Business Operations, Asset/Marketing Manager - Assistant Vice President / Vice President

Business Operations, Asset/Marketing Manager - Assistant Vice President / Vice President

Zürich Vollzeit 80000 - 110000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die internationalen Marketingstrategien und unterstütze Fundraising-Initiativen für Asset Manager.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Finanzdienstleistungssektor mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit der Möglichkeit, remote zu arbeiten und internationale Konferenzen zu besuchen.
  • Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Marketinginitiativen und baue starke Beziehungen zu Asset Managern auf.
  • Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung in Marketing oder Betriebsführung, idealerweise im Finanzsektor.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.

Wir suchen einen AVP / VP – Business Operations & Asset Manager Marketing Manager (International), der unserem internationalen Marketing- und Kommunikationsteam in Zürich oder London beitritt und direkt an den Leiter des internationalen Marketings und der Kommunikation berichtet. Diese duale Rolle kombiniert die Geschäftsabläufe des internationalen Marketingteams mit der Marketing- und Partnerschaftsverantwortung für Asset Manager (GP).

Diese Person wird das Betriebsmodell besitzen und die Umsetzung des internationalen Marketings (Pläne, Prioritäten, KPIs) unterstützen, während sie mit Asset Manager Solutions zusammenarbeitet, um die Prioritäten der GPs in Kampagnen und Veranstaltungs-/Konferenzprogramme zu übersetzen, die das Fundraising unterstützen.

Das Betriebsmodell: Die Rolle agiert an der Schnittstelle zwischen der internationalen Marketingausführung, den Lösungen für Asset Manager und der regionalen Koordination. Es erfordert ein starkes Verständnis der GP-Prioritäten, der Fundraising-Ziele und der Vertriebsherausforderungen, insbesondere da GPs den globalen Vermögenskanal anvisieren. Der erfolgreiche Kandidat wird die Bedürfnisse der GPs in klare, umsetzbare Marketinginitiativen und operative Aktionspläne übersetzen und gleichzeitig das Fundraising für die proprietären, von GPs gesponserten Veranstaltungen von iCapital unterstützen und überzeugende Agenden für die Flagship-Konferenzen von iCapital gestalten.

Ein starker Fokus liegt auf der Unterstützung des Aufbaus und der Umsetzung regionaler Marketingpläne, um die Ausrichtung zwischen globaler Strategie, regionalen Prioritäten und operativer Umsetzung sicherzustellen.

Hauptverantwortlichkeiten
  • Unterstützung bei Planung, Priorisierung und Ausführungsdisziplin über internationale Marketinginitiativen.
  • Übersetzung strategischer Ziele in klare Betriebspläne, Zeitpläne und Ergebnisse, um die Verantwortlichkeit über die Stakeholder hinweg sicherzustellen.
  • Hilfe bei der Koordination und Gestaltung regionaler Marketingpläne und Markteintrittsprioritäten in Zusammenarbeit mit dem Leiter des internationalen Marketings und der Kommunikation sowie regionalen Teams.
  • Unterstützung bei Budgetierung, Prognosen und Ressourcenplanung für internationale Marketingprogramme.
  • Identifizierung von Möglichkeiten zur Optimierung von Prozessen und Verbesserung der bereichsübergreifenden Koordination und Effektivität.
  • Als vertrauenswürdiger operativer Partner des Leiters des internationalen Marketings und der Kommunikation agieren, um Entscheidungsfindung und Umsetzung zügig zu unterstützen.
  • Unterstützung bei Berichterstattung und KPI-Tracking für internationales Marketing, Vorbereitung prägnanter, datengestützter Updates und Präsentationsmaterialien für das obere Management und monatliche Abstimmungsgespräche mit kundenorientierten Teams.
Marketing für Asset Manager (GP), Partnerschaften & Veranstaltungen
  • Enger Partner mit iCapital’s Asset Manager Solutions-Teams in EMEA, APAC, LATAM und Kanada, um die Prioritäten der GPs mit der Marketingausführung abzustimmen.
  • Aufbau eines tiefen Verständnisses der Geschäftsmodelle der GPs, der Fundraising-Strategien und der Vertriebsziele, um diese in gezielte Marketinginitiativen zu übersetzen.
  • Stärkung starker, vertrauensvoller Beziehungen zu iCapital’s GP-Kunden und Unterstützung der Fundraising- und Sponsoring-Bemühungen der GPs, insbesondere im Zusammenhang mit proprietären Veranstaltungen.
  • Unterstützung und Mitgestaltung von Agenden für iCapital’s proprietäre globale und regionale Konferenzen, um sicherzustellen, dass die Inhalte relevant, überzeugend und auf die unmittelbaren Prioritäten der GPs ausgerichtet sind, während sie den Vermögenskanal anvisieren.
  • Sicherstellung einer kohärenten Integration zwischen GP-gesponserten Inhalten, breiteren Veranstaltungsnarrativen und der Positionierung von iCapital.
Bereichsübergreifende Zusammenarbeit
  • Als zentraler Koordinationspunkt zwischen internationalem Marketing & Kommunikation, Asset Manager Solutions, Veranstaltungen und regionalen Stakeholdern fungieren.
  • Beitrag zur internationalen Marketingplanung, Priorisierung und Ausführung über Regionen hinweg.
  • Enge Zusammenarbeit mit den in den USA ansässigen Teammitgliedern der Marketing- und Kommunikationsorganisation von iCapital.
Qualifikationen & Erfahrung
  • 7–10+ Jahre Erfahrung in Marketing, Geschäftsabläufen, Asset Management oder Finanzdienstleistungen, mit Kontakt zu GPs, privaten Märkten oder Alternativen.
  • Erfahrung in der Balance zwischen operativem Eigentum und extern ausgerichteter Marketing- und Partnerschaftsarbeit.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Bedürfnisse von GPs oder Unternehmen in klare, umsetzbare Marketinginitiativen zu übersetzen.
  • Erfahrung in der Mitwirkung an regionalen oder internationalen Marketingplänen über mehrere geografische Regionen hinweg.
  • Starke Stakeholder-Management- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Die Rolle arbeitet über Zeitzonen hinweg mit gelegentlichen Reisen zu Konferenzen und wichtigen Partnerengagements (Häufigkeit wird im Verlauf des Prozesses besprochen).
  • Jemand, der Verantwortung übernimmt und sich durch Autonomie motiviert fühlt, während er den Informationsfluss innerhalb des Teams hoch hält.

