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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Produktentwicklung und -strategie für kreative DIY-Produkte.
- Arbeitgeber: Idee. Creativmarkt ist Deutschlands führender Einzelhändler in der Kreativbranche mit über 40 Filialen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein kreatives Arbeitsumfeld, Teamwork und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Produkte und arbeite in einem inspirierenden Team von Kreativen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Produktmanagement und eine Leidenschaft für DIY und Kreativität.
- Andere Informationen: Werde Teil eines familiengeführten Unternehmens mit über 1.000 Mitarbeitern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Neueste DIY Trends, faszinierende Ideen und eine Riesen-Auswahl rund um die Themen Papier, Basteln, Künstlerbedarf, Stoffe und Handstrickgarne – das ist unsere Leidenschaft. idee. Creativmarkt ist Deutschlands führender Einzelhändler in der Kreativbranche. Mit über 40 Filialen und einem großen Online-Shop begeistern wir seit 1979 Bastler, Künstler und Kreative mit innovativen DIY-Ideen. Wir sind Teil einer familiengeführten, europaweit agierenden Unternehmensgruppe mit insgesamt über 1.000 Mitarbeitern. Dazu gehören unsere Schwesterunternehmen Rico Design und Wolle Rödel. Kollegialität, Teamwork und Verantwortung sind Werte, die in unserem Unternehmen fest verankert sind. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem großartigen Team.
Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:
Produktmanager/Category Manager (m/w/d) Headquarter Paderborn
- Pflege und Ausbau eines Sortimentsbereichs für unsere Filialen und den Online-Shop
- Übernahme der Verantwortung für die Sortimentsdefinition auf Artikelebene inkl. Ein- und Auslistungsprozess, Mengenplanung sowie Preisgestaltung
- Erstellung von Mood- und Trendboards für Produktkonzepte, saisonaler Produktplatzierungen und den idee. Flyer
- Erarbeitung von Sortimentsvorschlägen und Strategien auf Basis von Messebesuchen, Storechecks und sonstigen Recherchen
- Steuerung und Planung des Sortimentsbereiches für den Online-Shop
- Sicherstellung der Warenversorgung für die stationären und digitalen Vertriebskanäle
- Kommunikation mit Lieferanten im In- und Ausland
- Durchführen von regelmäßigen Markt- und Sortimentsanalysen
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung
- Erste Berufserfahrung wünschenswert
- Sicheres Gespür für Trends
- Sicherer Umgang mit MS Office, v.a. MS Excel
- Schnelle Auffassungsgabe, Zahlenaffinität sowie eine strukturierte Arbeitsweise
- Hohe Eigenmotivation, selbstständiges Arbeiten und analytische Fähigkeiten
- Sehr gute Kommunikations- und Präsentationskompetenz
Wir bieten Ihnen einen äußerst attraktiven Arbeitsplatz in unserer neuen Firmenzentrale im Herzen der Paderborner Innenstadt. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns gemeinsam die Zukunft des Unternehmens. Freuen Sie sich auf interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie zeitgemäße Sozialleistungen eines modernen Unternehmens.
Produktmanager/Category Manager (m/w/d) Arbeitgeber: idee. Creativmarkt GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
idee. Creativmarkt GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktmanager/Category Manager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im DIY-Bereich. Besuche Blogs, Social-Media-Kanäle und Foren, um ein Gefühl für aktuelle Entwicklungen zu bekommen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kunden hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Kreativbranche. Besuche Messen oder Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Ideen für Produktkategorien oder Marketingstrategien zu präsentieren. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Rolle des Produktmanagers umsetzen könntest. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tip Nummer 4
Verstehe die Unternehmenswerte von idee. Creativmarkt und wie sie sich in der täglichen Arbeit widerspiegeln. Bereite Beispiele vor, wie du Teamarbeit und Verantwortung in deiner bisherigen Karriere gelebt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktmanager/Category Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über idee. Creativmarkt und deren Produkte. Besuche die Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Produkte und die neuesten Trends in der DIY-Branche zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Produktmanager/Category Manager relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Produktmanagement und deine Leidenschaft für kreative Projekte.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zum Erfolg von idee. Creativmarkt beitragen können.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei idee. Creativmarkt GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die neuesten Trends im DIY-Bereich und die Produkte, die das Unternehmen anbietet. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an Kreativität und Basteln hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten als Produktmanager oder Category Manager unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie sie zum Erfolg des Unternehmens beitragen könnten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Teamarbeit betonen
Da Kollegialität und Teamwork wichtige Werte des Unternehmens sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorheben.
