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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du kümmerst dich um die Ein- und Auslagerung von Waren und unterstützt das Team im Lager.
- Arbeitgeber: IFAS Personalmanagement ist ein erfahrener Personaldienstleister mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung ab 17 € pro Stunde, unbefristeter Vertrag und bis zu 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit hoher Übernahmequote und einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Lagerlogistik oder vergleichbare Qualifikation sowie Gabelstaplerschein erforderlich.
- Andere Informationen: Willkommensprämie und Prämien für Mitarbeiterwerbung sind ebenfalls verfügbar.
Wir suchen Dich Du bist Lagermitarbeiter (m/w/d), hast Freude daran Projekte und Kunden zu unterstützen? Dann bewerbe Dich direkt und unkompliziert in Vollzeit für einem Einsatz bei unserem renommierten Kunden in Brunsbüttel mit Übernahmeoption. Wir freuen uns auf die Zusendung Deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an torsten.engelhardt@ifas-de.eu. Das erwartet Dich Willkommensprämie bei Abschluss eines Arbeitsvertrages und Mindestverweildauer Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem innovativen stark wachsenden Unternehmen Sehr attraktive Vergütung ab 17 € Stundenlohn nach Qualifikation Zuschläge und Zulagen auf den gesamten Stundenlohn: 100 % Feiertagszulage, 50 % Sonntagszulage, 25 % Nachtzulage, 25 % Samstagzulage, 25 % Überstundenzulage Urlaubsgeld 200 € – 400 € / Weihnachtsgeld 250 € – 500 € nach Betriebszugehörigkeit 26 bis zu 30 Tage Urlaub Bei Bedarf wöchentliche Abschlagszahlungen Stellung von Arbeitskleidung und Persönliche Schutz Ausrüstung (PSA) Eine hohe Übernahmequote unserer Mitarbeiter (m/w/d) durch unsere Kunden 24/7 qualifizierte intensive Betreuung und Beratung durch das Team der IFAS Deutschland Mitarbeiter werben Mitarbeiter 150 € Prämie Deine Aufgaben Fachgerechte Ein- und Auslagerung von Waren Waren transportieren mittels Gabelstapler Waren kommissionieren Be- und Entladen von LKW´s, Containern. etc. Allgemeine Lagertätigkeiten Sauberkeit am Lager Deine Stärken Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft – Lagerlogistik (m/w/d), Lagermitarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Fachkraft – Lagerlogistik ist wünschenswert Gültiger Fahrausweis für Flurförderzeuge und Führerschein Klasse B Erfahrung im Umgang mit einem Gabelstapler Teamplayer und Verantwortungspersönlichkeit Kurz zu uns IFAS Personalmanagement GmbH ist ein Personaldienstleiter mit Geschäftsstellen in der Kröpeliner Str. 43 in 18055 Rostock (Tel. 0381/2007835) und Leuna. Seit mehr als 25 Jahren unterstützen wir Unternehmen deutschlandweit aus Industrie und Handwerk mit qualifiziertem Personal. Wir bieten Jobs in allen Bereichen und Branchen von z.B. Kraftwerks-, Chemie-, Elektro-, Automobilindustrie, Lager und Transportwesen sowie Kaufleuten und Gastronomie an. Unsere Kontaktdaten IFAS Personalmanagement GmbH Kröpeliner Str. 43 18055 Rostock Tel. 0381 200 78 35 Handy: 01733758089 Email: torsten.engelhardt@ifas-de.eu Web: www.ifas-de.eu Gerichtsstand Halle an der Saale HR Stendal HRB 23612 UID DE304493283 Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Lagermitarbeiter (m/w/d) Arbeitgeber: IFAS Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
IFAS Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lagermitarbeiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen für die Position als Lagermitarbeiter. Stelle sicher, dass du alle notwendigen Qualifikationen und Zertifikate, wie den gültigen Fahrausweis für Flurförderzeuge, hast und bereit bist, diese in einem Gespräch zu besprechen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Lagerbereich arbeiten oder Erfahrungen in der Logistik haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf Teamarbeit und Verantwortungsbewusstsein beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des gesamten Bewerbungsprozesses deine Motivation und Begeisterung für die Arbeit im Lager. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du ein echter Teamplayer bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lagermitarbeiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, wie deinen Lebenslauf, ein Anschreiben und Nachweise über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle als Lagermitarbeiter darlegst. Betone deine Erfahrungen im Lagerbereich und deine Teamfähigkeit.
E-Mail-Bewerbung: Sende deine Bewerbungsunterlagen per E-Mail an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass die E-Mail professionell formuliert ist und alle Dokumente im richtigen Format angehängt sind.
Nachverfolgung: Falls du nach einer Woche keine Rückmeldung erhalten hast, kannst du höflich nach dem Stand deiner Bewerbung fragen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFAS Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf die Aufgaben vor
Informiere Dich über die spezifischen Aufgaben eines Lagermitarbeiters, wie das Ein- und Auslagern von Waren oder den Umgang mit Gabelstaplern. Zeige im Interview, dass Du die Anforderungen verstehst und bereit bist, diese zu erfüllen.
✨Hebe Deine Qualifikationen hervor
Stelle sicher, dass Du Deine abgeschlossene Berufsausbildung und relevante Erfahrungen klar kommunizierst. Wenn Du einen gültigen Fahrausweis für Flurförderzeuge hast, erwähne dies unbedingt, da es ein wichtiger Punkt für die Position ist.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit in einem Lagerumfeld entscheidend ist, solltest Du Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung nennen, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit anderen unter Beweis stellen. Betone, wie Du Verantwortung übernimmst und zum Erfolg des Teams beiträgst.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, um mehr über die Unternehmenskultur und die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung zu erfahren. Dies zeigt Dein Interesse an der Firma und hilft Dir, herauszufinden, ob sie gut zu Dir passt.
