Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Kirchenverwaltung und gestalte den Transformationsprozess aktiv mit.
- Arbeitgeber: Evangelische Landeskirche in Baden mit einem Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Sinnvolle Arbeit in einem unterstützenden Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kirchenverwaltung und mache einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in relevanten Bereichen und Erfahrung in leitenden Funktionen.
- Andere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem spannenden kirchlichen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Evangelische Landeskirche in Baden mit ihren 21 Kirchenbezirken, 430 Kirchengemeinden und zahlreichen diakonischen Einrichtungen befindet sich, vor dem Hintergrund absehbarer demografischer und gesellschaftlicher Veränderungen, in einem umfassenden Transformationsprozess. Ein zentraler Schwerpunkt liegt hier auf der zukunftsfähigen Neuorganisation der kirchlichen Verwaltung. Bis 2027 sollen hierfür drei regionale Dienstleistungszentren in Nord-, Mitte- und Südbaden entstehen, um administrative Kompetenzen zu bündeln, Synergien zu nutzen und insbesondere um Ehren- und Hauptamtliche für die Gemeindearbeit zu entlasten. Als ersten wichtigen Meilenstein startete die Evangelische Landeskirche in Baden bereits zum 1. Januar 2026 mit der Gründung des Evangelischen Dienstleistungszentrums Südbaden.
Aufgabenschwerpunkte
In dieser Rolle tragen Sie gemeinsam mit der Leitungsebene die strategische Verantwortung für die Kirchenverwaltung des Stadtbezirks und begleiten insbesondere finanzielle, personelle, rechtliche, organisatorische und die Liegenschaftsverwaltung betreffende Themen. Sie vertreten die Belange der Dekanin und bringen sich wirksam in die Gremienarbeit ein. Als Teil der Direktion des Dienstleistungszentrums übernehmen Sie zugleich eine Leitungsveraufgabe für die Organisation. Sie begleiten den anspruchsvollen Transformationsprozess in einem derzeit geprägten Umfeld und gestalten diesen aktiv und zukunftsorientiert. Dabei entwickeln Sie moderne Strukturen, Prozesse und Steuerungsinstrumente und stellen eine professionelle, verlässliche Gemeindeschnittstelle sicher.
Qualifikationen
Um diese vielseitigen Aufgaben erfolgreich auszuüben, verfügen Sie über ein erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Politik- oder Sozialwissenschaften, Betriebs- oder Rechtswissenschaften) mit einem Masterabschluss oder einer vergleichbaren Qualifikation. Darauf aufbauend verfügen Sie über einschlägige Erfahrung in kaufmännischen Leitungsfunktionen, idealerweise im Bereich der öffentlichen oder kirchlichen Verwaltung oder einer vergleichbaren Organisation. Neben betriebswirtschaftlichen Kenntnissen und einem ausgeprägten Verständnis für komplexe Verwaltungsstrukturen bringen Sie ein ausgeprägtes Interesse an Organisationsentwicklung, Digitalisierung und Prozessoptimierung mit, ergänzt durch nachweisbare Erfolge im Change-Management. Als souveräne, empathische und menschlich handelnde Führungspersönlichkeit zeichnen Sie sich durch Kommunikationsgeschick und Kommunikationsstärke nach innen und außen aus. Sie handeln gegenüber Auftrag und Zielen der Organisation, bringen sich als Teamplayer ein und verstehen es, unterschiedliche Interessen auszubalancieren. Operative Umsetzungsstärke und eine pragmatische Herangehensweise runden Ihr Profil ab. Aufgrund der Werte, auf die sich die Evangelische Landeskirche in Baden stützt, ist für die Übernahme dieser Aufgabe die Zugehörigkeit zu einer christlichen Kirche von zentraler Bedeutung.
Wenn Sie diese Herausforderung in einem interessanten kirchlichen Umfeld reizt, dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter Angabe der Kennziffer MA 61.152 zu. Die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung ist selbstverständlich.
Ansprechpartner:innen
Christian Schüssler | + 49 (0) 221 20506 993
Geschäftsführung Kirchenverwaltung für den Stadtkirchenbezirk Freiburg Arbeitgeber: ifp - Institut für Personalberatung
Kontaktperson:
ifp - Institut für Personalberatung HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Geschäftsführung Kirchenverwaltung für den Stadtkirchenbezirk Freiburg
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Kirchenverwaltung zu vernetzen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über die Evangelische Landeskirche in Baden informierst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Organisation verstehst und bereit bist, aktiv zur Transformation beizutragen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – zeig Initiative!
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Kirchenverwaltung ist es wichtig, empathisch und klar zu kommunizieren. Übe, wie du deine Ideen und Erfahrungen überzeugend präsentieren kannst, um im Gespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Geschäftsführung Kirchenverwaltung für den Stadtkirchenbezirk Freiburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und persönliche Ansprache, um deine Motivation für die Position zu verdeutlichen. Erkläre, warum du gerade bei uns im Stadtkirchenbezirk Freiburg arbeiten möchtest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die direkt mit der ausgeschriebenen Stelle zu tun haben. Wir wollen schnell erkennen, was dich auszeichnet!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Studienabschlüsse, Arbeitszeugnisse oder Weiterbildungsnachweise sein. So zeigen wir dir, dass wir deine Bewerbung ernst nehmen.
Bewerbung über unsere Website: Nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass nichts verloren geht. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ifp - Institut für Personalberatung vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Kirche
Informiere dich über die Werte und Ziele der Evangelischen Landeskirche in Baden. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der kirchlichen Verwaltung verstehst und wie deine Erfahrungen zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Veränderungen umgesetzt oder komplexe Verwaltungsstrukturen optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Change-Management und in der Organisationsentwicklung zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu präsentieren. Übe, wie du verschiedene Interessen ausbalancieren kannst und wie du empathisch auf die Bedürfnisse von Ehren- und Hauptamtlichen eingehst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen die Kirchenverwaltung konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, aktiv an der Transformation mitzuwirken.