Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleitung von Eltern und Kindern in herausfordernden Lebenssituationen.
- Unternehmen: Südstrand-Klinik Fehmarn, eine familienorientierte Präventionseinrichtung.
- Vorteile: Sinnvolle Tätigkeit, Vergünstigungen, Fortbildungsmöglichkeiten und Unterstützung beim Start.
- Weitere Informationen: Perspektive auf unbefristete Anstellung und wertschätzendes Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Familien positiv und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Studium der Sozialen Arbeit mit Leitungserfahrung und Freude an der Arbeit mit Familien.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Über Uns: Die Südstrand-Klinik Fehmarn ist eine Präventionseinrichtung für Eltern und Kinder. In unserem ganzheitlichen Therapiekonzept begleiten wir Eltern in gesundheitlich, familiär oder beruflich belastenden Lebenssituationen und unterstützen sie dabei, neue Kraft zu schöpfen und nachhaltige Bewältigungsstrategien zu entwickeln. Ziel unserer Arbeit ist es, Eltern im Rahmen verschiedener therapeutischer Maßnahmen Raum zur Regeneration zu geben und sie in ihrer Erziehungs- und Lebenskompetenz zu stärken.
Zur Verstärkung unseres psychosozialen Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Sozialpädagoge (w/m/d) mit Leitungserfahrung. Die Stelle ist zunächst auf eine zweijährige Elternzeitvertretung befristet, bietet jedoch eine klare Option auf eine anschließende Festanstellung.
Aufgaben:
- Begleitung und Betreuung von Eltern und Kindern im Rahmen der Präventionsmaßnahme.
- Psychosoziale Stabilisierung sowie Erziehungs- und Lebensberatung.
- Durchführung von themenbezogenen Gruppengesprächen, Seminaren und Angeboten.
- Anleiten und Umsetzen von Entspannungsverfahren.
- Gestaltung von Angeboten zur Eltern-Kind-Interaktion.
- Mitwirkung an freizeitpädagogischen Aktivitäten.
- Nach einer umfassenden Einarbeitung übernehmen Sie die eigenständige Begleitung Ihrer Patientinnen und Patienten.
Qualifikation:
- Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / Sozialpädagogik (Bachelor oder Master of Arts) mit Berufserfahrung in der Leitung.
- Freude an der Arbeit mit Eltern und Kindern sowie Interesse an präventiven und gesundheitsfördernden Konzepten.
- Praktische Erfahrungen in der Beratungsarbeit, Gruppenarbeit oder psychosozialen Begleitung sind von Vorteil.
- Einfühlungsvermögen, soziale Kompetenz und eine wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung gegenüber unseren Patientinnen und Patienten.
- Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch teamorientiert in einem multiprofessionellen Umfeld zu arbeiten.
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich weiterzuentwickeln.
- Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie gute Organisationsfähigkeit.
Benefits:
- Eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer familienorientierten Präventionseinrichtung.
- Die Mitarbeit in einem engagierten, multiprofessionellen Team mit wertschätzender Zusammenarbeit.
- Eine strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche fachliche Begleitung.
- Entwicklungs- und Gestaltungsspielraum für Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung.
- Unterstützung beim Start: Bei Bedarf stellen wir Ihnen während der Probezeit eine Unterkunft zur Verfügung.
- Vergünstigte Verpflegung durch Essensmarken.
- Attraktive Mitarbeitervorteile, darunter ermäßigte Übernachtungen in anderen Häusern der IFA Gruppe.
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre Kompetenzen gezielt auszubauen.
Rahmenbedingungen:
- Befristete Anstellung im Rahmen einer zweijährigen Elternzeitvertretung.
- Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit und mögliche Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis.
Bitte senden Sie uns Ihren Lebenslauf mit Startdatum und entsprechender Gehaltsvorstellung zu. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Kontakt: Für Rückfragen steht Ihnen Frau Vonhof-Bandt aus der Personalabteilung gerne zur Verfügung: Tel. 01520 3689125.
Hinweis: Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Die Auswahl der Bewerber*innen erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Sozialpädagoge (w/m/d) mit Leitungserfahrung Arbeitgeber: IFA Fehmarn Hotel & Ferien Centrum
Die Südstrand-Klinik Fehmarn ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer familienorientierten Präventionseinrichtung bietet. Hier erwartet Sie ein engagiertes, multiprofessionelles Team, das Wert auf wertschätzende Zusammenarbeit legt, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie vergünstigter Verpflegung und Unterstützung bei der Unterkunft während der Probezeit.
Kontaktdaten:
IFA Fehmarn Hotel & Ferien Centrum Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagoge (w/m/d) mit Leitungserfahrung erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Zeig Initiative und kontaktiere die Südstrand-Klinik direkt, um dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Kontakt kann oft den Unterschied machen!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich gründlich über die Klinik und ihre Konzepte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Arbeit mit Eltern und Kindern einbringen kannst. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt und du alle Informationen zur Stelle im Blick hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagoge (w/m/d) mit Leitungserfahrung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Hebe deine besonderen Fähigkeiten und Erfolge hervor, die dich als Sozialpädagoge auszeichnen. Denk daran, dass wir nach jemandem suchen, der mit Leidenschaft und Engagement arbeitet!
Persönliches Anschreiben ist ein Muss:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du zu uns passt. Erzähl uns von deiner Motivation, mit Eltern und Kindern zu arbeiten, und wie du unsere Werte teilst. Zeig uns, dass du die richtige Person für unser Team bist!
Sei konkret bei deinen Erfahrungen:Wenn du über deine bisherigen Erfahrungen sprichst, sei so konkret wie möglich. Nenne Beispiele für Situationen, in denen du deine Fähigkeiten in der psychosozialen Begleitung oder Gruppenarbeit unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Bewerbung lebendiger und überzeugender!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFA Fehmarn Hotel & Ferien Centrum vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Klinik
Informiere dich gründlich über die Südstrand-Klinik Fehmarn und ihr ganzheitliches Therapiekonzept. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie deine Erfahrungen als Sozialpädagoge dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Eltern und Kinder erfolgreich unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Stelle in einem multiprofessionellen Team ist, ist es wichtig, deine Teamarbeit zu betonen. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit mit anderen Fachleuten zusammengearbeitet hast und welche Rolle du in einem Team spielst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und dich kontinuierlich zu verbessern.