Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID*
Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID*

Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID*

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
Go Premium
I

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Akquise und Betreuung von Reisebüros sowie Entwicklung kreativer Vertriebsstrategien.
  • Arbeitgeber: Teil der LOPESAN Hotelgruppe mit Fokus auf Wachstum im mitteleuropäischen Markt.
  • Mitarbeitervorteile: Hybrides Arbeiten, flexible Work-Life-Balance und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Reisens und arbeite in einem kreativen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Leisure-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
  • Andere Informationen: Hunde im Büro sind willkommen und wir feiern eine offene Unternehmenskultur.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Über uns: Als Teil der LOPESAN Hotelgruppe mit Hauptsitz auf Gran Canaria betreuen wir die IFA Hotels in Deutschland und Österreich regional über unsere neue Zentrale in Berlin/Schönefeld. Dieser Schritt bedeutet eine umfassende Modernisierung, um Prozesse, Standards und Qualität in den einzelnen Hotels effizient zu unterstützen. Gleichzeitig wird unser Büro der Dreh- und Angelpunkt für zukünftiges Wachstum auf dem mitteleuropäischen Markt sein.

Wenn Du Freude an strategischer Arbeit hast, gerne mit internationalen Partnern zusammenarbeitest und kreative Vertriebsansätze entwickelst, bist Du bei uns genau richtig. Bei uns bekommst Du viel Raum für eigene Ideen und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen!

Für unser Team in Berlin-Schönefeld suchen wir ab sofort nach einem Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis, die den nächsten Karriereschritt gehen möchten!

Als Sales Manager Leisure (m/w/d) betreust du Reisebüros, Veranstalter und Leisure-Partner und baust diese Beziehungen aktiv aus. Deine Erfahrung aus dem Reisebüro hilft dir dabei, die Bedürfnisse unserer Partner genau zu verstehen.

Für Bewerber:innen aus der Region ist die Stelle im Hybrid-Modell geplant. Für alle außerhalb der Region besteht nach der Absprache die Möglichkeit, remote zu arbeiten.

Aufgaben
  • Akquise, Betreuung und Weiterentwicklung nationaler und internationaler FIT-Partner.
  • Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien, um die Marktpräsenz und Umsätze im FIT-Segment nachhaltig zu stärken.
  • Verhandlung, Abschluss und Pflege von Verträgen mit bestehenden und neuen Geschäftspartnern im FIT-Bereich.
  • Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur Identifikation neuer Potenziale und zur kontinuierlichen Optimierung unserer Sales-Aktivitäten.
  • Repräsentation der Marke auf Messen, Sales-Reisen, Roadshows und Workshops sowie aktiver Ausbau unseres B2B-Netzwerks.
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen (Revenue Management, Marketing, Produktmanagement, Reservierung), um attraktive und zielgruppenspezifische Angebote zu entwickeln.
Qualifikation
  • Berufserfahrung im Leisure-Vertrieb in der Tourismusbranche – idealerweise im FIT-Segment.
  • Markt- und Branchenkenntnisse im Bereich Individual- und Freizeitreisen.
  • Starkes Verhandlungsgeschick und Kommunikationsfähigkeit gepaart mit einem überzeugenden Auftreten.
  • Eigenverantwortliche, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise – Du denkst strategisch und handelst operativ.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil.
  • Reisebereitschaft, um unsere Partner vor Ort zu besuchen und Geschäftsbeziehungen zu pflegen.
Benefits
  • Hybrides Arbeiten - Du arbeitest drei Tage aus unserem neuen Büro, ansonsten ist remote Arbeit problemlos möglich.
  • Lebens- und Arbeitsqualität - Uns ist Flexibilität sehr wichtig, deswegen versuchen wir uns immer an Deinen Lebensstil anzupassen.
  • Schnell und einfach unterwegs sein - Mit dem Jobticket-Zuschuss bist du nicht nur schnell, sondern vor allem nachhaltig unterwegs.
  • Deine berufliche Entwicklung – In unserer IFA by Lopesan Academy bieten wir dir vielseitige Weiterbildungsprogramme und gezielte Unterstützung für deine berufliche Weiterentwicklung.
  • Deine Freizeit und Sicherheit sind uns wichtig – Wir bieten lukrative Mitarbeiter-Rabatte in allen IFA-Häusern weltweit und über Portale.
  • Partnerschaft - Wir feiern die offene Unternehmenskultur und egal ob Manager*in oder Direktor*in, wir sind alle per „Du“.
  • Unser Team = unser Erfolg – Gemeinsam mit einem erfolgsorientierten Kollegenkreis schaffen wir sehr viel.
  • Wuff wuff! - Hunde im Office - In unserem Büro sind Hunde und andere „Feel-Good-Manager“ sehr gerne willkommen.

