Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte im Garten- und Landschaftsbau und koordiniere ein engagiertes Team.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit familiärem Team und professionellem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Firmenwagen zur privaten Nutzung.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem ausgewogenen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte grüne Oasen und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Gärtnerische Ausbildung oder Studium sowie Erfahrung im Bauwesen von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Unternehmen Lohmar
Einsatzgebiet im Umkreis von Lohmar mit Projekten in Köln, Bonn, Leverkusen, Dormagen und Düsseldorf
Aufgaben
- Ausführungsplanung und Arbeitsvorbereitung
- Steuerung und Koordination von Bauprojekten
- Qualitätskontrolle und Projektabrechnung
- Führung und Abstimmung mit einem Team aus 6 Mitarbeitenden vor Ort sowie rund 30 Mitarbeitenden im Außeneinsatz
Anforderungen
- Abgeschlossene gärtnerische Ausbildung von Vorteil sowie abgeschlossenes Studium
- Berufserfahrung im Garten- und Landschaftsbau
- Alternativ Erfahrung im Hoch- oder Tiefbau
- Gute Kenntnisse in CAD, Branchensoftware und MS Office
- Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
Rahmenbedingungen
- Vollzeit
- Kein Homeoffice
Benefits
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Firmenwagen (Mercedes A-Klasse) inklusive Tankkarte und Privatnutzung
- Tablet
- Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten
Arbeitsumfeld
- Professionelles Arbeitsumfeld
- Familiäres Team mit rund 50 % Frauen- und 50 % Männeranteil
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen
Bauleiter*in (Garten- und Landschaftsbau) Arbeitgeber: Identify Group GmbH
Als etabliertes Unternehmen der technischen Gebäudeausrüstung im Raum Soest bietet unser Unternehmen nicht nur eine Vollzeitstelle mit geregelten Arbeitszeiten, sondern auch ein positives Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Kundenorientierung setzt. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten attraktive Benefits wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie moderne Arbeitsmittel. Mit einem Firmenfahrzeug oder -fahrrad und der Möglichkeit zur privaten Nutzung von Tablet und Smartphone schaffen wir zudem eine flexible und angenehme Arbeitsatmosphäre.
