Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte ansprechende Stellenanzeigen und entwickle Weiterbildungsangebote für unsere Mitarbeitenden.
- Arbeitgeber: IFA Rügen Hotel & Ferienpark, Teil der LOPESAN Hotelgruppe mit modernem Ansatz.
- Mitarbeitervorteile: Mobiles Arbeiten, unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub und lukrative Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IFA Hotels und arbeite in einem kreativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium oder Ausbildung im Personalwesen, mindestens 2 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Hunde im Büro sind willkommen – bring deinen Feel-Good-Manager mit!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Wir begrüßen Sie in unserem IFA Rügen Hotel & Ferienpark! Hier erwarten Sie neben modernen Hotelzimmern und großzügigen Appartements auch komfortable Suiten auf einer sieben Hektar großen Parkanlage. Als Teil der LOPESAN Hotelgruppe betreuen wir die IFA Hotels in Deutschland und Österreich regional über unsere neue Zentrale in Berlin/Schönefeld. Dieser Schritt bedeutet eine umfassende Modernisierung, um Prozesse, Standards und Qualität in den einzelnen Hotels effizient zu unterstützen.
Als Mitglied unseres Teams hast Du die einmalige Gelegenheit, die Zukunft der IFA Hotels aktiv mitzugestalten und maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens beizutragen. Wir möchten, dass Du Dich bei uns als Teil einer besonderen Gemeinschaft fühlst und die Chance hast, Dich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.
Für unser Team suchen wir ab sofort nach einem Cluster HR Manager Nord (w/m/d) (für Rügen und Usedom).
Aufgaben- Du gestaltest und veröffentlichst ansprechende Stellenanzeigen sowie klare und transparente Stellenbeschreibungen.
- Du erstellst qualifizierte Arbeitszeugnisse für unsere Mitarbeitenden, Auszubildenden und Praktikanten.
- Du organisierst und entwickelst unsere inner- und außerbetrieblichen Weiterbildungsangebote aktiv weiter.
- Du arbeitest vertrauensvoll mit externen Partnern und Behörden zusammen.
- Du bist Ansprechpartner:in für unsere Mitarbeitenden – von Onboarding über die Begleitung im Arbeitsalltag bis hin zum Offboarding.
- Du wirkst bei der Erstellung des Personalbudgets sowie der Planung und Kontrolle der Personalkosten mit.
- Du arbeitest eng mit unserem zentralen Office in Berlin-Schönefeld zusammen und bringst dich aktiv in spannende HR-Projekte ein.
- Du übernimmst vorbereitende Aufgaben in der Lohnbuchhaltung.
- Du berätst unseren Hoteldirektor sowie unsere Führungskräfte in allen personalrelevanten sowie arbeits- und sozialrechtlichen Themen.
- Du entwickelst Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Mitarbeiterqualität und setzt diese erfolgreich um.
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im Bereich Personalwesen/Hotellerie/Betriebswirtschaft.
- Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Human Resources oder in ähnlicher Position – gerne auch in der Hotellerie.
- Fachkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht.
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist.
- Reisebereitschaft (Dein fester Arbeitsplatz ist im IFA Rügen Hotel in Binz).
- Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind von Vorteil.
- Mobiles Arbeiten – Du arbeitest aus einem Büro in Rügen, ansonsten ist Home Office Arbeit auch möglich.
- Lebens- und Arbeitsqualität – Uns ist Flexibilität sehr wichtig, deswegen versuchen wir uns immer an Deinen Lebensstil anzupassen.
- Schnell und einfach unterwegs sein – Wir passen die Transportmittel an deinen Reisestil an, z. B. mit dem Dienstwagen.
- Deine berufliche Entwicklung – Wir bieten Dir Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung.
- Deine Freizeit und Sicherheit ist uns wichtig – Du bekommst von vornherein einen unbefristeten Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub.
- Partnerschaft – Wir feiern die offene Unternehmenskultur und egal ob Manager*in oder Direktor*in, wir sind alle per „Du“.
- Wuff wuff! – Hunde im Office – In unserem Büro in Berlin-Schönefeld sind Hunde und andere „Feel-Good-Manager“ sehr gerne willkommen.
Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest und uns tatkräftig bei dieser tollen Herausforderung unterstützen möchtest, bewirb Dich bei uns: Tomasz Gajec, IFA by Lopesan Hotels, Recruiting.
Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Wir heißen Sie recht herzlich Willkommen im Team des IFA Rügen Hotel & Ferienparks!
Cluster HR Manager Nord (m/w/d) (für Rügen und Usedom) Arbeitgeber: IFA by Lopesan Hotels
Kontaktperson:
IFA by Lopesan Hotels HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Cluster HR Manager Nord (m/w/d) (für Rügen und Usedom)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im HR-Bereich anstrebst, nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man durch persönliche Gespräche mehr über die Unternehmenskultur und offene Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeige Interesse an der IFA Rügen Hotel & Ferienpark und deren Werten – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Unternehmenskultur. Das zeigt, dass du dich mit uns auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für HR! Teile in deinem Gespräch Beispiele, wie du in der Vergangenheit Mitarbeiter unterstützt oder Weiterbildungsangebote entwickelt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Cluster HR Manager Nord (m/w/d) (für Rügen und Usedom)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ bei deinen Unterlagen!: Gestalte deine Bewerbungsunterlagen so, dass sie herausstechen! Nutze ansprechende Formulierungen und achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Anschreiben gut strukturiert sind. Wir lieben es, wenn du deine Persönlichkeit zeigst!
Pass dein Anschreiben an!: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, warum du perfekt zu uns passt und was du für unser Team mitbringst. Das macht einen großen Unterschied!
Zeig deine Motivation!: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der IFA Rügen Hotel & Ferienpark? Deine Leidenschaft und Motivation sind uns wichtig und helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFA by Lopesan Hotels vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über die IFA Rügen Hotel & Ferienpark und die LOPESAN Hotelgruppe zu erfahren. Schau dir ihre Werte, die Unternehmenskultur und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Bereich unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Verbesserung der Mitarbeiterqualität beigetragen hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen! Frag nach den Weiterbildungsangeboten oder wie das Team in Berlin-Schönefeld arbeitet. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich in das Team einbringen möchtest.
✨Sei du selbst
Authentizität ist wichtig! Zeige deine Persönlichkeit und deinen Teamgeist. Die IFA Hotels suchen jemanden, der nicht nur die fachlichen Qualifikationen hat, sondern auch gut ins Team passt. Lass deine Begeisterung für die Hotellerie und die Arbeit mit Menschen durchscheinen!