Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere interne IT und Cloud-Services, entwickle Lösungen und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT-Lösungen und einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und hochwertige Equipment-Wahl.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams mit flachen Hierarchien und viel Entscheidungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene IT-Ausbildung und Erfahrung mit Windows/Linux-Servern sowie Virtualisierung.
- Andere Informationen: Erhalte ein umfassendes Onboarding und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Essen oder München suchen wir dich als IT-Administrator (m / w / d).
Dein neues Wirkungsfeld:
- Betreuung unserer internen IT und Cloud-Services
- Aktive Mitgestaltung der Ausrichtung der internen IT
- Entwicklung von IT-Lösungen zur Erfüllung neuer Anforderungen
- Sicherstellung reibungsloser interner Betriebsabläufe
- Zuständigkeit für die Durchführung von Updates und Backups
- Planung und Dokumentation von Releases und Konfigurationsänderungen
Kurze Check-Liste, was du mitbringst:
- Eine abgeschlossene IT-Ausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration
- Der sichere Umgang mit Windows- (AD) und Linux-Serverumgebungen sowie Netzwerkdiensten wie DNS und DHCP, einschließlich der Anwendung von Monitoring-Systemen, ist für dich selbstverständlich
- Erfahrungen in Virtualisierung (VMware) und dem Umgang mit Shell Skripting (Bash, Power Shell)
- Strukturiertes Denken sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab
Deine Benefits - damit du dich bei uns rundum wohl fühlst:
- Flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub
- Deutschland Ticket
- 10 Tage Weiterbildung pro Jahr
- Mitarbeitendenrabatte
- Hochwertiges Equipment deiner Wahl – ob Apple oder Windows, entscheide selbst, mit welcher Top-Ausrüstung du arbeiten möchtest!
- Möglichkeit eines Dienstwagens ohne Einschränkung bei Marke und Ausstattung
- 3-tägiges Bootcamp für deinen Neueinstieg bei uns, in dem du rund um IAM und verschiedene Technologien geschult wirst
- iC Consult University – unser umfassendes Onboarding-Programm begleitet dich auf deinem individuellen Einarbeitungsweg mit Trainingsmodulen, Mentoring-Programmen und Events
- Förderung deiner persönlichen und beruflichen Weiterbildung und Karriereentwicklung, z.B. durch interne Schulungs- und Entwicklungsprogramme
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit großem Entscheidungsspielraum zeichnen uns aus
Die Mitarbeitervorteile sind freiwillig und können je nach Standort, Arbeitszeiten oder anderen Faktoren variieren. Sie sind nicht als Garantie oder Verpflichtung gedacht und können jederzeit geändert oder eingestellt werden.
IT-Administrator (m / w / d) - System Engineering / Admin, Ingenieur Arbeitgeber: iC Consult
Kontaktperson:
iC Consult HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Administrator (m / w / d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich System Engineering und Administration. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, neue Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu Windows- und Linux-Serverumgebungen sowie zu Netzwerktechnologien wie DNS und DHCP übst. Das zeigt dein Fachwissen und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT durch eigene Projekte oder Beiträge in Online-Communities. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und dein Engagement für die Branche zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Administrator (m / w / d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine IT-Kenntnisse heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen mit Windows- und Linux-Serverumgebungen sowie Netzwerkdiensten wie DNS und DHCP. Zeige, dass du mit Monitoring-Systemen vertraut bist.
Erwähne relevante Ausbildungen: Füge deine abgeschlossene IT-Ausbildung, wie beispielsweise als Fachinformatiker für Systemintegration, in deinem Lebenslauf hinzu. Dies ist ein wichtiger Punkt, den die Firma sucht.
Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten: In deinem Anschreiben solltest du Beispiele anführen, wie du IT-Lösungen entwickelt hast, um neue Anforderungen zu erfüllen. Dies zeigt deine aktive Mitgestaltung und strukturiertes Denken.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze das Anschreiben, um deine Motivation für die Position als IT-Administrator zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gut ins Team passt und welche Vorteile du dem Unternehmen bringen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei iC Consult vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position des IT-Administrators technisches Wissen erfordert, solltest du dich auf Fragen zu Windows- und Linux-Serverumgebungen sowie Netzwerkdiensten wie DNS und DHCP vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In der Rolle wirst du oft mit neuen Anforderungen konfrontiert. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich IT-Lösungen entwickelt hast, um spezifische Probleme zu lösen. Dies zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert denkst.
✨Kommuniziere klar und strukturiert
Da sehr gute Deutschkenntnisse gefordert sind, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu kommunizieren. Übe, technische Konzepte einfach zu erklären, damit auch Nicht-ITler verstehen, worum es geht.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, indem du Fragen stellst. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch am Umfeld interessiert bist.