Wenn Du Teil unseres Teams werden möchtest und uns tatkräftig bei dieser tollen Herausforderung unterstützen möchtest, bewirb Dich bei uns.

Dein Ansprechpartner: Tomasz Gajec IFA by Lopesan Hotels Senior Talent Acquisition & Employer Branding Manager DE & AT

Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.

Wir heißen Dich recht herzlich Willkommen im Team des IFA-Resorts!

Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID* Arbeitgeber: IFA by Lopesan Hotels

Die IFA by Lopesan Hotels in Berlin-Schönefeld bietet eine dynamische und flexible Arbeitsumgebung, die es dir ermöglicht, deine Ideen einzubringen und aktiv zum Wachstum des Unternehmens beizutragen. Mit einem hybriden Arbeitsmodell, attraktiven Work-Life-Balance-Lösungen und umfangreichen Weiterbildungsprogrammen fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern sorgt auch für ein angenehmes Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und offene Kommunikation großgeschrieben werden. Zudem erwarten dich spannende Mitarbeiter-Rabatte und die Möglichkeit, in einem hundefreundlichen Büro zu arbeiten.
I

Kontaktperson:

IFA by Lopesan Hotels HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID*

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder lokale Events und sprich aktiv mit anderen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto größer sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn keine Stellen ausgeschrieben sind.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und überzeugend rüberkommst. Wir wollen schließlich, dass du glänzt!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du Teil unseres Teams werden möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt machst. Lass uns gemeinsam durchstarten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID*

Vertriebserfahrung im Leisure-Segment
Markt- und Branchenkenntnisse im Bereich Individual- und Freizeitreisen
Verhandlungsgeschick
Kommunikationsfähigkeit
Strategisches Denken
Operative Handlungsweise
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Reisebereitschaft
Beziehungsmanagement
Entwicklung von Vertriebsstrategien
Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen
Teamarbeit
Kreativität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft und Kreativität an die Sache herangehen. Zeig uns, wer du bist!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFA by Lopesan Hotels vorbereitest

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Leisure-Vertrieb vertraut. Informiere dich über die IFA Hotels und deren Position im Markt, um während des Interviews gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Vertriebsstrategien entwickelt oder Partnerschaften aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge anschaulich zu präsentieren.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da starke Kommunikationsfähigkeiten für diese Position entscheidend sind, übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend vermitteln kannst. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur bei IFA by Lopesan zu erfahren. Zeige dein Interesse an der offenen Kommunikation und dem Teamwork, die in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden.

Sales Manager Leisure (m/w/d) Ideal für Reisebüro-Profis *HYBRID*
IFA by Lopesan Hotels
Premium gehen

Schneller zum Traumjob mit Premium

Deine Bewerbung wird als „Top Bewerbung“ bei unseren Partnern gekennzeichnet
Individuelles Feedback zu Lebenslauf und Anschreiben, einschließlich der Anpassung an spezifische Stellenanforderungen
Gehöre zu den ersten Bewerbern für neue Stellen mit unserem AI Bewerbungsassistenten
1:1 Unterstützung und Karriereberatung durch unsere Career Coaches
Premium gehen

Geld-zurück-Garantie, wenn du innerhalb von 6 Monaten keinen Job findest

>