Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und koordiniere spannende Projekte in der Vermessungstechnik.
- Unternehmen: Traditionsreiches Ingenieur- und Vermessungsbüro mit über 90 Jahren Erfahrung in Hamburg.
- Vorteile: Wertschätzende Vergütung, Gesundheitsprämien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Sichere Anstellung mit tollen Aufstiegschancen und attraktiven Arbeitgeberleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Projekte und entwickle deine Führungskompetenzen in einem motivierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im Vermessungswesen oder Bauingenieurwesen und Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die IBV Hamburg GmbH & Co. KG steht für über 90 Jahre Präzision und Innovation in der Vermessungstechnik. Als traditionelles Hamburger Ingenieur- und Vermessungsbüro beweisen wir täglich unsere Expertise mit modernster Messtechnik und hochqualifizierten Teams - von der Bauvermessung bis zum 3D-Laser-Scanning. Als jüngstes Mitglied der Seier Gruppe gehört die IBV Hamburg GmbH & Co. KG zu einem starken Verbund eines großen Familienunternehmens.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Bereichsleiter Vermessung (m/w/d) in Hamburg.
Aufgaben- Übergeordnete fachliche Führung.
- Koordinierung der Dienstleistungen des Bereiche der Vermessung und Altlastensanierung.
- Kalkulation und Angebotserstellung (im Team).
- Planung und Einsatz der materiellen und personellen Ressourcen.
- Verantwortung der technischen und kaufmännischen Abwicklung sowie für administrative und operative Aufgaben der Bereiche unter Einhaltung des Budgets.
- Mitwirkung bei der Planung und Umsetzung der Unternehmenszielstellungen.
- Steuerung der Projekte in enger Abstimmung mit den Team- und Projektleitungen.
- Sicherstellung von Kundenbindung und -betreuung.
- Vertretung der Geschäftsleitung.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Vermessungswesen, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung mit Erfahrung.
- Bereitschaft zur Führung und Entwicklung einer Führungskompetenz sowie Feingefühl im Umgang mit Mitarbeitenden.
- Hohes Maß an Kundenorientierung und Kostenbewusstsein sowie souveränes Auftreten in Verbindung mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten.
- Teamfähigkeit, Engagement und Motivation.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Spannende und abwechslungsreiche Arbeiten.
- Eine wertschätzende Vergütung und Gesundheitsprämien.
- Umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, von Beginn an möglichst selbstständig zu arbeiten.
- Ein sicheres Arbeitsverhältnis in einem motivierten und offenen Team.
- Individuelle und vielfältige Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten.
- EGYM Wellpass.
- Arbeitgeberleistungen, die sich lohnen: Betriebliche Altersvorsorge, IT-Leasing, Mitarbeiterrabatte bei ca. 250 Unternehmen.
General Manager / Bereichsleiter Arbeitgeber: IBV Hamburg GmbH & Co. KG
Die IBV Hamburg GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team bietet, sondern auch eine wertschätzende Vergütung sowie umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Als Teil der Seier Gruppe profitieren Sie von den Vorteilen eines großen Familienunternehmens, das auf über 90 Jahre Erfahrung in der Vermessungstechnik zurückblickt und Ihnen ein sicheres Arbeitsverhältnis mit attraktiven Arbeitgeberleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatten bietet.
Kontaktdaten:
IBV Hamburg GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so General Manager / Bereichsleiter erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, also zögere nicht, uns zu kontaktieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Vermessungstechnik! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du zur Innovation beitragen kannst. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um General Manager / Bereichsleiter mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu IBV Hamburg passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Vermessungswesen oder Bauingenieurwesen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte geleitet hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht Eindruck!
Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine logische Reihenfolge, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IBV Hamburg GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die IBV Hamburg GmbH & Co. KG und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Präzision und Innovation in der Vermessungstechnik verstehst und wie du diese Prinzipien in deiner Rolle als Bereichsleiter umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Projekte koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Führungskompetenz und Kundenorientierung zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Vermessung oder wie das Team zusammenarbeitet.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da sehr gute kommunikative Fähigkeiten gefordert sind, achte darauf, klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um zu zeigen, dass du auch in stressigen Situationen souverän bleibst.