Diese Rolle stellt sicher, dass die internationalen Marketingbemühungen von iCapital fokussiert, gut koordiniert und hochrelevant für Asset Manager sind. Durch die Kombination von operativem Eigentum mit dem Marketing für Asset Manager stärkt die Rolle die Beziehungen zu GPs, unterstützt das Fundraising und stellt sicher, dass regionale Marketingpläne effektiv umgesetzt werden.

Wir glauben, dass die besten Ideen und Innovationen entstehen, wenn wir zusammen sind. Mitarbeiter in dieser Rolle arbeiten vier Tage im Büro, mit der Flexibilität, einen Tag (Freitag) remote zu arbeiten.

Business Operations, Asset/Marketing Manager - Assistant Vice President / Vice President Arbeitgeber: iCapital

iCapital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich oder London eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer Kultur der Zusammenarbeit fördert das Unternehmen innovative Ideen und ermöglicht es den Angestellten, ihre Fähigkeiten in einem internationalen Kontext zu erweitern. Die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten im Bereich Marketing und Asset Management zu arbeiten, gepaart mit flexiblen Arbeitsmodellen, macht iCapital zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die nach einer sinnvollen und erfüllenden Karriere suchen.

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Kontaktdaten:

iCapital Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Operations, Asset/Marketing Manager - Assistant Vice President / Vice President erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Kommentiere ihre Beiträge und teile deine Gedanken – so bleibst du im Gedächtnis.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die Unternehmensziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Folge nach dem Gespräch auf höfliche Weise nach. Ein kurzes Dankeschön zeigt dein Interesse und hält dich im Gedächtnis der Entscheidungsträger. Das kann den Unterschied machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Operations, Asset/Marketing Manager - Assistant Vice President / Vice President mit Bravour zu bestehen

Marketing-Strategie
Betriebsführung
Asset Management
Partnerschaftsmanagement
Event-Management
Budgetierung
Ressourcenplanung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an und hilft uns, dich besser kennenzulernen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Rolle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Position bist und wie du zum Erfolg unseres Teams beitragen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei iCapital vorbereitet

Verstehe die Rolle in der Tiefe

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Besonders wichtig sind Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern und in der Umsetzung von Marketingstrategien verdeutlichen.

Zeige dein Interesse an der Branche

Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Asset Management und internationale Marketingstrategien. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.

Stelle kluge Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern auch, dass du strategisch denkst und die Rolle ernst nimmst. Frage zum Beispiel nach den größten Herausforderungen, die das Team derzeit hat.