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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und optimiere die Logistikschichten in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: ID Logistics, ein schnell wachsender internationaler Logistikdienstleister.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, Corporate-Benefits-Programm und persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und arbeite in einem innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Berufsausbildung in Logistik und Führungserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Für unser neustes Logistikzentrum in Diemelstadt sind wir auf der Suche nach einem führungsstarken und kollegialen Schichtleiter (m/w/d) Logistik.
WAS ERWARTET DICH?
- Verantwortung der operativen Durchführung der Schichten im Verantwortungsbereich
- Monitoring der KPI im laufenden Betrieb
- Kommunikation mit den Mitarbeitern und Sicherstellung eines hohen Arbeitsstandards
- Organisation der reibungslosen Zusammenarbeit der einzelnen Abteilungen
- Optimierung der Prozesse in Zusammenarbeit mit den Schichtleitern
- Zielsetzung für die Schicht und deren Sicherstellung
- Erstellen der Anwesenheitspläne untergeordneten Mitarbeiter
- Fachlicher und disziplinarischer Vorgesetzter für die Abteilungen im operativen Bereich
- Finaler Entscheider bei Urlaubsbeantragung der unterstellten Mitarbeiter
- Kontrolle und Planung von Schulungen sowie deren Wirksamkeit
- Auditierung und Verbesserung von Prozessen
- Sicherstellung von gültigen unternehmensinternen Sicherheits- und HSE-Bestimmungen
- Verantwortlichkeit als Eskalationsstelle von Management und Schicht
WAS BRINGST DU MIT?
- Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise im Bereich Logistik
- Führungserfahrung in einer ähnlichen Position innerhalb der Kontraktlogistik
- Berufserfahrung vorzugsweise in einem prozessbasierenden Logistikbereich mit hoher Umschlagshäufigkeit
- Erfahrung im Umgang mit WMS-Systemen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil
- Kenntnisse im Umgang mit den MS-Office-Programmen
- Gute Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz und Durchsetzungsstärke, sowie sehr gute Führungskompetenz
- Gute Analyse- und Problemlösungskompetenz
- Innovatives Denkvermögen
- Schnelle Reaktionsfähigkeit auf neue Gegebenheiten
DEINE CHANCEN:
- Sehr gute Entfaltungsmöglichkeiten
- Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm
- Kontinuierliche persönliche Chance auf Weiterentwicklung
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgabengebiete in einem stark expandierenden Unternehmen
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- "Offene Tür" - Mentalität
- Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 1.000€!
Möchtest Du unser Team durch Deine Kompetenz verstärken? Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellten Personen. Wir freuen uns auf Dich!
ID Logistics – entwickle mit uns eine innovative Zukunft. ID Logistics ist ein schnell wachsender, internationaler Kontraktlogistikdienstleister mit einem weltweiten Umsatz von 3,7 Mrd. Euro. ID Logistics betreibt fast 450 Standorte in 19 Ländern in Europa, Nord- und Südamerika, Asien und Afrika und beschäftigt rund 42.000 Mitarbeiter, bis zu 4.000 davon in Deutschland. Mit einem ausgewogenen Kundenportfolio aus Handel, Industrie, Detail-Kommissionierung, Health Care, FMCG und dem E-Commerce – Sektor, bietet ID Logistics den Kunden automatisierte und innovative Logistiklösungen. Wir setzen auf Nachhaltigkeit in unserem Handeln, Chancengerechtigkeit und Teamwork.
Frau Seyda Demir
recruiting@id-logistics.com
Geschäftlich: +49 6155 8811635
Jetzt bewerben
Schichtleiter (m/w/d) Logistik Arbeitgeber: ID Logistics
Kontaktperson:
ID Logistics HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter (m/w/d) Logistik
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Führungskräfte in der Logistik recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Prozesse verstehst, sondern auch wie man ein Team motiviert.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Innovationskraft! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter (m/w/d) Logistik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Schichtleiter in der Logistik zu werden.
Betone deine Führungskompetenzen: Da du als Schichtleiter Verantwortung übernimmst, ist es wichtig, dass du deine Führungserfahrung klar hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen und wie du Teams erfolgreich geleitet hast.
KPI und Prozessoptimierung: In der Logistik sind KPIs und Prozessoptimierung entscheidend. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit mit diesen Themen umgegangen bist und welche Erfolge du erzielt hast.
Bewirb dich direkt auf unserer Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ID Logistics vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Schichtleiters in der Logistik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du in dieser Position übernehmen würdest.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungskompetenz, Problemlösungsfähigkeiten oder Prozessoptimierungen gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da die Kommunikation mit Mitarbeitern und anderen Abteilungen wichtig ist, übe, wie du deine Gedanken klar und präzise ausdrücken kannst. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.