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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Projekte im Automotive-Bereich und koordiniere interdisziplinäre Teams.
- Arbeitgeber: IFA Gruppe, ein führender Automobilzulieferer mit globaler Präsenz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Gesundheitsmanagement-Angebote.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen und modernen Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung im Projektmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Wachstumschancen in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die IFA Gruppe ist ein führender Automobilzulieferer in der Entwicklung und Herstellung von Antriebswellen und Gelenken. IFA liefert an alle großen Automobilhersteller in Europa, Nordamerika und Asien sowohl im Bereich von Elektrofahrzeugen als auch bei klassischen Antriebstechnologien. Mit über 1.900 begeisterten Mitarbeitern und einem Jahresumsatz von über einer halben Milliarde Euro gehört die IFA Gruppe zu den Top‑50-Unternehmen der deutschen Zulieferindustrie. Neben unserem Stammsitz in Haldensleben (Sachsen‑Anhalt) sind wir mit Vertrieb, Entwicklung oder Produktion in Hanau, Novi (USA), Charleston (USA), Shanghai (China) und Ujazd (Polen) in den größten Automobilmärkten der Welt vertreten.
Ihr Profil im Fokus:
- Mind. 3-jährige abgeschlossene Hochschulausbildung (Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL, International Management oder vergleichbar)
- Sehr gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement
- Sichere MS‑Office Anwenderkenntnisse, insbesondere Excel und Power‑Point
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- SAP‑Kenntnisse wünschenswert
Ihre Aufgaben im Überblick:
- Eigenverantwortung für Projekte mit hoher Komplexität und Innovation im Automotive
- Selbstständige Projektkoordination für Projekte im Automotive bis zum Projektabschluss und Übergabe in die Serienproduktion
- Steuerung des Projektmanagements und Koordination sowie Führung eines interdisziplinären Projektteams
- Erstellung und Nachhaltung der Projektplanung und -dokumentation
- Erstellung und Nachverfolgung des Projektbudgets
- Gewährleistung der Termin-, Kosten- und Leistungsziele sowie des Projekterfolgs
- Erarbeitung von Lösungsvorschlägen
- Schnittstellenfunktion zu den am Projekt beteiligten Fachabteilungen und Kunden
- Verantwortung für die Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der Projektmeetings
- Regelmäßige Berichterstattungen und Projektstatusdarstellungen
Wir bieten Ihnen:
- Einen Arbeitsplatz in einem modernen, globalen und innovativen Unternehmen mit Tradition
- Eine attraktive Vergütung sowie verschiedene Zuschüsse und finanzielle Benefits
- Die Möglichkeit, die Arbeitszeit im Rahmen unseres Gleitzeitmodells flexibel einzuteilen
- Zahlreiche Angebote rund um unser betriebliches Gesundheitsmanagement
Ihre Ansprechpartner:
Karriere Team
IFA Group
Industriestraße 6|39340 Haldensleben
Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: IFA Holding GmbH
Kontaktperson:
IFA Holding GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Automobilbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bei IFA arbeiten oder gearbeitet haben, und lass dich über ihre Erfahrungen informieren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen für Projektmanager durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Automobilindustrie! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen, insbesondere im Bereich Elektrofahrzeuge. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich interessiert bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, dein Anschreiben und deinen Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle abzustimmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du genau zu IFA passt und was dich an der Position als Projektmanager begeistert.
Betone deine Projektmanagement-Fähigkeiten: Da wir einen Projektmanager suchen, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen im Projektmanagement klar hervorhebst. Nenn konkrete Beispiele, wie du Projekte erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du dabei verwendet hast.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Lies deine Bewerbung mehrmals durch oder lass sie von jemand anderem gegenlesen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen richtig ankommen und du die neuesten Informationen zur Stelle erhältst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFA Holding GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Automobilzuliefererbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen wie die IFA Gruppe konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Trends und Entwicklungen in der Branche kennst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Betone deine Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in komplexen und innovativen Projekten, um zu zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du ein interdisziplinäres Projektteam führen wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast, um den Projekterfolg sicherzustellen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.