Sales Manager - EU Industrial Sales

Sales Manager - EU Industrial Sales

Erlangen Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
IDEX Europe

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und erweitere Vertriebsstrategien für die BAND-IT Produkte in Europa.
  • Unternehmen: IDEX ist ein innovatives Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
  • Vorteile: Remote-Arbeit, wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Wachstumschancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Vertriebs und baue bedeutende Kundenbeziehungen auf.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wenn Sie nach einem besonderen Ort suchen, um Ihre Karriere aufzubauen oder zu wachsen, haben Sie ihn gefunden. IDEX ist ein Ort, an dem Sie Ihre bestehenden Fähigkeiten anwenden und neue in einer Umgebung erlernen können, in der Sie einen Einfluss ausüben können.

Der Distribution Sales Manager (m/w/d) ist verantwortlich für die Weiterentwicklung von Geschäfts- und Vertriebsmöglichkeiten in der BAND-IT Europäischen Verkaufsregion. Die Position verwaltet wichtige regionale Vertriebsaccounts und trägt zur Gesamtstrategie des Unternehmens hinsichtlich seiner Produkte und Vertriebspartner bei. Diese Position trägt zur Entwicklung strategischer und taktischer Pläne bei, um das profitable Wachstum des Verkaufs von BAND-IT Produkten zu fördern.

Diese Rolle konzentriert sich auf die Erweiterung des Verkaufs an die Vertriebsmärkte von BAND-IT und deren Endkunden. Diese Rolle koordiniert und interagiert mit allen Funktionen/Abteilungen, z.B. Produktion, Kundenservice und/oder Qualitätsabteilung.

VERANTWORTUNG:
  • Verwaltung, Unterstützung und Wachstum des Verkaufs regionaler Vertriebsaccounts basierend auf AOP und Wachstumszielen.
  • Regelmäßiger Kontakt und Nachverfolgung mit bestehenden Vertriebspartnern und potenziellen Partnern für zusätzliches regionales Wachstum.
  • Regelmäßige Verkaufsgespräche mit Endkundenpartnern zur Förderung von Kunden-Feedback und potenziellen NPD-Möglichkeiten.
  • Entwicklung und Ausführung eines Zeit- und Gebietsplans, der den Kontakt zu allen Vertriebs- und Vertretungsstandorten innerhalb des zugewiesenen Gebiets ermöglicht.
  • Aktive Pflege eines Verkaufswachstums-Funnels innerhalb des CRM.
  • Vorbereitung und Präsentation von Präsentationen über die Fähigkeiten und Lösungen von BAND-IT für Kunden und potenzielle Kunden.
  • Verständnis der technischen, servicebezogenen und produktbezogenen Fähigkeiten von BAND-IT und Kommunikation dieser an Kunden.
  • Identifizierung, Dokumentation und Nachverfolgung von Verkaufsleads und neuen Kundenmöglichkeiten.
  • Teilnahme an der Kommunikation und Lösung von Kundenbeschwerden und Produktproblemen innerhalb des zugewiesenen Gebiets.
  • Verwendung eines „Value Selling“-Ansatzes und -Tools zur Präsentation des Wertes von BAND-IT im Vergleich zu Wettbewerbs- oder Alternativlösungen.
  • Empfehlung und Vorbereitung von Preisangeboten, wenn nötig.
  • Reisebereitschaft von bis zu 50% der Zeit.
KENNTNISSE, FÄHIGKEITEN UND FÄHIGKEITEN:
  • Selbststarter mit starkem Verkaufsdrang, sehr verantwortungsbewusst, detailorientiert und konsequente Nachverfolgung.
  • Präsentabel; muss ein professionelles Bild von sich selbst und dem Unternehmen vermitteln.
  • Leidenschaft für proaktive Lösungen für Kunden und das Unternehmen.
  • Nachgewiesene starke Beziehungsaufbau- und zwischenmenschliche Fähigkeiten.
  • Ausgezeichnete Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten, sowohl mündlich als auch schriftlich.
  • Fähigkeit, über Katalogverkäufe hinauszugehen und maßgeschneiderte Lösungen anzubieten.
  • Nachgewiesene Fähigkeit, mehrere Projekte und Aufgaben gleichzeitig zu bearbeiten.
  • Erfolgreiche Arbeit im Homeoffice gemäß Unternehmensrichtlinien.
  • Fähigkeit, mit stressigen Situationen umzugehen und ruhig und professionell zu kommunizieren.
  • Erfolgreiche Identifizierung, Entwicklung und Abschluss neuer Geschäftsmöglichkeiten.
  • Versiert in Microsoft Office und Enterprise CRM-Systemen.
EDUKATION UND ERFAHRUNG:
  • Abschluss in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich erforderlich.
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im erfolgreichen Verkauf an verschiedene Arten und Größen von Industrievertriebspartnern.
KEY COMPETENCIES:
  • Ergebnisorientiert: Nachgewiesene Erreichung von Zielen.
  • Effektive Kommunikation: Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten.
  • Planung und Ausrichtung: Verwendet Meilensteine zur Überwachung des Fortschritts.
  • Problemlösung: Systematische Identifizierung von Problemen und Erstellung umsetzbarer Lösungen.
  • Wertverkauf: Nachgewiesene Fähigkeit, Wertverkaufsprinzipien anzuwenden.
  • Effektive Zusammenarbeit: Offener Dialog mit verschiedenen Stakeholdern.
  • Strategisches Denken mit hohem Geschäftssinn.
  • Technikaffin: Bereitschaft, bestehende Technologien zu nutzen und neue Optionen zu erkunden.

