Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung von Software auf Mikrocontroller- und Multi-Plattform-Ebene.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen für In-Memory-Computing mit Sitz in Zürich.
- Vorteile: Erstklassiges Gehalt, Bonus, flexible Benefits und hybrides Arbeiten.
- Weitere Informationen: Moderne Entwicklungsumgebung mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte energieeffiziente Software für innovative Anwendungen und arbeite in einem freundlichen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in C/C++, Linux und Teamführung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 100000 € pro Jahr.
Ein Lead Embedded Software Engineer wird von diesem wachsenden Entwickler für In-Memory-Computing gesucht, der seinen Sitz in Zürich hat. In einer Software-/Hardware-Co-Design-Umgebung ist der Lead Embedded Software Engineer verantwortlich für die Leitung eines kleinen Teams, das mit der Entwicklung von Software auf Mikrocontroller-/Bare-Metal-Ebene sowie plattformübergreifender Software und Toolchains (Compiler-Pfade, SDKs, Code-Generierung) unter Linux (Kernel/Treiber) und RTOS in C und C++ beauftragt ist. Der Lead Embedded Software Engineer wird energieeffiziente Software entwickeln, die auf leistungsbeschränkte In-Memory-Computing-Anwendungen abzielt.
Nach Abschluss Ihrer technischen Ausbildung haben Sie praktische Erfahrung in der Leitung kleiner Teams und in der Entwicklung von Embedded Linux sowie Treiber-/Kernel-Software oder in der Erstellung von Toolchain-/Compiler-Software gesammelt. Sie verfügen über ausgezeichnete C- und C++-Kenntnisse, und jede Erfahrung mit der Entwicklung von Linux-Treibern, DirectX, LLVM/MLIR oder OpenCL wäre von Vorteil, ebenso wie einige Erfahrungen mit Tensorflow/Pytorch. Erfahrung in der engen Zusammenarbeit mit Hardware-Teams wäre ebenfalls ein Plus.
Kandidaten müssen vollständig autorisiert sein, um in der EU und der Schweiz zu arbeiten. Der erfolgreiche Bewerber kann mit einer modernen Entwicklungsumgebung, hybridem Arbeiten, kontinuierlicher Karriereentwicklung und einem sehr freundlichen Arbeitsumfeld rechnen. Außerdem erwartet Sie ein erstklassiges Gehalt, Boni und ein flexibles Leistungspaket.
Lead Embedded Software Engineer: C/C++, Linux & Toolchains Arbeitgeber: IC Resources
Als Arbeitgeber bietet dieses expandierende Unternehmen im Bereich In-Memory-Computing eine hervorragende Arbeitsumgebung in Zürich, die durch ein modernes Entwicklungsteam und eine freundliche Unternehmenskultur geprägt ist. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem attraktiven Gehaltspaket, das Boni und flexible Zusatzleistungen umfasst. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem innovativen Umfeld an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre Karriere aktiv voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lead Embedded Software Engineer: C/C++, Linux & Toolchains erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Fachleuten in der Embedded-Software-Entwicklung in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und sei bereit, über deine Erfahrungen mit C/C++ und Linux zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Stelle. Außerdem hast du so die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da du ein kleines Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Hardware-Teams unter Beweis stellst. Bereite Beispiele aus deiner Vergangenheit vor.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lead Embedded Software Engineer: C/C++, Linux & Toolchains mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Leidenschaft für Embedded Software Engineering zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich motiviert.
Betone deine technischen Fähigkeiten:Stell sicher, dass du deine Kenntnisse in C, C++, Linux und Toolchains klar hervorhebst. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Theorie kennt, sondern auch praktische Erfahrungen hat. Zeig uns konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit!
Teamführung und Zusammenarbeit:Da du ein kleines Team leiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Teamführung und Zusammenarbeit betonst. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und wie du dein Team motiviert hast.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dort mehr über uns und unsere Unternehmenskultur erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IC Resources vorbereitet
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie C/C++, Linux und Toolchains. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch praktische Erfahrungen hast, die du in früheren Projekten gesammelt hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Teamleiter und Entwickler unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team zum Erfolg geführt hast.
✨Zeige Interesse an der Zusammenarbeit mit Hardware-Teams
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit Hardware-Teams erfordert, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir diese Zusammenarbeit ist. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit Hardware-Entwicklern zusammengearbeitet hast, um optimale Lösungen zu finden.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einem freundlichen Arbeitsumfeld interessiert bist und dass dir die kontinuierliche berufliche Weiterentwicklung wichtig ist.
