Director, Asset Management & Strategy, Affordable Housing

Director, Asset Management & Strategy, Affordable Housing

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Strategie für erschwinglichen Wohnraum und manage unser Kreditportfolio.
  • Unternehmen: IFF, eine mission-driven Organisation, die Gemeinden unterstützt.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, hybrides Arbeiten und berufliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen in der Wohnungswirtschaft und setze dich für Gerechtigkeit ein.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Immobilienfinanzierung und Leidenschaft für soziale Gerechtigkeit.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Employee Status: Vollzeit, Exempt

Gehaltsstufe: 7

Startbereich von $110.000 – $139.000 | Chicago

Berichtet an: Managing Director of Partnership Management

Abteilung: Capital Solutions

Standort: Chicago, IL

Hybrid: Im Büro: T/W | WFH: M/Th/F

Capital ist eine kritische Ressource, die oft außerhalb der Reichweite von Nonprofits liegt, die Gemeinschaften mit begrenzten Ressourcen bedienen. IFF arbeitet hart daran, das zu ändern. Seit mehr als 30 Jahren hat sich IFF auf flexible Kreditprodukte spezialisiert, die Nonprofits helfen, ihre Wachstumsziele zu erreichen und ihre Gemeinschaften bestmöglich zu bedienen.

Die Organisation IFF ist ein mission-driven Lender, Immobilienberater und Entwickler, der Gemeinschaften zum Gedeihen verhilft. Der Schlüssel zu unserem Erfolg war ein tiefes Gefühl für den Zweck, eine breite Perspektive und ein unermüdlicher Fokus auf positive Ergebnisse.

Grundlegende Aufgaben:

  • Dient als Hauptansprechpartner für bestehende Kreditnehmer, Entwickler und Immobilienverwalter.
  • Arbeitet eng mit dem Managing Director of Partnership Management, Asset Manager, Affordable Housing und Senior Asset Manager, Affordable Housing zusammen, um Prozesse und Verfahren zu evaluieren.
  • Entwickelt und überwacht eine Ressourcendatenbank von von Wohnungsbehörden zertifizierten Drittanbieter-Immobilienverwaltungsunternehmen in jedem der Bundesstaaten, in denen IFF erschwingliche Wohnungsdarlehen vergibt.
  • Analysiert Finanzberichte und bewertet Abweichungen zwischen Projektbudgets und tatsächlicher Leistung.
  • Identifiziert Risiken im Rahmen des jährlichen Risikobewertungsprozesses des Darlehensportfolios.

Leistungskennzahlen:

  • Exzellenter Kundenservice durch zeitnahe Reaktion und Beziehungsaufbau.
  • Vollständige, genaue, zeitgerechte und durchdachte Analyse von Underwriting- und Kreditfragen.
  • Erreichen von Abteilungs- und beruflichen Entwicklungszielen.

Position Qualifikationen:

  • Vierjährige Ausbildung in einem relevanten Bereich oder gleichwertige Berufserfahrung.
  • Über zehn Jahre Erfahrung in der Immobilienfinanzierung oder einem verwandten Bereich.
  • Fünf Jahre Erfahrung im regulierten erschwinglichen Wohnungsbau.

Zusätzliche Anforderungen:

  • Regelmäßige Reisen im Mittleren Westen, gelegentlich frühe Morgen, verlängerte Arbeitszeiten sowie Abend- oder Wochenendarbeit.

IFF bietet folgende Vorteile:

  • Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherung
  • Bezahlte Freizeit
  • 401(k)-Rentenplan mit Arbeitgeberbeitrag
  • Lebensversicherung
  • Kurz- und langfristige Invaliditätsversicherung

IFF schätzt Gleichheit, Vielfalt und Inklusion als Teil seiner Mission zur Stärkung von Nonprofits und den Gemeinschaften, die sie bedienen. IFF ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, einen kulturell vielfältigen Arbeitsplatz zu schaffen und aufrechtzuerhalten, der frei von Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art ist.

Director, Asset Management & Strategy, Affordable Housing Arbeitgeber: IFF

IFF ist ein global führendes Unternehmen in den Bereichen Aromen, Düfte, Lebensmittelzutaten und Gesundheits- & Biowissenschaften. Als Arbeitgeber bieten wir eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum ausgerichtet ist. Unsere Mitarbeiter profitieren von attraktiven Vergütungen, kontinuierlichen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Chance, in einem strategisch wichtigen Wachstumsbereich einen echten Einfluss zu haben.

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Kontaktdaten:

IFF Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Director, Asset Management & Strategy, Affordable Housing erhalten könntest

Mach mit bei Immobilien-Netzwerken!

