Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Jugendhilfe und gestalte pädagogische Prozesse für junge Menschen.
- Unternehmen: Gemeinnützige Einrichtung mit über 30 Jahren Erfahrung in der Jugendhilfe.
- Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 30 Tage Urlaub und geförderte Weiterbildungen.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und viel Raum zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Arbeit mit direkter Wirkung auf die Zukunft junger Menschen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Sozialer Arbeit oder verwandten Bereichen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47639 - 58225 € pro Jahr.
Unbefristet | Vollzeit | zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Göttingen.
Sie möchten Jugendhilfe gestalten, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit engagierten Teams verlässliche Perspektiven für junge Menschen schaffen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.
In unseren Wohnangeboten in Göttingen und Rosdorf begleiten wir junge Menschen, die aufgrund psychischer oder sozialer Belastungen oder einer Diagnose aus dem Autismus-Spektrum nicht oder nicht mehr in ihrer Familie, zugleich aber noch nicht allein leben können. Unsere multiprofessionellen Teams unterstützen sie auf ihrem Weg in ein möglichst selbstbestimmtes Leben. Dafür stehen in drei Häusern 28 vollstationäre Plätze sowie 14 Plätze im ambulant betreuten Setting zur Verfügung. Die Wohn- und Unterstützungsformen orientieren sich am individuellen Grad der Selbstständigkeit. Dazu gehören die Wohngruppen STRUKTUR, JUMA und JuLeWo sowie das Verselbstständigungsapartment VIA.
Ihre Aufgaben:
- Sie steuern die pädagogischen Prozesse auf Grundlage des SGB VIII und unserer fachlichen Konzepte.
- Sie verantworten Personalauswahl, Personaleinsatz und Personalentwicklung - unterstützt durch unsere Personalverwaltung.
- Sie entwickeln unsere Angebote bedarfsgerecht und nutzerorientiert weiter und sichern die vereinbarten Qualitätsstandards.
- Sie tragen Verantwortung für eine wirtschaftlich tragfähige Auslastung und wirken gemeinsam mit der Geschäftsführung an Kalkulationen und Vertragsverhandlungen mit Leistungsträgern mit.
- Sie gestalten mit Geschäftsführung und Hausleitungen Rahmenbedingungen, in denen Teams sich beteiligen, Verantwortung übernehmen und selbstständig entscheiden können.
- Sie vertreten den Bereich gegenüber Leistungsträgern, Kooperationspartner*innen und in regionalen sowie überregionalen Netzwerken.
- Sie erkennen infrastrukturelle Bedarfe der Wohneinrichtungen und sorgen für deren Umsetzung im Rahmen der konzeptionellen Vorgaben.
Wir bieten:
- Sicherer Rahmen: Unbefristete Vollzeitstelle und 30 Tage Urlaub; der 24. und 31. Dezember sind zusätzlich frei.
- Entwicklung: Geförderte Weiterbildungen und Qualifikationen sowie regelmäßige Supervision oder Coaching.
- Gestaltungsspielraum: Zusammenarbeit auf Augenhöhe und viel Raum, den Bereich Jugendhilfe weiterzuentwickeln.
- Gesund & mobil: EGYM Wellpass sowie Fahrradleasing mit Arbeitgeberzuschuss.
- Starkes Team: Ein qualifiziertes, engagiertes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg unterstützt.
- Sinnvolle Aufgabe: Verantwortungsvolle Arbeit mit direkter Wirkung für junge Menschen und ihre Zukunft.
Sie bringen mit:
- Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik, Sonderpädagogik, Erziehungswissenschaften oder Psychologie - alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder Heilerziehungspfleger*in.
- Berufserfahrung in den Hilfen zur Erziehung nach §§ 27 ff. SGB VIII.
- Erste Erfahrung in Personalführung und Personalentwicklung.
- Eine wertschätzende, lösungs- und ressourcenorientierte Haltung gegenüber Mitarbeitenden und den von uns begleiteten jungen Menschen.
- Kommunikationsstärke, fachliche Klarheit und Freude daran, Veränderungen aktiv zu gestalten.
- Zusatzausbildungen, etwa in systemischer Beratung, Moderation oder Kinderschutz, sind willkommen, aber keine Voraussetzung.
ifas gGmbH - Als gemeinnützige Einrichtung begleiten wir seit über 30 Jahren Menschen mit psychischen Erkrankungen in ihrem individuellen Gesundungs- und Bildungsprozess. Multiprofessionelle Teams, die Nutzung eines dicht geknüpften Netzwerkes und das Angebot einer nahtlosen Weiterversorgung sind unsere Stärken. Für die selbstverständliche berufliche und gesellschaftliche Teilhabe setzen wir uns aktiv ein.
Werden Sie Teil unseres Teams! Bewerben Sie sich per E-Mail, bitte ausschließlich im PDF-Format an: ifas - Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH, Personalmanagement, Frau Welz, bewerbung@ifas-goettingen.de. Für Rückfragen steht Ihnen Frau Welz gern unter der Nummer 0551 54870-11 zur Verfügung.
Jetzt bewerben: ifas-goettingen.de
Leitung Jugendhilfe (m/w/d) gesucht in Göttingen Arbeitgeber: IFAS Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH
Die ifas gGmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich leidenschaftlich für die Unterstützung von Jugendlichen in schwierigen Lebenslagen einsetzt. Mit einem multiprofessionellen Team und einem starken Netzwerk bieten wir nicht nur eine sinnstiftende Nebentätigkeit, sondern auch vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Unsere offene und unterstützende Arbeitskultur fördert den Austausch und die Zusammenarbeit, was zu einer positiven Atmosphäre beiträgt, in der jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird.
Kontaktdaten:
IFAS Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung Jugendhilfe (m/w/d) gesucht in Göttingen erhalten könntest
✨Engagiere dich bei lokalen Initiativen!
In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!
✨Lern von den Profis!
Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.
✨Bewirb dich direkt bei uns!
Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei IFAS Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!
✨Nutze dein Netzwerk!
Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Jugendhilfe (m/w/d) gesucht in Göttingen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!
Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei IFAS Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH zu unterstreichen.
Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.
Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFAS Institut für angewandte Sozialfragen gGmbH vorbereitet
✨Authentizität zeigen
In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.
✨Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten
In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.
✨Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung
Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.
✨Teamarbeit hervorheben
Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.
