Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die IT-Strategie und entwickle unsere Microsoft 365 Plattform weiter.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien und teamorientierter Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und leistungsgerechte Entlohnung.
- Weitere Informationen: Kollegiales Umfeld mit Firmenfesten und tollen Teamaktivitäten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: IT-Ausbildung und Erfahrung in Microsoft 365 Administration erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen erfahrenen IT-Leiter, der technisch versiert genug ist, um selbst Hand anzulegen, und strategisch orientiert genug, um die IT-Roadmap gemeinsam mit der Geschäftsführung zu gestalten.
Ihr Aufgabengebiet:
- Administration und Weiterentwicklung unserer Microsoft 365 Plattform inkl. Cloud-Dienste und moderner Zusammenarbeitslösungen
- Identitäts- und Zugriffsmanagement sowie Geräteverwaltung für alle Endgeräte im Unternehmen
- Betrieb und Pflege der lokalen Server- und Netzwerkinfrastruktur inkl. Virtualisierung
- Hardware-Lifecycle: Beschaffung, Inbetriebnahme und Austausch von IT-Endgeräten und Peripherie
- Sicherstellung von IT-Sicherheit, Datensicherung und Business Continuity
- Betreuung und Weiterentwicklung unserer Systemintegrationen zwischen ERP, PDM und Microsoft 365
- Automatisierung von Prozessen und Administration mit Scripting-Werkzeugen
- IT-Strategie, Budgetplanung und Steuerung externer Dienstleister in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung
- Anwender-Support, Schulungen und Dokumentation
Anforderungsprofil:
- Abgeschlossene IT-Ausbildung, z.B. als IT-Systemelektroniker oder Fachinformatiker Systemintegration; Weiterbildung oder Studium im IT-Bereich willkommen
- Fundierte Praxiserfahrung in der Microsoft 365 Administration
- Sichere Kenntnisse in Windows Server, Active Directory und Netzwerktechnik
- Erfahrung mit Virtualisierung sowie Client- und Endgerätemanagement
- PowerShell-Kenntnisse für Automatisierung und Administration; weitere Scripting-Kenntnisse von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung mit Systemintegrationen, Middleware oder ERP-Systemen
- Interesse an KI-Anwendungen und die Bereitschaft, sich in neue Technologien einzuarbeiten
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Prozessdenken und Kommunikationsgeschick
- Fließende Deutschkenntnisse; Englisch für technische Kommunikation
Was wir bieten:
- Eine sehr interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege
- Ein kollegiales und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit Firmenfesten und gemeinsamen Aktivitäten
- Fort- und Weiterbildungsangebote
- Einen sicheren Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Leistungsgerechte Entlohnung mit Zulagen und freiwilligen/betrieblichen Sozialleistungen
IT-Leiter (m/w/d) Arbeitgeber: IFA Technology GmbH
Als IT-Leiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einer abwechslungsreichen Tätigkeit in einem kollegialen Umfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen. Wir bieten Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Karriere aktiv zu gestalten und sich in neue Technologien einzuarbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Leiter (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei IFA Technology GmbH bewerben
Viele Unternehmen, wie IFA Technology GmbH, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Leiter (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf IFA Technology GmbH und die ausgeschriebene Position IT-Leiter (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFA Technology GmbH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von IFA Technology GmbH an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
