AI Product Lead (m/f/d)

AI Product Lead (m/f/d)

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
IFCO Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das AI-Produktportfolio und forme die Zukunft von agentic AI.
  • Unternehmen: Weltmarktführer für nachhaltige Verpackungslösungen mit flachen Hierarchien.
  • Vorteile: Hybridarbeit, unbegrenzte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Raum für persönliches Wachstum und Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative AI-Lösungen und mache einen echten Unterschied in der Lebensmittelindustrie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Produktmanagement und technischem Verständnis von AI-Anwendungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir sind der Weltmarktführer für wiederverwendbare Verpackungsbehälter (RPCs) für frische Lebensmittel und optimieren ständig unsere Produkte. Wir helfen, den Lebensmittellieferzyklus für die Bevölkerung nachhaltiger zu gestalten. Mit unseren RPCs wird die Sicherheit beim Transport von Lebensmitteln verbessert, es gibt weniger Lebensmittelverschwendung und gleichzeitig erhöht sich die Lebensdauer der Produkte. Durch unsere Produkte und den Bedarf an weniger Verpackungsmaterialien reduzieren wir den CO2-Fußabdruck. „Die Zukunft ist zirkulär“

Über die Rolle:

IFCO wendet bereits KI im gesamten Unternehmen an, von maschinellem Lernen bis hin zu Computer Vision, und diese Rolle verantwortet das KI-Produktportfolio von Anfang bis Ende. Die neueste Grenze ist agentische KI, ein sich schnell entwickelndes und weitgehend unerschlossenes Feld, und der AI Product Lead übernimmt die Führung bei der Gestaltung, wie IFCO agentische Anwendungsfälle priorisiert, aufbaut und skaliert, neben unserer etablierten KI-Arbeit, mit starker exekutiver Unterstützung.

Dies ist eine bewusst praktische Rolle - keine reine Strategenposition und keine reine Liefermanagerposition. In derselben Woche könnten Sie einen gesponserten Anwendungsfall gegen Wertkriterien testen, an einem Standup mit Ingenieuren teilnehmen, einen Stakeholder durch Bewertungsergebnisse führen und eine Integrationsabhängigkeit auflösen. Sie berichten an den Director Data & AI und besitzen das KI-Portfolio im gesamten Unternehmen, das Funktionen wie Finanzen, Betrieb, Vertrieb und HR umfasst.

Standort: Pullach bei München (hybrid). Ebene: Senior Manager. Berichtet an: Director Data & AI, Global IT. Sprachen: fließendes Englisch erforderlich, Deutsch stark bevorzugt.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Stakeholder-Management & Portfolio-Strategie: Agiert als zentraler Ansprechpartner für alle KI-Angelegenheiten, übersetzt Geschäftsprioritäten in eine priorisierte, sequenzierte KI-Roadmap und pflegt einen Werttracker von der Idee bis zum realisierten Wert.
  • Entscheidet, was gebaut wird: Testet jeden vorgeschlagenen Anwendungsfall gegen explizite Wert-, Machbarkeits- und Risikokriterien, bevor er den Umfang festlegt, sagt klar und frühzeitig nein, unabhängig davon, wer ihn vorschlägt, und führt ein prüfbares Protokoll über akzeptierte, verschobene und abgelehnte Anwendungsfälle.
  • Praktische Liefersteuerung: Arbeitet Woche für Woche eng mit der KI-Engineering-Abteilung zusammen - in Standups, Sprint-Reviews und Demos - und verantwortet die Anforderungsanalyse mit klaren, testbaren Akzeptanzkriterien und co-verantwortet das Evaluierungsdesign mit dem Engineering.
  • Bereichsübergreifende Ausführung & Blockadenbeseitigung: Löst Abhängigkeiten und beseitigt organisatorische und technische Blockaden über SAP und Anwendungsteams, die Datenplattform, Integrationssequenzierung und externe Anbieter, um die Lieferung voranzutreiben.
  • Technologie- & Anbieterstrategie: Scannt kontinuierlich den Markt und hinterfragt IFCOs Stack gegenüber aufkommenden Alternativen, behält eine bewusste Multi-Modell-, Multi-Anbieter-Haltung bei (heute: Databricks, Claude Enterprise, Azure AI Foundry, Microsoft Copilot Studio) und testet neue Tools in F&E-Umgebungen, wo es einen glaubwürdigen Fall gibt.
  • Wertorientierte Denkweise: Verfolgt einen pragmatischen Ansatz „versenden, um Wert zu beweisen“, bringt Anwendungsfälle schnell in die Produktion, validiert Ergebnisse und skaliert, iteriert oder zieht sie basierend auf Beweisen zurück, während er einen klaren Blick auf Wert versus Kosten behält.
  • Bereichsübergreifende Zusammenarbeit & Governance: Arbeitet mit Governance-, Engineering- und Adoptionsteams zusammen, um GDPR, EU AI Act und interne Richtlinien vor dem Go-Live zu erfüllen, Rollouts zu ermöglichen und KI in Transformationsprogrammen wie S/4HANA, Salesforce und Finanztransformation zu vertreten.