Sind Sie bereit, einem anderen Unternehmen beizutreten, in dem unsere Menschen, unsere Kultur und unsere Verpflichtungen darauf ausgerichtet sind, vertrauenswürdige Lösungen zu bieten, die das Leben weltweit verbessern?

Sales Manager - EU Industrial Sales Arbeitgeber: IDEX Europe

IDEX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert IDEX die Zusammenarbeit und Innovation, während die Mitarbeiter die Flexibilität des Remote-Arbeitsplatzes in Deutschland genießen. Hier haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem globalen Unternehmen einzubringen und gleichzeitig an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die einen echten Unterschied machen.

IDEX Europe

Kontaktdaten:

IDEX Europe Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager - EU Industrial Sales erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Frag nach Empfehlungen oder Tipps – viele sind bereit zu helfen!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Verkauf präsentierst. Zeig, wie du mit Herausforderungen umgegangen bist und welche Lösungen du gefunden hast.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Verstehe die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens in- und auswendig. Sei bereit, während des Gesprächs zu zeigen, wie du deren Wert für Kunden kommunizieren kannst – das wird Eindruck machen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager - EU Industrial Sales mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Beziehungsaufbau
Präsentationsfähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
CRM-Systeme
Wertverkaufsansatz

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeige deine Persönlichkeit. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender.

Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Eindruck ist wichtig, um uns von deiner besten Seite zu zeigen.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und deine Unterlagen besser verwalten.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IDEX Europe vorbereitet

Verstehe die Produkte von BAND-IT

Mach dich mit den Produkten und Lösungen von BAND-IT vertraut. Du solltest in der Lage sein, deren technische Merkmale und Vorteile zu erklären, um im Interview zu zeigen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie die Produkte diese erfüllen können.

Bereite dich auf Fragen zur Wertschöpfung vor

Da die Rolle einen starken Fokus auf 'Value Selling' hat, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, wo du erfolgreich maßgeschneiderte Lösungen für Kunden entwickelt hast. Überlege dir, wie du den Mehrwert deiner Vorschläge klar kommunizieren kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

In dieser Position sind exzellente Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren. Vielleicht kannst du eine kurze Präsentation über ein fiktives Verkaufsprojekt vorbereiten, um deine Fähigkeiten im Interview unter Beweis zu stellen.

Netzwerken ist der Schlüssel

Da die Rolle auch das Management von Vertriebspartnern umfasst, zeige dein Interesse an Networking. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit Beziehungen zu Partnern aufgebaut hast und welche Strategien du nutzen würdest, um neue Partnerschaften zu entwickeln.