Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein QM-Team und entwickle nachhaltige Qualitätsprozesse.
- Arbeitgeber: Internationaler Spezialist für Pumpentechnologien mit über 150 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Teil eines globalen Unternehmens mit vielfältigen Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Qualitätssicherung in einem innovativen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium im Maschinenbau oder verwandten Bereichen und Erfahrung im Qualitätsmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
ABEL ist ein international tätiger Spezialist für oszillierende Verdrängerpumpen mit besonderer Kompetenz in Membran- und Kolbenmembranpumpen. Als mittelständischer Hersteller mit rund 150 Mitarbeitenden mit jahrzehntelanger Erfahrung entwickeln und produzieren wir hochwertige, zuverlässige Pumpentechnologien „Made in Germany“, die weltweit für ihre Leistungsfähigkeit und Langlebigkeit geschätzt werden. Wir sind Teil der amerikanischen IDEX Corporation und verbinden die Stärken eines mittelständischen Produktionsunternehmens mit den Vorteilen einer globalen Unternehmensgruppe.
Ihre Rolle
Als Teamleiter*in in Spe Qualitätsmanagement übernehmen Sie die verantwortliche Weiterentwicklung unseres Qualitätsmanagementsystems – mit klarem Fokus auf nachhaltigen Qualitätsverbesserungsprozessen. Nach umfangreicher Einarbeitung führen Sie ein kleines QM-Team fachlich und disziplinarisch und entwickeln Ihre Mitarbeitenden kontinuierlich weiter.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
- Standortweiter Aufbau, Weiterentwicklung und Implementierung von Prozessen zur Qualitätsverbesserung in Produktion und Verwaltung
- Ausbau und unternehmensweite Entwicklung unseres bestehenden Qualitätsmanagementsystems
- Mitarbeit bei der Lieferantenauswahl und im Lieferantenmanagement
- Durchführung interner und externer Qualitätsaudits
- Praktische Durchführung laufender Qualitätskontrollen von intern hergestellten und zugekauften Teilen sowie der Kontrolle und Lenkung der internen Prüfprozesse
- Sach- und fachliche Prüfung von Teilen sowie Prüfmittelverwaltung und -pflege
- Erstellung regelmäßiger Qualitätsberichte
- Nach ca. 6 Monaten: fachliche und disziplinarische Führung von 3-4 Mitarbeitenden im Qualitätsmanagement
Ihr Profil
Damit überzeugen Sie uns:
- Studienabschluss (Bachelor oder Master) im Anlagen-, Metall- oder Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder staatlich anerkannte r Techniker in in einem metall- oder maschinenbaubezogenen Fachbereich
- Fachliche Aufbauqualifikation als QM-Fachkraft oder mindestens fünfjährige Berufserfahrung im Qualitätsmanagement, z.B. als QM-Beauftragte*r
- Fundierte Erfahrung im Umgang mit Standardprüfmitteln zur Höhen-, Härte- und Längenbestimmung
- Sehr gute Deutsch- und praxistaugliche Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein sowie unternehmerischem Denken und Handeln
- Offene, serviceorientierte Art und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
- Gelegentliche Reisebereitschaft
- Erfahrung oder klare Kompetenz in der Führung von Mitarbeitenden
Was wir Ihnen bieten:
- Eine vielseitige Rolle mit Gestaltungsspielraum und internationalem Aufgabenfeld
- 40 Wochenstunden mit Gleitzeit und Homeoffice-Option
- Jährliche Zielvereinbarungen sowie unterjährige Reviewgespräche
- 30 Tage Jahresurlaub
- Vermögenswirksame Leistungen & Zuschuss zur Altersvorsorge
- Erfolgsbeteiligung durch Bonusregelung
- Bezuschusstes Mittagessen
- E-Ladesäulen
- Kita-Zuschuss
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
- Gesundheitsprogramm und Mitarbeiterevents
- Corporate Benefits
Als Teil der IDEX Corporation Group heißen wir alle Menschen willkommen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Die männliche Form wird in dieser Stellenbeschreibung nur zur besseren Lesbarkeit verwendet, bezieht sich aber auf alle Geschlechter.
Teamleiter in Spe Qualitätsmanagement (m/w/d) Arbeitgeber: IDEX Corporation
Kontaktperson:
IDEX Corporation HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter in Spe Qualitätsmanagement (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns wissen, wenn du Fragen hast oder Unterstützung brauchst!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualitätsmanagement! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge unter Beweis stellen. Lass uns gemeinsam an deinem Pitch arbeiten!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und dich im Team willkommen zu heißen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter in Spe Qualitätsmanagement (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Wir wollen dich so kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du uns, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument hinterlässt einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil von ABEL zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IDEX Corporation vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von ABEL. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Qualitätsmanagement und in der Führung von Teams demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige durchdachte Fragen zur Position und den Erwartungen an die Teamleitung im Qualitätsmanagement vor. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung des QM-Systems beizutragen.
✨Präsentiere deine Lösungsorientierung
Betone deine Fähigkeit, Probleme proaktiv zu lösen und kontinuierliche Verbesserungsprozesse zu initiieren. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Qualitätsmanagement erfolgreich gemeistert hast.