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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Menschen sicher zu ihren Zielen und plane Routen.
- Arbeitgeber: IBS Personal Management mit über 20 Jahren Erfahrung in der Personaldienstleistung.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Flexible Einsatzmöglichkeiten für Teilzeit oder Vollzeit, auch für Quereinsteiger.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines respektvollen Teams und genieße ein angenehmes Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Freundlichkeit, Zuverlässigkeit und Führerschein Klasse B erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Nutze DEINE Chance auf:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Angenehmes Arbeitsklima, Teamgeist, Respekt und Offenheit stehen bei uns an erster Stelle
- Gepflegte und moderne Firmenfahrzeuge
Folgendes trifft auf DICH zu:
- Du hast Spaß am Umgang mit Menschen
- Du bist freundlich und zuverlässig
- Hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität
- Führerschein Klasse B
- Gerne auch Rentenbezieher/in
Diese Aufgaben warten auf DICH:
- Externe Mitarbeiter vor / nach Schichtbeginn / Schichtende zu unseren Kunden bringen/abholen
- Arbeitszeitfenster zwischen 04:30 Uhr & 23:00 Uhr (Stundenweise)
- Telefonische Erreichbarkeit für interne Fahrdienstdisposition während der Arbeitszeiten (Smartphone von Vorteil)
Haben wir Dein Interesse geweckt? Begeistert Dich die Idee, Teil unseres Teams zu werden? Perfekt. Dann kann es schon losgehen. Nutze einfach das Bewerberformular und bewirb Dich jetzt mit wenigen Klicks. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
Bei der IBS Personal Management arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur mit Wertschätzung und vertrauensvoller Betreuung zu gestalten und zu leben. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung auf dem Gebiet der Personaldienstleistung vergeben wir Tag für Tag zahlreiche Stellen und bleiben als Arbeitgeber stets an Deiner Seite. Wir begleiten und unterstützen Dich auf Deinem Weg. Wir haben mit unserer Expertise bereits einige hundert Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in hochattraktiven Jobs für Fach- und Führungskräfte erfolgreich vermittelt.
Deine Perspektive und Möglichkeiten: Als Fahrer für Personenbeförderung (m/w/d) hast Du die Möglichkeit, Deine Erfahrung im Personentransport, Fahrdienst und Shuttle-Service einzusetzen und stetig auszubauen. Du übernimmst verantwortungsvolle Aufgaben wie die sichere Beförderung von Fahrgästen, Routenplanung und Fahrzeugpflege und sorgst dafür, dass alle Mitfahrenden zuverlässig und pünktlich an ihr Ziel gelangen. Ob im Teilzeit- oder Vollzeit-Einsatz, im Schichtdienst oder auf festen Touren – Dir eröffnen sich flexible Möglichkeiten, die zu Deinem Alltag passen. Diese Position eignet sich sowohl für erfahrene Fahrer mit Personenbeförderungsschein (P-Schein) als auch für Quereinsteiger, die Freude am Umgang mit Menschen haben und ihre Karriere im Bereich Personentransport und Fahrdienstleistung starten möchten. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich für alle Geschlechter.
Fahrer/in - Personenbeförderung (m/w/d) Arbeitgeber: IBS Personal-Management
Kontaktperson:
IBS Personal-Management HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fahrer/in - Personenbeförderung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fahrer/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder eine E-Mail zu schreiben. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen positiven Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen, die dir helfen, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die auf dich warten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu sehen und schnell zu reagieren. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fahrer/in - Personenbeförderung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du dich bewirbst, zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Spaß am Umgang mit anderen haben und freundlich sind. Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen!
Mach es einfach und klar!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, warum du der perfekte Fahrer für uns bist. Weniger ist manchmal mehr!
Erwähne deine Flexibilität!: Da wir flexible Arbeitszeiten anbieten, ist es wichtig, dass du uns zeigst, wie flexibel du bist. Teile uns mit, wann du verfügbar bist und welche Schichten dir am besten passen würden.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Nutze unser Bewerberformular auf der Website, um dich schnell und unkompliziert zu bewerben. So können wir deine Bewerbung direkt bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IBS Personal-Management vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Überlege dir, welche Fragen du zu den Arbeitszeiten und dem Umgang mit Fahrgästen hast, um im Gespräch kompetent und interessiert aufzutreten.
✨Zeige deine Menschenkenntnis
Da der Job viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine sozialen Fähigkeiten unter Beweis stellst. Bereite Beispiele vor, in denen du freundlich und hilfsbereit warst, um zu zeigen, dass du gut mit Fahrgästen umgehen kannst.
✨Flexibilität betonen
Die Stelle erfordert hohe Einsatzbereitschaft und Flexibilität. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Schichten und Arbeitszeiten anpassen kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst und bereit bist, dich einzubringen.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach dem Team, der Unternehmenskultur oder den Fahrzeugen, die du fahren würdest. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.