Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere und leite spannende berufsorientierende Veranstaltungen in Würzburg.
- Unternehmen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und familiärem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: 7 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten und interessante Einblicke ins Projektmanagement.
- Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit angestrebt, ideal für kreative Köpfe mit Führungsstärke.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und baue wertvolle Netzwerke auf.
- Qualifikationen: Studium oder gleichwertige Ausbildung, kommunikative Persönlichkeit und Freude am Netzwerken.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Für die Organisation und die Betreuung von berufsorientierenden Veranstaltungen in Würzburg suchen wir ab dem eine/n ambitionierte/n Projektleiter/in (m/w/d) in Teilzeit (22 WS) für den Schwerpunkt Vertrieb und Akquise.
Deine Aufgaben:
- Selbstständige Organisation und Durchführung der Berufsorientierungsmesse vocatium in Würzburg
- Pflege und Weiterentwicklung von bestehenden Kontakten zu Ausstellern, Schulen und Netzwerkpartnern
- Aufbau neuer Kontakte zu Unternehmen, Fach- und Hochschulen sowie Institutionen
- Vorstellung und Präsentation des Messekonzeptes bei Schüler/innen im Unterricht
- Administrative Aufgaben und Datenpflege
Das solltest du mitbringen:
- Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, o.ä.) oder gleichwertige Ausbildung
- Ausgeprägte Akquise- und Vertriebspersönlichkeit mit Freude am Telefonieren und Netzwerken
- Ein authentisches, kommunikatives, selbstbewusstes Auftreten mit hoher Zielorientierung und Führungsstärke
- Verantwortungsbewusstsein und Spaß am selbstständigen Arbeiten
- Idealerweise erste Erfahrung mit CRM-Tools oder Akquisedatenbanken
- Bestehendes Netzwerk (Schulen, Unternehmen, IHK, HWK, Berufsverbänden, Arbeitskreisen Schule Wirtschaft) in der Region Würzburg wünschenswert
- Interesse an den Themen Berufsorientierung, Events, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Führerschein Klasse B zwingend erforderlich
Das bieten wir dir:
- Interessante Einblicke in die Bereiche Schule, Veranstaltungs- und Projektmanagement
- Eine vielseitige sinnstiftende Aufgabe
- Die Zusammenarbeit mit einem lockeren, hilfsbereiten Team sowie flache Hierarchien
- Familienfreundliche Arbeitszeiten (vormittags, ferienorientiert)
- 7 Wochen Jahresurlaub und 15 Feiertage, egal in welchem Bundesland gearbeitet wird
- Die Stelle ist zunächst für 1 Jahr befristet, eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt
Projektleiter/in Arbeitgeber: IfT Institut für Talententwicklung GmbH
Als Projektleiter/in in Würzburg bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Team zu arbeiten, das sich leidenschaftlich für die Berufsorientierung von Schüler/innen einsetzt. Du profitierst von flexiblen, familienfreundlichen Arbeitszeiten, einer sinnstiftenden Tätigkeit sowie umfangreichen Urlaubstagen, die dir eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglichen. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch interessante Einblicke in das Veranstaltungs- und Projektmanagement.
Kontaktdaten:
IfT Institut für Talententwicklung GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter/in erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist das A und O! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Sei es auf Messen, in sozialen Medien oder bei Veranstaltungen – zeig dein Interesse und knüpfe Kontakte!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch wirklich für die Position brennst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt, um dein Interesse an der Stelle zu bekunden. Das zeigt Initiative und kann den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/in mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Qualifikationen hat, sondern auch zu unserem Team passt.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, wie du erfolgreich Kontakte geknüpft oder Veranstaltungen organisiert hast. Das gibt uns einen klaren Eindruck von deinen Fähigkeiten.
Achte auf die Details!:Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du Wert auf Qualität legst und professionell bist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IfT Institut für Talententwicklung GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Organisation
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Organisation und ihre Veranstaltungen verschaffen. Schau dir an, welche berufsorientierenden Messen sie in der Vergangenheit durchgeführt haben und welche Ziele sie verfolgen. So kannst du gezielte Fragen stellen und dein Interesse zeigen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Akquise unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige dein Netzwerk
Wenn du bereits Kontakte zu Schulen, Unternehmen oder anderen relevanten Institutionen in Würzburg hast, erwähne diese im Gespräch. Das zeigt, dass du gut vernetzt bist und die Anforderungen der Stelle verstehst. Ein bestehendes Netzwerk kann ein großer Vorteil sein!
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Arbeitsweise der Organisation zu erfahren. Frage nach den flachen Hierarchien und wie das Team zusammenarbeitet. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Organisation zu dir passt.
