Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte HR-Prozesse und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Logistikbereich mit einem neuen Standort in Estorf.
- Vorteile: Attraktive Firmenbenefits, persönliche Weiterentwicklung und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Freundliche Kollegen, kostenloses Wasser und Obstkorb warten auf dich!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen aktiv ein.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise im HR-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Für unseren Logistikpark in Estorf bei Hannover erweitern wir im Zuge unseres Wachstums unser Geschäft um einen zusätzlichen Standort und suchen ab dem 01.06.2026 einen engagierten HR Specialist (m/w/d). Du willst von Anfang an mitgestalten, Prozesse aufbauen und Teil eines motivierten Teams sein? An unserem neuen Standort hast du die Chance, deine Ideen einzubringen und den HR-Bereich aktiv mit aufzubauen – in einem dynamischen Umfeld mit viel Raum für Entwicklung.
- Stammdatenpflege im Personalmanagement-Tool (inkl. Erstellung von monatlichen Statistiken sowie Reportings im HR-Bereich)
- Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Verwaltung aller Verträge
- Durchführung diverser HR-Projekte
- Planung und Durchführung von arbeitsmedizinischen Untersuchungen sowie Führungskräfteschulungen und Pflege der Schulungsmetrix
Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation – idealerweise mit Schwerpunkt im Personalbereich.
- Mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Position im HR-Umfeld
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
- Ausgeprägte soziale Kompetenz und ein gutes Gespür für Zahlen
Zahlreiche Firmenbenefits wie z.B. Jobrad und betriebliche Altersvorsorge.
- Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterentwicklung, unterstützt durch Schulungen, Trainings und individuelle Entwicklungsperspektiven
- Sehr gute Entfaltungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Bewerbungen von schwerbehinderten und diesen gleichgestellten Menschen sind ausdrücklich erwünscht.
Hr Specialist In Vollzeit (M/W/D) Arbeitgeber: ID Logistics Germany
Unser Unternehmen bietet dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld am neuen Standort in Estorf bei Hannover aktiv mitzugestalten und den HR-Bereich von Grund auf aufzubauen. Wir fördern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien, zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Firmenbenefits wie einem Jobrad und betrieblicher Altersvorsorge. Werde Teil eines motivierten Teams, das deine Ideen schätzt und dir Raum für persönliche sowie fachliche Weiterentwicklung bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hr Specialist In Vollzeit (M/W/D) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als HR Specialist interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Unternehmen aufzunehmen. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im HR-Bereich und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und deine Ideen einbringen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den HR-Bereich zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hr Specialist In Vollzeit (M/W/D) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Position passen!
Achte auf Details:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei ID Logistics Germany vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über den Logistikpark in Estorf und die Unternehmenskultur verschaffen. Schau dir die Website an, lies aktuelle Nachrichten und informiere dich über die Werte und Ziele des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir im Voraus einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du erfolgreich Prozesse aufgebaut oder Projekte geleitet hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.
✨Zeige deine soziale Kompetenz
Da der Job viel mit Menschen zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine soziale Kompetenz zeigst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit und dein Gespür für zwischenmenschliche Beziehungen betreffen. Überlege dir, wie du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um nach den Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung zu fragen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln. Außerdem gibt es dir einen Einblick in die Unternehmenskultur und die Unterstützung, die dir geboten wird.