Wir erwarten:

  • Berufserfahrung: Etwa 8 bis 12 Jahre in Produkt-, Geschäfts- und Technologierollen in der Unternehmens-IT oder digitalen Transformation, einschließlich der End-to-End-Verantwortung für ein Portfolio, Programm oder Arbeitsstrom von der Strategie bis zur Live-Produktion und Wertrealisierung.
  • Engagement von Senior Stakeholdern: Nachweisliche Fähigkeit, direkt mit Senior Stakeholdern in den Bereichen Finanzen, Betrieb, HR oder kommerzielle Führung zu arbeiten und technologiegestützte Veränderungen mit messbaren Ergebnissen voranzutreiben.
  • Ergebnisorientierte Entscheidungsfindung: Eine Erfolgsbilanz darin, schwache Vorschläge abzulehnen und die, die bestehen bleiben, zu versenden, Ideen selbstbewusst herauszufordern und auf Beweisen zu basieren, anstatt anfängliche Ansichten zu verteidigen.
  • KI- & technische Sprachkenntnisse: Aktuelles, praktisches Verständnis von LLM-basierten Anwendungen, agentischen Mustern, RAG und Evaluierungsmethoden, glaubwürdig gegenüber Ingenieuren, sowie Vertrautheit mit der Landschaft der Unternehmens-KI-Anbieter (Anthropic, Microsoft, Azure AI Foundry, Databricks) und fundierte Urteile über Build versus Buy.
  • KI-Risiken & Produktverständnis: Praktisches Wissen über KI-spezifische Risiken (Halluzination, Vorurteile, Eingabeaufforderungsinjektion, Datenleck) und deren Minderung sowie ein Verständnis dafür, wie sich KI-Produkte von traditioneller Software hinsichtlich Bewertung, probabilistischer Ausgaben und Wertmessung unterscheiden.
  • Produkt- & Lieferexzellenz: Starke Grundlagen im Produktmanagement (Entdeckung, Priorisierung, OKRs, Geschäftsfälle, Wertverfolgung) und praktische agile Lieferung und Anforderungsdefinition, ohne durch Prozessdogmen gebunden zu sein.
  • Führungs- & Wachstumsmentalität: Kommuniziert klar und direkt, gedeiht in Unklarheit und bringt hohe Neugier mit, um Senior Stakeholder in einem internationalen Umfeld über aufkommende Technologien voranzubringen.

Wo die Rolle angesiedelt ist:

Sie besitzen das KI-Portfolio von Anfang bis Ende - entscheiden, was gebaut wird, setzen Prioritäten und steuern die Lieferung zusammen mit dem Engineering, bis die Anwendungsfälle live sind und Wert schaffen. Architektur und Code bleiben bei den Engineering-Leitern; Ihr Fokus liegt auf Wert und Ergebnissen, nicht auf Sprintmechanik oder Statusverfolgung.

Wir bieten:

  • End-to-End-Verantwortung: Besitzen Sie IFCOs KI-Produktportfolio mit exekutiver Unterstützung und direkter Exposition gegenüber dem Führungsteam und den Geschäftsbereichsleitern und helfen Sie, unseren Schritt in die agentische KI zu gestalten.
  • Raum zum Wachsen und Entdecken: Gestalten Sie, wie die KI-Produktverantwortung bei IFCO funktioniert, mit F&E-Umgebungen, um neue Technologien zu testen, Unterstützung für externe Sichtbarkeit und langfristige Perspektiven, um Führungsverantwortung zu übernehmen.
  • Mach einen Unterschied, wo es zählt: Spielen Sie eine Schlüsselrolle in einer nachhaltigen, zukunftssicheren Branche in einem internationalen Team mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungen.
  • Gestalten Sie Ihren Weg: Hybrides Arbeiten und Workation-Optionen, plus unbegrenztes LinkedIn Learning und unser Mitarbeiterunterstützungsprogramm.
  • Modernes Büro, leicht zu erreichen: Offene Räume und moderne Geräte, ein Fitnesscenter, kostenlose Getränke und eine subventionierte Kantine (Bella & Bona), mit Tiefgaragenparkplätzen und der S7-Station vor unserer Tür.

Bei IFCO glauben wir, dass ein vielfältiger, gerechter und integrativer Arbeitsplatz uns zu einem relevanteren, wettbewerbsfähigeren und widerstandsfähigeren Unternehmen macht. Wir begrüßen Bewerber aus allen Hintergründen, Ethnien, Kulturen und Erfahrungen. IFCO ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

AI Product Lead (m/f/d) Arbeitgeber: IFCO Group

IFCO ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und nachhaltigen Umfeld zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, hybriden Arbeitsmodellen und einer offenen Unternehmenskultur fördert IFCO Innovation und Zusammenarbeit. Die Mitarbeiter profitieren von modern ausgestatteten Büros, flexiblen Arbeitszeiten und umfangreichen Schulungsangeboten, während sie aktiv zur Reduzierung des ökologischen Fußabdrucks beitragen.

IFCO Group

Kontaktdaten:

IFCO Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so AI Product Lead (m/f/d) erhalten könnten

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei IFCO Group bewerben

Viele Unternehmen, wie IFCO Group, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Product Lead (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Stakeholder Management
Portfolio Strategy
Requirements Engineering
Cross-functional Collaboration
AI Product Management
Technical Fluency in AI
Risk Mitigation in AI

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf IFCO Group und die ausgeschriebene Position AI Product Lead (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFCO Group vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von IFCO Group an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.