Admin/Coordination

Admin/Coordination

Genf Praktikum 500 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Rekrutierung von Freiwilligen und koordiniere Teams während Konferenzen.
  • Unternehmen: ICVolunteers, eine internationale Non-Profit-Organisation mit Fokus auf Kommunikation.
  • Vorteile: Erhalte wertvolle Erfahrungen und baue dein Netzwerk mit internationalen Organisationen auf.
  • Weitere Informationen: Praktikum in Genf, 4-6 Monate, Teilzeit, ideal für junge Profis.
  • Warum dieser Job: Nutze diese Gelegenheit, um praktische Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld zu entwickeln.
  • Qualifikationen: Fließend in Englisch, gute Kommunikationsfähigkeiten und proaktive Problemlösungskompetenz.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.

ICVolunteers ist eine internationale gemeinnützige Organisation, die sich auf Kommunikation, insbesondere Sprachen, Kommunikationstechnologien und Konferenzunterstützung spezialisiert hat. Durch ehrenamtliche Arbeit kooperieren wir mit Organisationen in humanitären, sozialen, umweltbezogenen und medizinischen Bereichen, um Projekte und Konferenzen auf lokaler, nationaler und internationaler Ebene umzusetzen.

ICV sucht motivierte Praktikanten, die unserem Team für Administration/Koordination beitreten möchten. Dieses Praktikum bietet eine einzigartige Gelegenheit für junge Fachkräfte, Erfahrungen in der Rekrutierung und Teamkoordination zu sammeln. Viele Praktikanten haben anschließend mit internationalen Organisationen wie GAVI, UNICEF, UNISDR und verschiedenen NGOs gearbeitet.

Verantwortlichkeiten
  • Unterstützung in allen Phasen des Rekrutierungsprozesses von Freiwilligen
  • Koordination eines Teams von Freiwilligen während Konferenzen
  • Durchführung anderer vereinbarter Aufgaben und Projekte nach Bedarf
  • Wahrung der Vertraulichkeit der erhaltenen Informationen
  • Protokollierung von Sitzungen und Veranstaltungen
Fähigkeiten und Qualifikationen
  • Fließend in Englisch; andere Sprachen sind von Vorteil
  • Gute Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten
  • Proaktiv bei der Identifizierung von Problemen und der Umsetzung von Lösungen
  • Fähig, Aufgaben innerhalb von Teams zu koordinieren und Aufträge mit minimaler Aufsicht abzuschließen
  • Frühere Erfahrung in der Rekrutierung ist von Vorteil
Stelleninformationen
  • Dauer des Praktikums: 4-6 Monate
  • Sofort verfügbar
  • Standort: Genf, Schweiz
  • Praktikumsart: Unbezahlt, Teilzeitbasis, 30 Stunden pro Woche

Admin/Coordination Arbeitgeber: Icvolunteers

ICVolunteers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der jungen Fachkräften die Möglichkeit bietet, wertvolle Erfahrungen in der Verwaltung und Koordination zu sammeln. Mit einem engagierten Team und einer positiven Arbeitskultur in Genf, Schweiz, fördert ICV die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Praktikanten und ermöglicht ihnen, an bedeutenden Projekten mit internationalen Organisationen wie UNICEF und GAVI mitzuwirken. Die einzigartige Gelegenheit, in einem dynamischen, gemeinnützigen Umfeld zu arbeiten, macht ICV zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die einen sinnvollen Beitrag leisten möchten.

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Kontaktdaten:

Icvolunteers Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Admin/Coordination erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für das Praktikum bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Organisation und die Rolle zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit ehemaligen Praktikanten oder aktuellen Mitarbeitern von ICV auf LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Eindruck hinterlassen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Projekte von ICV und über aktuelle Themen im Bereich Humanitäre Hilfe. So kannst du zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut informiert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich über unsere Website! Das gibt dir die beste Chance, direkt ins Team zu kommen. Wir freuen uns darauf, motivierte Leute wie dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Admin/Coordination mit Bravour zu bestehen

Fließend in Englisch
Gute Kommunikationsfähigkeiten
Interpersonelle Fähigkeiten
Proaktive Problemlösungskompetenz
Teamkoordination
Selbstständige Arbeitsweise
Erfahrung im Recruitment

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach motivierten Menschen, die ihre Leidenschaft für Kommunikation und Teamarbeit zeigen können.

Betone deine Fähigkeiten:Stell sicher, dass du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Kommunikationsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich Rekrutierung hervorhebst. Zeig uns, wie du Probleme proaktiv angehst und Lösungen findest!

Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen auf einen Blick zu erfassen.

Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und du bist sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Icvolunteers vorbereitet

Sprich die Sprache der Organisation

Da ICV eine internationale Non-Profit-Organisation ist, solltest du sicherstellen, dass du fließend Englisch sprichst. Wenn du auch andere Sprachen beherrschst, erwähne das unbedingt! Zeige, dass du die Kommunikationsbedürfnisse der Organisation verstehst.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamkoordination und im Rekrutierungsprozess zeigen. Das hilft dir, deine Proaktivität und Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder wie der Rekrutierungsprozess abläuft.

Sei du selbst

Authentizität ist wichtig! Sei ehrlich über deine Erfahrungen und was du in das Team einbringen kannst. Die Organisation sucht motivierte Praktikanten, also zeige deine Begeisterung für die Arbeit, die sie leisten.