Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strukturierung und Platzierung von W&I-Risiken in DACH-Transaktionen.
- Unternehmen: Internationaler Versicherungsmakler mit wachsendem transaktionalen Risikobereich.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und Unterstützung bei der beruflichen Entwicklung.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Nutze deine juristische Erfahrung in einer kommerziellen Rolle mit direktem Einfluss.
- Qualifikationen: Erfahrung im M&A oder Private Equity, fließend in Deutsch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
We're partnered with an international insurance broker with a growing transactional risk practice, advising private equity sponsors, corporates and their advisers on the structuring and placement of warranty and indemnity insurance.
As part of the continued build-out of their European proposition, they are looking to appoint a Senior Broker to focus on the DACH market.
This is a rare route for a top-tier M&A lawyer to move into the market and put their transactional and legal experience to work commercially, without leaving their technical grounding behind.
No prior insurance experience is required; the broking side of the role is fully supported.
In place of the billable hour, success is measured on clean execution, and you will stay close to transactions while seeing them from a different, and frequently more decisive, angle.
You will lead the structuring and placement of W&I risks on German, Austrian and Swiss transactions, working alongside deal teams from early-stage bids through signing and closing.
That means negotiating policy terms with underwriters, advising clients on coverage, diligence scope and exclusions, and supporting them through the claims process where needed.
You will also build and deepen relationships with private equity houses, corporate development teams and law firms across the region, contributing directly to the growth of the firm's DACH franchise.
We're keen to speak with corporate M&A or private equity lawyers trained at a leading international or top-tier domestic firm, with solid experience of negotiating SPAs on DACH transactions and a clear interest in moving into a commercial, client-facing role.
Fluent German and English are essential.
You'll bring strong technical judgement, the confidence to hold your ground with clients and underwriters alike, and the appetite to build a market profile of your own.
The role is based in Frankfurt or Munich on a hybrid basis.
Visit the IDEX Consulting Ltd website for further opportunities.
Please note that the information supplied may be retained for up to 10 years for use in connection with future vacancies.
For full information on how we use your data, please visit the IDEX Consulting website and view our Privacy Policy.
Our Diversity, Equity and Inclusion Mission At IDEX, we strive for an inclusion-first company culture where everyone is treated fairly and can bring their authentic selves to work.
We recognise and acknowledge that diverse representation at every level of our business requires continuous and measurable effort.
We are committed to driving conscious inclusion across our business and creating equitable pathways.
Discipline(s): Legal In-House Job type: Flexible / Work From Home
Senior Broker, W&I - DACH in Frankfurt am Main Arbeitgeber: IDEX Consulting
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollaborativen Umfeld zu arbeiten, das auf Wachstum und Innovation ausgerichtet ist. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während Sie an bedeutenden Projekten für multinationale Kunden in Europa und Asien mitwirken. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen und der Chance, Ihre Karriere durch internationale Reisen und spannende Herausforderungen im Bereich der globalen Finanzierungsprogramme voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Broker, W&I - DACH in Frankfurt am Main erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von IDEX Consulting an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Broker, W&I - DACH in Frankfurt am Main mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei IDEX Consulting?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei IDEX Consulting arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von IDEX Consulting übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IDEX Consulting vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei IDEX Consulting spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei IDEX Consulting, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei IDEX Consulting solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von IDEX Consulting genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
