sales-Zyklen
Enge Verzahnung mit Sales Leadership inkl. gemeinsamer Zielbilder, KPIs und Prioritäten
Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams sowie Aufbau skalierbarer Strukturen und klarer Frameworks
Strategische Weiterentwicklung des Teams mit Fokus auf moderne, skalierbare Marketingfähigkeiten
Kontinuierliche Optimierung von Marketing-, Lead- und Funnel-Prozessen auf Basis von Daten, Trends und Performance
Aktiver Beitrag zur Weiterentwicklung der Go-to-Market-Strategie
Was du mitbringst
Mehrjährige Erfahrung in Field Marketing, Demand Generation, Event-/Experience Marketing oder integrierter Kampagnensteuerung im B2B-Umfeld
Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams sowie im Umgang mit komplexen Stakeholder-Strukturen
Nachweisbare Erfolge in der Entwicklung pipeline-orientierter Marketinginitiativen mit messbarem Business Impact
Starkes Verständnis für Go-to-Market-Strategien, Sales-Prozesse und Account-basierte Ansätze
Strukturierte, datengetriebene Arbeitsweise kombiniert mit hoher Umsetzungsstärke
Sehr gute Kenntnisse in Marketing-, CRM- und Reporting-Systemen sowie ein gutes Gespür für Markenführung, Customer Experience und Kommunikation
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (min. C1)
So arbeiten wir zusammen
Klare Verantwortlichkeiten und offene Kommunikation
Führung, die Orientierung gibt und Freiraum lässt
Teams, die liefern wollen – nicht nur präsentieren
Fokus auf Qualität und nachhaltige Lösungen
Das bieten wir dir
Anspruchsvolle Projekte in unterschiedlichen Branchen
Gestaltungsspielraum und Verantwortung
Weiterbildung und Zugang zu modernen Technologien
Ein starkes Netzwerk innerhalb von IBM iX und IBM Consulting
und natürlich unsere allgemeinen Benefits, die deine Work-Life-Balance und dein Wohlbefinden födern, tolle Team- und Firmen-Events und vieles mehr
Was du sonst noch wissen musst IBM iX widmet sich der Schaffung eines inklusiven Arbeitsumfeldes, das Chancengleichheit für alle bietet. Wir möchten insbesondere alle Menschen mit ihren individuellen, diversen Hintergründen und Perspektiven darin bestärken, sich bei uns zu bewerben.
Wir bieten dir ein marktkonformes Gehalt über dem Mindestlohn. Aus rechtlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestbruttojahresgehalt (KV) 62.664,00 EUR beträgt.
#J-18808-Ljbffr