Immobilien ist ein People-Business! Engagiere dich in regionalen Immobilien-Meetups oder Branchenevents wie Messen und Kongressen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie IFF ins Gespräch kommen.

Nutze lokale Jobportale!

Such aktiv auf branchenspezifischen Jobportalen oder in Facebook-Gruppen für Immobilienjobs. Diese Plattformen bieten oft aktuelle Stellenangebote, die in großen Jobbörsen gar nicht gelistet sind. Das kann dir einen Vorteil verschaffen, wenn IFF auf der Suche nach neuen Talenten ist!

Zeig dein Know-how!

Überlege, ob du einen Blog oder Social-Media-Kanäle rund um Immobilien aufziehst. Teile deine Gedanken zu aktuellen Trends, Marktentwicklungen oder erfolgreichen Projekten. Sichtbarkeit kann dir helfen, von Leuten in der Branche und bei IFF bemerkt zu werden.

Direkter Kontakt mit Immobilienunternehmen!

Scheue dich nicht, direkt bei IFF nach offenen Stellen zu fragen oder dich initiativ zu bewerben. Schau dir die Webseite genau an und finde heraus, welches Team du unterstützen könntest. Oft sind Unternehmen wie IFF auf der Suche nach motivierten Talenten und setzen weniger auf klassische Stellenanzeigen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Asset Management & Strategy, Affordable Housing mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse im Bereich Immobilienfinanzierung
Erfahrung in der regulierten bezahlbaren Wohnungswirtschaft
Expertise in multifamily Asset Management
Kenntnisse in der Bewertung von Immobilien
Verständnis von Low-Income Housing Tax Credits
Kenntnisse über HUD-Programme für bezahlbaren Wohnraum
Fähigkeit zur Analyse finanzieller Berichte

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine praktische Erfahrung:Im Immobilienbereich ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen in der Branche hervorhebst. Wenn du schon einmal in einem Immobilienbüro gearbeitet hast oder Praktika in dieser Branche absolviert hast, solltest du das unbedingt in deinem Lebenslauf und Anschreiben betonen. Zeig, was du gelernt hast und wie du dies in der neuen Rolle bei IFF anwenden kannst.

Füge relevante Zertifikate hinzu:Falls du über spezielle Immobilien-Zertifikate oder -Qualifikationen verfügst, mach sie sichtbar! Diese zeigen, dass du engagiert bist und die nötigen Fähigkeiten mitbringst. Erwähne sie in deinem Lebenslauf oder Portfolio und erläutere, wie sie dir helfen werden, erfolgreich in der Position als Director, Asset Management & Strategy, Affordable Housing bei IFF zu sein.

Persönliche Motivation ist das A und O:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, erwarten wir von dir, dass du deine langfristige Motivation und Leidenschaft für die Immobilienbranche in deinem Anschreiben klar zum Ausdruck bringst. Warum liebst du diese Branche? Was möchtest du bei IFF erreichen? Deine Begeisterung kann den Unterschied machen!

Klarheit und Struktur im Lebenslauf:Beim Immobilienbewerbung ist es wichtig, einen klar strukturierten Lebenslauf zu haben, der deine berufliche Entwicklung anschaulich darstellt. Nutze klare Überschriften und chronologische Abschnitte, um deinen Werdegang bei IFF aufzuzeigen. Achte darauf, relevante Erfahrungen und Fertigkeiten zu betonen, die sich direkt auf die Immobilienbranche beziehen.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IFF vorbereitet

Vertraut mit den gängigen Tools

Stell sicher, dass du dich mit den wichtigsten Tools der Immobilienbranche auskennst, wie CAD-Programmen oder Immobilienbewertungssoftware. Viele Interviews in diesem Bereich beinhalten technische Fragen oder praktische Aufgaben, die deine Kenntnisse in diesen Tools auf die Probe stellen.

Portfolio deiner Projekte

Bereite ein starkes Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen im Immobilienbereich zeigt. Komm mit konkreten Beispielen, die deine Fähigkeiten und Erfolge belegen – das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und Vertrauen aufzubauen.

Kenne den Markt und die Herausforderungen

Zeige dein Wissen über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Immobilienbranche. Besondere Themen wie Nachhaltigkeit oder städtische Entwicklung kannst du ansprechen und zeigen, dass du in der Lage bist, Lösungen für diese Herausforderungen zu finden.

Soft Skills sind essentiell

In der Immobilienbranche ist ein gutes Netzwerk und Kommunikationsgeschick gefragt. Bereite dich darauf vor, deine Teamfähigkeit und Verhandlungsgeschick in deinem Gespräch herauszustellen. Denk daran, dass Arbeitgeber auch deine Persönlichkeit und deinen Umgang mit Kunden und Partnern einschätzen wollen.