Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Entwicklung unserer Softwareprodukte und baue ein starkes Product-Management-Team auf.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit über 45 Jahren Erfahrung in SAP-Security.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, unbefristeter Vertrag, Homeoffice, und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und zahlreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und arbeite in einem dynamischen, familiären Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Produktmanagement und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Du möchtest die strategische Weiterentwicklung eines Softwareportfolios verantworten und Product Management bei uns strukturiert aufbauen? Dann bist du bei uns genau richtig. Als Head of Product Management (m/w/d) übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere Produktstrategie, etablierst moderne Product-Management-Strukturen und baust ein leistungsstarkes Team auf.
Wir stehen an einem entscheidenden Punkt: Unsere Produkte sind erfolgreich am Markt etabliert und jetzt geht es darum, sie gezielt weiterzuentwickeln, zu skalieren und klar zu positionieren.
Vollzeit (39h/Woche) II Hamburg (Hybrid)
Du passt perfekt zu uns, wenn du Spaß daran hast, …
- eine klare und nachhaltige Produktstrategie zu entwickeln und umzusetzen
- Produkt-Roadmaps zu priorisieren, zu steuern und konsequent an Unternehmenszielen auszurichten
- Kundenbedürfnisse, Marktanforderungen und technologische Entwicklungen sinnvoll zusammenzuführen
- einen Product-Management-Bereich strukturiert aufzubauen und weiterzuentwickeln
- ein Team fachlich und disziplinarisch zu führen und zu fördern
- Produkte datenbasiert zu steuern und relevante KPIs sowie Feedback-Loops zu etablieren
- eng mit Entwicklung, Sales, Marketing und der Geschäftsführung zusammenzuarbeiten
Du bringst mehrjährige Erfahrung im B2B-Produktmanagement mit, idealerweise im Software- oder SaaS-Umfeld, denkst strategisch und handelst gleichzeitig pragmatisch sowie umsetzungsstark. Du hast Erfahrung im Aufbau oder in der Führung kleiner Teams, bist sicher im Umgang mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit.
Wir sind für dich der richtige Arbeitgeber, weil:
- uns ein familiäres Arbeitsklima wichtig ist
- wir als Pionier im Bereich SAP Security & Berechtigungsanalysen neue Wege gehen
- du deine Arbeit auch von zu Hause durchführen kannst
- dir eine flache Hierarchie wichtig ist
- wir dir die Möglichkeit geben wollen, dich weiterzuentwickeln
- wir dir einen unbefristeten Arbeitsvertrag anbieten
Du kannst dich außerdem freuen auf:
- 30 Tage Urlaub
- eine 39h/Woche
- Zusatzkrankenversicherung
- betriebliche Altersvorsorge
- kostenfreier Tiefgaragenstellplatz
- Kaffee, Wasser und Obst
- Hunde im Büro willkommen
- HVV-Fahrkartenzuschuss
- Edenred-Gutschein
Über uns: Wir sind IBS Schreiber – seit über 45 Jahren ein inhabergeführtes Unternehmen für SAP-Security mit Sitz in der wunderschönen Hansestadt Hamburg. Zu unseren Geschäftsbereichen zählen unsere Akademie, das Prüfungs- und Beratungsgeschäft sowie die Entwicklung von Softwarelösungen, die Unternehmen helfen, Zugriffsrisiken zu beherrschen und IT-Security einfach zugänglich zu machen.
Head of Product Management (m/w/d) Arbeitgeber: IBS Schreiber GmbH
IBS Schreiber ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien fördert. In Hamburg bieten wir dir die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, wo du nicht nur deine Fähigkeiten im Produktmanagement weiterentwickeln kannst, sondern auch von attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub, einer unbefristeten Anstellung und flexiblen Arbeitszeiten profitierst. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Zukunft der SAP-Security arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Product Management (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Meetups, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Produkte, die sie anbieten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die spezifischen Anforderungen der Position einbringen kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt Initiative und Interesse. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt von uns wahrgenommen zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Product Management (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Leidenschaft für Produktmanagement sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du die richtige Person für die strategische Weiterentwicklung unserer Softwareportfolios bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare Struktur in deiner Bewerbung hilft uns, deine Qualifikationen schnell zu erfassen. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich und achte darauf, relevante Erfahrungen im B2B-Produktmanagement hervorzuheben. So wissen wir sofort, dass du das Zeug zum Head of Product Management hast!
Beziehe dich auf unsere Werte!:Wir legen großen Wert auf ein familiäres Arbeitsklima und flache Hierarchien. Zeig uns in deiner Bewerbung, wie du diese Werte teilst und wie du dazu beitragen kannst, unser Team weiterzuentwickeln. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kennenlernen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IBS Schreiber GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktstrategie
Mach dich mit der aktuellen Produktstrategie des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese weiterentwickeln und anpassen würdest. Zeige im Interview, dass du die Marktanforderungen und Kundenbedürfnisse verstehst und wie du diese in eine klare Strategie umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder eine Produkt-Roadmap umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Kenntnisse über agile Methoden
Da das Unternehmen Wert auf agile Methoden legt, solltest du dich gut mit Scrum und Kanban auskennen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast und wie sie zur Effizienzsteigerung in deinem Team beigetragen haben.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht.
