Klassenlehrer Sek I – Lerncoach im innovativen Schulmodell

Klassenlehrer Sek I – Lerncoach im innovativen Schulmodell

Bern Teilzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
ibt Personal AG St. Gallen

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterrichten und Betreuen von Schülern in einem modernen Schulmodell.
  • Unternehmen: ibt Personal AG St. Gallen, innovativ und engagiert.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams zu sein.
  • Weitere Informationen: Vielseitige Optionen für ein Pensum von 40-90%.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und fördere individuelles Lernen.
  • Qualifikationen: Lehrdiplom und Teamfähigkeit sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

Die ibt Personal AG St. Gallen sucht eine engagierte Klassenlehrperson für die Sekundarstufe I mit einem Pensum von 40-90% aus flexiblen Optionen, je nach Fächerprofil.

Zu den Aufgaben gehören das Unterrichten und die Betreuung von Schülerinnen und Schülern in einem modernen Schulmodell.

Ideal sind Teamplayer mit einem Lehrdiplom und einer Leidenschaft für individualisierten Unterricht.

Klassenlehrer Sek I – Lerncoach im innovativen Schulmodell Arbeitgeber: ibt Personal AG St. Gallen

Die ibt Personal AG in St. Gallen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Klassenlehrer der Sekundarstufe I, die sich in einem innovativen Schulmodell engagieren möchten. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und das kollegiale Team fördern nicht nur die individuelle Entwicklung der Schüler, sondern auch das persönliche Wachstum unserer Lehrkräfte. Profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die Kreativität und Teamarbeit schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Leidenschaft für den individualisierten Unterricht voll auszuleben.

ibt Personal AG St. Gallen

Kontaktdaten:

ibt Personal AG St. Gallen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Klassenlehrer Sek I – Lerncoach im innovativen Schulmodell erhalten könnten

Engagiere dich in der E-Learning-Community

Such dir digitale Bildungsprojekte oder Online-Foren, in denen sich Fachleute der Branche austauschen. Dadurch kannst du wichtige Kontakte knüpfen und die neusten Trends im E-Learning kennenlernen, was dir bei deiner Bewerbung helfen kann.

Nutze soziale Medien gezielt

Folge Influencern und Unternehmen im Bereich digitale Bildung auf Plattformen wie LinkedIn oder Twitter. Teile interessante Inhalte und diskutiere mit, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und vielleicht sogar die Aufmerksamkeit von ibt Personal AG St. Gallen auf dich zu ziehen.

Schau dir Praktikumsmöglichkeiten genau an

Da du in Teilzeit arbeiten möchtest, fokussiere dich auf Unternehmen, die flexible Arbeitszeiten anbieten. Informiere dich über aktuelle Ausschreibungen auf unseren eigenen Seiten und nutze die Gelegenheit, Erfahrungen zu sammeln, während du dich weiter bildest.

Sei proaktiv bei ibt Personal AG St. Gallen

Wenn dich ibt Personal AG St. Gallen interessiert, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Stelle gezielte Fragen zu der Teilzeitstelle, um mehr über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erfahren. Wer frühzeitig Interesse zeigt, bleibt im Gedächtnis!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Klassenlehrer Sek I – Lerncoach im innovativen Schulmodell mit Bravour zu bestehen

Lehrdiplom
Teamarbeit
Individualisierter Unterricht
Engagement
Betreuung von Schülerinnen und Schülern
Flexibilität
Moderne Lehrmethoden

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Erfahrungen im digitalen Lernen sichtbar!:In der e-Learning- und digitalen Bildungsbranche sind praktische Erfahrungen entscheidend. H ggf. deine bisherigen Projekte, wie Workshops oder Online-Kurse, in deinem Lebenslauf hervor und zeige, wie du digitale Tools verwendet hast, um Lerninhalte zu vermitteln oder Lernende zu unterstützen.

Zeige dein Engagement für Weiterbildung!:In einem Teilzeitjob in der digitalen Bildung ist es wichtig, dass du deine Lernbereitschaft und Weiterbildungsmaßnahmen im Lebenslauf oder Anschreiben präsentierst. Nenn spezielle Online-Kurse oder Zertifikate, die du absolviert hast, um deine Fähigkeiten auszubauen — das zeigt, dass du in diesem schnelllebigen Bereich am Puls der Zeit bist.

Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten hervor!:Da die digitale Bildung oft hybride Formate verbindet, sind starke Kommunikationsfähigkeiten gefragt. Betone in deinem Anschreiben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Lernenden, Kollegen oder Stakeholdern kommuniziert hast, und nutze Beispiele, um das zu untermauern.

Pass deine Unterlagen an ibt Personal AG St. Gallen an!:Jede Bewerbung sollte individuell sein! Schau dir die Vision und die Werte von ibt Personal AG St. Gallen an und versuche, das in deinen Bewerbungsunterlagen widerzuspiegeln. Zeige, warum du perfekt zum Team passt, besonders bei einem Teilzeitjob, in dem du flexibel und engagiert sein solltest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ibt Personal AG St. Gallen vorbereitet

Deine Leidenschaft für E-Learning zeigen

Erzähle im Interview, warum du E-Learning und digitale Bildung so spannend findest! Zeig auf, welche eigenen Erfahrungen du gemacht hast, sei es durch Online-Kurse oder eigene Projekte. Das hilft uns, deine Motivation und Affinität zum Tätigkeitsfeld zu verstehen.

Tools und Plattformen im E-Learning kennen

Mach dich mit den gängigen Tools und Plattformen vertraut, die in der digitalen Bildung verwendet werden, wie Moodle oder Articulate 360. Bei einem Teilzeitjob im E-Learning wirst du wahrscheinlich auch praktische Fragen dazu bekommen, wie man effektive Online-Lernmodule gestaltet.

Flexibilität und Zeitmanagement betonen

Als Teilzeitkraft im E-Learning ist es wichtig, dass du deine Zeit gut managen kannst. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, bei denen du flexibel auf wechselnde Anforderungen reagiert hast. Das zeigt deinen zukünftigen Arbeitgebern, dass du dich gut in einem dynamischen Umfeld bewegen kannst.

Interaktive Inhalte in deiner Portfolio präsentieren

Wenn du bereits an E-Learning-Projekten gearbeitet hast, bringe deinen Lebenslauf oder dein Portfolio mit! Zeige dabei interaktive Inhalte, die du erstellt hast. Das gibt uns einen direkten Einblick in deine praktischen Fähigkeiten und deinen kreativen Ansatz im E-Learning.