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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sei der erste Kontakt für Kunden und unterstütze sie bei der Jobsuche.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Recruitingunternehmen mit flachen Hierarchien und agiler Arbeitsweise.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Arbeitsumfeld.
- Andere Informationen: Parkplatzprobleme? Nicht hier! Genieße die Arbeit im Grünen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Menschen und erlebe eine dynamische Lernumgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Organisationstalent, Kommunikationsgeschick und Freude am Umgang mit Menschen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Ziel ist es, für Kunden und Mitarbeiter ein gesundes, freundliches und erfolgreiches Umfeld zu schaffen. Unsere Auszeichnungen sowie jährlich stattfindende Zertifizierungen bestätigen das. Wir suchen für den Innendienst intern. Wir sind schlank, agil und leben flache Hierarchien. Unsere Ideale stammen aus Kanban, Kaizen und EKS. Deshalb gehen wir viele Dinge anders an. Unser Unternehmen wurde 2002 gegründet und ist ein familiengeführtes Recruitingunternehmen.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Sie sind der erste Kundenkontakt am Telefon oder per E-Mail.
- Mit Ihrer Servicequalität und Zuverlässigkeit begeistern Sie unsere Kunden.
- Serienbriefe, Dokumentenvorlagen und Excel Tabellen zaubern Sie im Handumdrehen.
- Sie unterstützen damit Ihre Kollegen im Support und Onboarding.
- Sie planen Termine mit Bewerbern sowie mit Firmen und vermitteln nach Einarbeitung Arbeitssuchende zu potenziellen Arbeitgebern.
Das ist uns sehr wichtig
- Wir haben einen sehr hohen Anspruch an unseren Kundenservice.
- Offenheit, Freundlichkeit und Geduld sollten daher zu Ihren Grundeigenschaften gehören.
- Der Umgang mit den unterschiedlichsten Menschen bereitet Ihnen Freude.
- Durch unsere Entwicklungsgeschwindigkeit bleibt die Arbeit immer interessant.
- Daher ist es wichtig, dass Sie gerne konstant Neues lernen.
Ihr Profil
- Sie sind ein Organisationstalent und lieben die Arbeit am PC.
- Bei komplexen Aufgaben sind Sie fokussiert, strukturiert und sorgfältig.
- Sie bringen hohes Engagement und Qualitätsbewusstsein mit.
- Sie verfügen über sehr gutes Kommunikationsgeschick, sowohl im persönlichen als auch im schriftlichen Kundenkontakt.
- Gerne stellen wir auch Menschen mit Schwerbehinderung ein.
- Hol- und Bringservice sind vorhanden.
Wir bieten Ihnen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Die Arbeitszeit kann in Absprache mit uns frei und flexibel gewählt werden, tendenziell gerne bis 18:00 Uhr.
- Unser Büro liegt im Grünen.
- Parkplatzprobleme und Stau bei An- und Abfahrt kennen wir nicht.
- Wir sind im Umgang miteinander offen, ehrlich, direkt, freundlich und unkompliziert.
- Die Arbeitskleidung ist bei uns locker.
- Wertschätzung und eine Arbeitsatmosphäre, die für gute Energie sorgt.
So geht es weiter
- Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
- Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
- Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
- Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende. Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
Onboarding & Flughöhe
Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell auf Flughöhe kommen. Dazu müssen Sie unsere Software lernen. In den ersten zwei Wochen besteht Ihr Tagesablauf aus folgenden Themen:
- Webinar-Aufzeichnungen ansehen und das gelernte Wissen an Ihrer persönlichen coveto Installation ausprobieren.
- Erste Telefonate für Terminvereinbarungen führen.
Nach dem Onboarding werden Sie Anfragen der Kunden per E-Mail und Telefon entgegennehmen. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben oder intern direkt mit einem Software-Entwickler besprechen. Mit jeder Woche kennen Sie sich besser im System aus und lösen die Anfragen der Kunden selbstständig. Am Ende jeden Tages fragen Sie sich: Schon Feierabend? Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie!
Arbeitsvermittler (m/w/d) in 69493 Hirschberg an der Bergstraße Arbeitgeber: ifa
Kontaktperson:
ifa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Arbeitsvermittler (m/w/d) in 69493 Hirschberg an der Bergstraße
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihrer Arbeit und stelle Fragen zu offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Telefoninterviews vor! Mach dir Notizen über das Unternehmen und die Stelle, für die du dich bewirbst. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten klar und überzeugend zu präsentieren.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über mögliche Jobangebote. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Personen gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Arbeitsvermittler (m/w/d) in 69493 Hirschberg an der Bergstraße
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Kundenorientierung betonen: Da wir einen hohen Anspruch an unseren Kundenservice haben, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir der Umgang mit Menschen ist. Teile uns mit, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast!
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. Das macht es uns leichter, dich kennenzulernen!
Online bewerben!: Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ifa vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über ihre Werte und Ziele. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und gut zu ihrer Unternehmenskultur passt.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Qualifikationen unter Beweis stellen. Besonders wichtig sind Erfahrungen, die deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Organisationstalent zeigen, da diese für die Position als Arbeitsvermittler entscheidend sind.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Kundenservice oder zur Einarbeitung können besonders aufschlussreich sein.
✨Sei du selbst
Versuche, authentisch zu bleiben und zeige deine Persönlichkeit. Die Firma sucht nach jemandem, der gut ins Team passt. Wenn du offen, freundlich und geduldig auftrittst, wird das sicher positiv wahrgenommen und kann dir helfen, einen guten Eindruck zu hinterlassen.