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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Team von Vertriebsprofis, um neue Kunden zu gewinnen.
- Arbeitgeber: Ideals ist ein globales B2B SaaS-Unternehmen mit einer kundenorientierten Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, individuelle IT-Budgets und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Wachse in einem dynamischen Umfeld mit einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz im VDR-Markt.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Vertrieb, davon 2 Jahre in der Führung.
- Andere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Werten wie Zusammenarbeit und Vertrauen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ideals ist ein globales B2B SaaS-Produktunternehmen, das als die am höchsten bewertete und kundenorientierte Marke im Bereich der sicheren Geschäftszusammenarbeit anerkannt ist. Wir sind auf einer Mission, mehr Wohlstand in der Welt zu schaffen, indem wir hochriskante Geschäftsentscheidungen beschleunigen. Wir erreichen dies durch die Bereitstellung äußerst intuitiver und robuster Softwareprodukte, die Menschen helfen, mit weniger Stress, höherer Qualität und in kürzerer Zeit wirkungsvolle Entscheidungen zu treffen.
Wir suchen einen Sales Manager, Corporate Sales, um unser Wachstum als bevorzugter VDR-Anbieter in Deutschland zu beschleunigen. Basierend in München und berichtend an den Director of Business Development, Jens Hohnwald, werden Sie ein leistungsstarkes Team leiten, um neue Kunden zu gewinnen, in neue Vertikalen zu expandieren und unseren außergewöhnlichen Wachstumskurs aufrechtzuerhalten. Wir suchen einen nachgewiesenen Vertriebsleiter mit einer Erfolgsbilanz sowohl in der individuellen Leistung als auch in der Teamführung.
Was Sie tun werden:
- Führen & Entwickeln: Führen, betreuen und entwickeln Sie ein Team von Vertriebsprofis im Außendienst, setzen Sie eine klare Vision und verwalten Sie den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus von der Rekrutierung bis zu Leistungsbeurteilungen.
- Leistung steigern: Definieren Sie operationale Kennzahlen für das Team, treiben Sie funktionale Ergebnisse voran und berichten Sie über die Teamleistung an das Führungsteam.
- Geschäft ausbauen: Kultivieren Sie neue Geschäfte, sichern Sie strategische Partnerschaften und unterstützen Sie den Abschluss wichtiger Geschäfte.
- Zusammenarbeiten & Abstimmen: Fördern Sie eine hochgradig kollaborative Umgebung innerhalb Ihres Teams und über den gesamten Kundenlebenszyklus hinweg.
- Mit gutem Beispiel vorangehen: Vertreten Sie das Unternehmen und seine Werte in hochriskanten Kundeninteraktionen und bei Branchenveranstaltungen.
Was Sie mitbringen:
- 5+ Jahre praktische Erfahrung im Vertrieb von Neugeschäften, davon mindestens 2 Jahre Erfahrung im Outbound-Vertrieb.
- Erfahrung in der Leitung von Hochgeschwindigkeits- und Volumenvertriebsstrategien.
- Professioneller Vertriebsbackground in der B2B SaaS-Branche mit solider Expertise in systemischen Transaktionsverkäufen.
- Erfahrung in der Führung kleiner bis mittelgroßer Teams von Einzelbeiträgen.
- Exzellente mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch.
- Hohe Energie und Begeisterung für die Erzielung von Ergebnissen und die Bereitstellung eines außergewöhnlichen Kundenerlebnisses.
Was wir bieten:
- Remote-first Flexibilität, um Ihren idealen Arbeitstag zu gestalten.
- Budget für den Arbeitsplatz zu Hause.
- Unterstützung für Ihre persönliche Entwicklung.
- Maßgeschneidertes Wellness-Paket zur Unterstützung Ihrer physischen und psychischen Gesundheit.
- 30 bezahlte Urlaubstage pro Jahr.
Ideals ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir schätzen Vielfalt und laden Bewerbungen von Menschen aus allen Lebensbereichen ein.
Sales Manager, Corporate Sales (Munich, Germany) Arbeitgeber: Ideals
Kontaktperson:
Ideals HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager, Corporate Sales (Munich, Germany)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, um sicherzustellen, dass du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir können dir dabei helfen, indem wir dir Ressourcen zur Verfügung stellen!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Firma im Blick hast, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind. Ein gut formulierter Pitch kann Türen öffnen, die du nicht erwartet hättest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du dich über unsere Unternehmenskultur und Werte informieren, um sicherzustellen, dass du gut zu uns passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager, Corporate Sales (Munich, Germany)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es persönlich!: Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine bisherigen Erfolge dich zu einem perfekten Sales Manager machen!
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung gründlich zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ideals vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Mach dich mit den Werten von Ideals vertraut, wie Commitment, Excellence, Collaboration, Trust und Care. Überlege dir, wie du diese Werte in deinem bisherigen Berufsleben verkörpert hast und bereite Beispiele vor, die zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Bereite dich auf Fragen zur Verkaufsstrategie vor
Da die Rolle einen starken Fokus auf wertbasiertes Verkaufen hat, solltest du konkrete Strategien und Methoden parat haben, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast. Sei bereit, über deine Erfahrungen im B2B SaaS-Bereich zu sprechen und wie du dein Team motiviert hast, Ziele zu erreichen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Denke an spezifische Situationen, in denen du dein Team entwickelt oder herausgefordert hast. Zeige, wie du eine positive Teamkultur gefördert hast und wie du mit Herausforderungen umgegangen bist.
✨Informiere dich über den Markt und die Konkurrenz
Bleib auf dem Laufenden über aktuelle Trends im VDR-Markt und die Wettbewerber von Ideals. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie du dieses Wissen nutzen kannst, um das Wachstum des Unternehmens voranzutreiben.