Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere und organisiere unvergessliche Events und entwickle unsere Unternehmenskommunikation.
- Arbeitgeber: Führender Ausbildungsanbieter für ICT-Lehrberufe in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Umfeld, flexible Arbeitszeiten, bis zu 7 Wochen Ferien und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Agile Arbeitsprozesse und eine wertschätzende Unternehmenskultur warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Talente und bringe deine kreativen Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in Marketing, Kommunikation und Eventorganisation sowie stilsicheres Texten auf Deutsch.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Social Media, Marketing und Eventplanung sind deine Superkräfte und du möchtest in einem Umfeld arbeiten, wo die Digitalfachkräfte von morgen ausgebildet werden? Wir sind ein schweizweit führender Ausbildungsanbieter für ICT-Lehrberufe. In Bern, Zürich und St. Gallen bilden wir Informatik-, Mediamatik-, Entwickler:innen digitales Business und Elektronik-Lernende sowie angehende ICT-Fachleute für über 200 Partnerunternehmen aus.
Deine Mission: Du bist der strategische Kopf und die treibende Kraft hinter unserer Kommunikation. Gemeinsam mit unserem Creative Lab-Team verwandelst du Visionen in messbare Resultate – sowohl intern als auch für unsere Partner.
Dein Wirkungsfeld:
- Von der ersten Skizze bis zum Schlussapplaus – du konzipierst und rockst innovative Events, die im Gedächtnis bleiben.
- Du entwickelst unsere Unternehmenskommunikation entlang der Strategie weiter und bringst sie stilsicher auf die Strasse.
- Du verantwortest ein spannendes Mandat für einen langjährigen Partner - als Berater:in, kreative Quelle und Projektleiter:in in einem.
- Du übernimmst in der Rolle als Product Owner:in die Verantwortung für unser Kurs- und Trainingsportfolio und verantwortest dessen Weiterentwicklung.
Treffen diese Aussagen auf dich zu?
- Du bringst fundierte Praxiserfahrung in Marketing, Kommunikation und Eventorganisation mit.
- Du bist eine initiative Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung und sicherem Auftreten.
- Du textest stilsicher auf Deutsch und verstehst es, Botschaften punktgenau zu platzieren.
- Du liebst die Arbeit in einem Umfeld, in dem die Entwicklung junger Menschen im Zentrum steht.
- Bern ist deine Homebase – für Events und Projekte bist du aber auch gerne punktuell in Zürich und St. Gallen am Start.
Was bekommst du bei uns?
- Ein junges, dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld, an dessen Entwicklung du massgeblich mitwirken kannst.
- Agile Arbeitsprozesse und moderne Organisationsformen.
- Aktive Entwicklung einer auf gegenseitiger Wertschätzung basierenden Unternehmenskultur.
- Flexible Arbeitszeitmodelle und bis zu 7 Wochen Ferien pro Kalenderjahr.
- Faire Anstellungsbedingungen, zeitgemässe Infrastruktur und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Gestaltungsfreiräume für deine eigenen Ideen zur Weiterentwicklung unseres Creative Labs und deren Dienstleistungen.
Wir freuen uns, dich kennen zu lernen. Stelle uns deine Bewerbung digital zu.
Mitarbeiter:in Marketing, Kommunikation & Events Arbeitgeber: ICT Berufsbildungscenter AG
Kontaktperson:
ICT Berufsbildungscenter AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Marketing, Kommunikation & Events
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Workshops oder Meetups und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.
✨Social Media nutzen!
Zeige deine Expertise und Leidenschaft für Marketing und Events auf Plattformen wie LinkedIn oder Instagram. Teile relevante Inhalte, kommentiere Beiträge und baue dir so eine Online-Präsenz auf, die potenzielle Arbeitgeber beeindruckt.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du zu uns passt, zögere nicht und bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und erleichterst uns die Kontaktaufnahme!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Marketing, Kommunikation & Events
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Bewerbung sollte deine Persönlichkeit widerspiegeln. Nutze kreative Ansätze, um deine Erfahrungen im Marketing und Eventmanagement zu präsentieren.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es persönlich!: Sprich in deiner Bewerbung direkt an, warum du bei uns arbeiten möchtest. Zeig uns, dass du dich mit unserer Mission identifizierst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Visionen in die Tat umzusetzen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ICT Berufsbildungscenter AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Unternehmensmission vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Mission und Werte des Unternehmens zu verstehen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Marketing, in der Kommunikation und Eventorganisation dazu passen und bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite kreative Ideen für Events vor
Da du für die Planung und Durchführung von Events verantwortlich sein wirst, bringe einige innovative Ideen mit, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder die du für das Unternehmen umsetzen möchtest. Zeige, dass du nicht nur strategisch denkst, sondern auch kreativ bist und bereit, neue Konzepte zu entwickeln.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel mit Kommunikation zu tun hat, sei bereit, deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis zu stellen. Übe, klare und prägnante Antworten auf häufige Interviewfragen zu geben und achte darauf, dass du deine Botschaften stilsicher und punktgenau formulierst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Arbeitsweise im Team zu erfahren. Stelle Fragen, die zeigen, dass du an einer positiven und wertschätzenden Arbeitsumgebung interessiert bist. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.