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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle benutzerfreundliche Oberflächen für Logistik und Fertigung.
- Arbeitgeber: IDAP ist ein innovatives Beratungs- und Softwarehaus mit über 30 Jahren Erfahrung in SAP-Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Tage Urlaub und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden Projekten in einem vertrauensvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen mit GIT, UI/UX-Design und gute Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind auch willkommen, wenn nicht alle Anforderungen erfüllt werden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Straffen Sie Ihre Prozesse erfolgreich mit SAP –
die ERP-Plattform für die Planung und Steuerung Ihrer Unternehmens-
ressourcen, die weltweit als der De-facto-Industriestandard gilt
ein speziell für die Fertigungsindustrie entwickeltes und konsequent
auf SAP ERP abgestimmtes Manufacturing Execution System (MES)
Wir sind auf Wachstumskurs und suchen Dich!
Unsere aktuellen Stellenangebote –
Erfahre hier, was uns unterscheidet und auch, was wir Dir zu bieten haben
Seit über 30 Jahren steht die IDAP für kompetente, persönliche Beratung und innovative Softwarelösungen rund um SAP und die Produktion. Als mittelständisches Beratungs- und Softwarehaus mit über 150 erfolgreichen Einführungs- und Optimierungsprojekten kennen uns unsere Kunden und Partner als die Spezialisten für die intelligente Integration der MES- und IIoT-Welt in SAP. Ganz im Sinne von Industrie 4.0. Diesen Erfolg haben wir dabei vor allem unseren Mitarbeiter: innen zu verdanken. Deswegen fördern wir Eigenverantwortung und bieten Euch viele Möglichkeiten mitzuentscheiden. Spannende Projekte, ein vertrauensvolles Miteinander, zahlreiche Benefits – werde Teil des IDAP-Teams und entdecke selbst, was uns ausmacht!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Zentrale in Hürth (bei Köln) eine/n
IT Administrator: in Microsoft 365 & Infrastructure (m/w/d)
(in Voll- oder auch in Teilzeit)
für die Neu- und Weiterentwicklung von anspruchsvollen und benutzerfreundlichen Oberflächen im Bereich rund um die Logistik und maschinennahe Fertigung.
Unser Angebot
- Ein dynamisches und starkes Team aus hilfsbereiten Kolleg*innen
- Eigenverantwortung und viele Möglichkeiten mitzuentscheiden
- Flexible Arbeitszeiten und Home Office-Option
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und interne Entwicklungschancen
- 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub für besondere Anlässe
- Betriebliche Altersvorsorge
Deine Rolle
- Konzeption und Umsetzung performanter Lösungen
- Umsetzung von responsiven UI-/UX-Designs
- Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Produkte
- Mitarbeit in einem agilen Entwicklungsteam
Dein Profil
- Erfahrungen mit GIT und im Design von UI/UX
- Strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise sowie hohe Lernbereitschaft
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
WENN DU NICHT ALLE ANFORDERUNGEN ERFÜLLST, KEINE SORGE: EINE BEWERBUNG LOHNT SICH TROTZDEM!
Für Fragen und einen ersten Kontakt steht Dir Jörg Loosen unter 02233-93210-0 gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
Frontend Developer (m/w/d) Arbeitgeber: IDAP Informationsmanagement GmbH
Kontaktperson:
IDAP Informationsmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend Developer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich UI/UX-Design und SAP-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit GIT und agilen Entwicklungsmethoden zu erläutern. Praktische Beispiele aus früheren Projekten können dir helfen, deine Fähigkeiten überzeugend darzustellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! Betone in Gesprächen, dass du bereit bist, neue Technologien und Methoden zu erlernen, um das Team bestmöglich zu unterstützen und weiterzuentwickeln.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend Developer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die IDAP und ihre Dienstleistungen. Verstehe, wie sie SAP-Lösungen implementieren und welche Projekte sie in der Fertigungsindustrie durchführen.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Frontend Developer zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen mit GIT und UI/UX-Design.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du Teil des IDAP-Teams werden möchtest und wie deine Fähigkeiten zur Weiterentwicklung der Produkte beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IDAP Informationsmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Rolle des Frontend Developers technisches Wissen erfordert, solltest Du Dich auf Fragen zu GIT, UI/UX-Design und responsiven Lösungen vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
Die Stelle erfordert eine strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise. Bereite einige Beispiele vor, die zeigen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie Du zur Lösung von Konflikten beigetragen hast.
✨Sprich über Deine Lernbereitschaft
Hebe hervor, wie wichtig es für Dich ist, ständig dazuzulernen und Dich weiterzuentwickeln. Teile konkrete Beispiele, wie Du neue Technologien oder Methoden erlernt hast und wie Du diese in Deinen Projekten angewendet hast.
✨Bereite Fragen für den Arbeitgeber vor
Zeige Dein Interesse an der Firma und der Position, indem Du Fragen zu den Projekten, dem Team und den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Dies zeigt, dass Du aktiv an der Rolle interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur erfahren möchtest.
