Senior Site Activation Lead

Senior Site Activation Lead

Frankfurt am Main Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den gesamten Prozess der Standortaktivierung für klinische Studien.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitsintelligenz und klinische Forschung.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Talentförderung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft klinischer Entwicklungen und arbeite in einem innovativen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der Standortaktivierung und Projektmanagement im klinischen Forschungsbereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

ICON plc ist eine weltweit führende Organisation für Gesundheitsintelligenz und klinische Forschung. Wir sind stolz darauf, ein integratives Umfeld zu fördern, das Innovation und Exzellenz vorantreibt, und wir laden Sie ein, sich uns anzuschließen, um die Zukunft der klinischen Entwicklung zu gestalten.

Als Senior Site Activation Lead bei ICON werden Sie den Prozess der Standortaktivierung für klinische Studien überwachen und vorantreiben.

Was Sie tun werden:

  • Leitung und Management des gesamten Prozesses der Standortaktivierung, einschließlich Standortidentifikation, Machbarkeitsbewertungen, Vertragsverhandlungen und regulatorischer Einreichungen.
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um die fristgerechte Lieferung von Meilensteinen zur Standortaktivierung und den reibungslosen Beginn klinischer Studien sicherzustellen.
  • Überwachung des Fortschritts der Standortaktivierung und Lösung von Herausforderungen oder Engpässen, um einen pünktlichen Studienstart zu gewährleisten.
  • Bereitstellung von Anleitung und Mentoring für junior Teammitglieder, die an Aktivitäten zur Standortaktivierung beteiligt sind.
  • Aufrechterhaltung der Kommunikation mit internen Stakeholdern und externen Standortteams, um die Übereinstimmung mit den Zielen und Zeitplänen der Aktivierung sicherzustellen.

Ihr Profil:

  • Sie verfügen über solide Erfahrungen in der Standortaktivierung und -einführung, mit der Fähigkeit, konkurrierende Prioritäten zu managen und Ihr Team zu entwickeln.
  • Abschluss in Lebenswissenschaften, klinischer Forschung oder einem verwandten Bereich.
  • Umfangreiche Erfahrung in der Standortaktivierung, dem Start klinischer Studien oder im Projektmanagement innerhalb der klinischen Forschungsbranche.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte und Prioritäten in einem schnelllebigen Umfeld zu managen.
  • Starkes Wissen über regulatorische und vertragliche Anforderungen für die Aktivierung klinischer Standorte.
  • Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Problemlösungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams effektiv zu leiten.
  • Bereitschaft zu reisen, wie erforderlich (ca. 20%).

Was ICON Ihnen bieten kann:

Unser Erfolg hängt von der Qualität unserer Mitarbeiter ab. Deshalb haben wir es uns zur Priorität gemacht, eine vielfältige Kultur aufzubauen, die hohe Leistungen belohnt und Talente fördert. Neben Ihrem wettbewerbsfähigen Gehalt bietet ICON eine Reihe zusätzlicher Vorteile. Unsere Vorteile sind darauf ausgelegt, wettbewerbsfähig in jedem Land zu sein und konzentrieren sich auf Wohlbefinden und Work-Life-Balance-Möglichkeiten für Sie und Ihre Familie.

  • Verschiedene jährliche Urlaubsansprüche
  • Eine Reihe von Krankenversicherungsangeboten, die auf die Bedürfnisse von Ihnen und Ihrer Familie zugeschnitten sind.
  • Wettbewerbsfähige Altersvorsorgeangebote, um Ersparnisse zu maximieren und mit Zuversicht für die kommenden Jahre zu planen.
  • Globales Mitarbeiterhilfeprogramm, LifeWorks, das 24-Stunden-Zugang zu einem globalen Netzwerk von über 80.000 unabhängigen Fachleuten bietet, die bereit sind, Sie und das Wohlbefinden Ihrer Familie zu unterstützen.
  • Lebensversicherung
  • Flexible länderspezifische optionale Vorteile, einschließlich Kinderbetreuungszuschüsse, Fahrradkaufprogramme, ermäßigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften, subventionierte Reisepässe, Gesundheitsbewertungen und mehr.

Bei ICON sind Inklusion und Zugehörigkeit grundlegend für unsere Kultur und Werte. Wir setzen uns dafür ein, ein integratives und zugängliches Umfeld für alle Kandidaten zu schaffen. ICON verpflichtet sich, einen Arbeitsplatz frei von Diskriminierung und Belästigung zu bieten. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder geschütztem Veteranenstatus gleiche Berücksichtigung für eine Anstellung. Wenn Sie aufgrund einer medizinischen Erkrankung oder Behinderung eine angemessene Anpassung für einen Teil des Bewerbungsprozesses oder zur Erfüllung der wesentlichen Funktionen einer Position benötigen, lassen Sie es uns bitte wissen oder reichen Sie hier eine Anfrage ein.

Senior Site Activation Lead Arbeitgeber: ICON

ICON plc ist ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Gesundheitsintelligenz und klinische Forschung, das eine inklusive Arbeitsumgebung fördert, die Innovation und Exzellenz vorantreibt. Als Senior Site Activation Lead profitieren Sie von einem unterstützenden Team, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem umfassenden Leistungspaket, das auf Ihr Wohlbefinden und Ihre Work-Life-Balance ausgerichtet ist. Bei ICON haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden klinischen Studien zu arbeiten und dabei Ihre Karriere in einem dynamischen und internationalen Umfeld voranzutreiben.

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Kontaktdaten:

ICON Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Site Activation Lead erhalten könnten

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei ICON siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Site Activation Lead mit Bravour zu bestehen

Site Activation Management
Feasibility Assessments
Contract Negotiations
Regulatory Submissions
Project Management
Cross-Functional Collaboration
Problem-Solving Skills

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei ICON nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ICON vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von ICON einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.