Projektleiter/in (w/m/d) für berufsorientierende Veranstaltungen in TZ

Projektleiter/in (w/m/d) für berufsorientierende Veranstaltungen in TZ

Chemnitz Befristet 1000 - 1500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
I

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere spannende Berufsorientierungsveranstaltungen und knüpfe wertvolle Kontakte.
  • Unternehmen: IfT – Wegbereiter für die berufliche Zukunft mit einem engagierten Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 7 Wochen Urlaub und ein unterstützendes Team.
  • Weitere Informationen: Langfristige Zusammenarbeit angestrebt, interessante Einblicke in Eventmanagement.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft junger Menschen und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Studium oder gleichwertige Ausbildung, Kommunikationsstärke und Freude am Netzwerken.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1500 € pro Monat.

Das IfT ist als Wegbereiter für die berufliche Zukunft tätig und beschäftigt Mitarbeiter/innen (Vollzeit und Teilzeit) für die Betreuung von Bildungsforen, vor allem die vocatium – Fachmessen für Ausbildung+Studium sowie die parentum – Berufswahlmessen für Eltern+Jugendliche. Unsere Mitarbeiter/innen arbeiten mit Leidenschaft daran, Schüler/innen die Vielfalt der Berufsmöglichkeiten aufzuzeigen und sie mit rund 4.000 Unternehmen, Kammern und Verbänden, Fach- und Hochschulen sowie Institutionen aus dem In- und Ausland persönlich in Kontakt zu bringen.

Für die Organisation und die Betreuung von berufsorientierenden Veranstaltungen in Chemnitz suchen wir ab dem 01.08.2026 eine Projektleitung (m/w/d) in Teilzeit (15 Stunden pro Woche) für den Schwerpunkt Kundengewinnung, Kundenbindung und Netzwerkpflege.

Deine Aufgaben:

  • Organisation und Durchführung der Berufsorientierungsmesse vocatium focus sowie aktive Gewinnung und Betreuung von Ausstellern
  • Aufbau und Pflege nachhaltiger Beziehungen zu regionalen Ausstellern, Schulen und Netzwerkpartnern durch persönliche Besuche vor Ort
  • Planung und Durchführung von Infoveranstaltungen, Kick-Offs und Pressegesprächen in enger Abstimmung mit dem Marketing
  • Vorstellung und Präsentation des Messekonzeptes bei Schüler/innen im Unterricht - vor Ort in den Schulen der Region Chemnitz
  • administrative Aufgaben und Datenpflege

Das solltest du mitbringen:

  • Studium (z. B. Wirtschaftswissenschaften, Geisteswissenschaften, o.ä.) oder gleichwertige Ausbildung
  • Ausgeprägte Akquise- und Vertriebspersönlichkeit mit Freude am Telefonieren und Netzwerken
  • ein authentisches, kommunikatives, selbstbewusstes Auftreten mit hoher Zielorientierung und Führungsstärke
  • Verantwortungsbewusstsein und Spaß am selbstständigen Arbeiten
  • Idealerweise erste Erfahrung mit CRM-Tools oder Akquisedatenbanken
  • Bestehendes Netzwerk (Schulen, Unternehmen, IHK, HWK, Berufsverbänden, Arbeitskreisen Schule Wirtschaft) in der Region Chemnitz wünschenswert
  • Interesse an den Themen Berufsorientierung, Events, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B zwingend erforderlich, PKW kann gestellt werden

Das bieten wir dir:

  • interessante Einblicke in die Bereiche Schule, Veranstaltungs- und Projektmanagement
  • eine vielseitige sinnstiftende Aufgabe
  • die Zusammenarbeit mit einem lockeren, hilfsbereiten Team sowie flache Hierarchien
  • familienfreundliche Arbeitszeiten (vormittags, ferienorientiert)
  • 7 Wochen Jahresurlaub und 15 Feiertage, egal in welchem Bundesland gearbeitet wird
  • die Stelle ist zunächst für 1 Jahr befristet, eine langfristige Zusammenarbeit wird angestrebt

Einen Einblick in unsere Arbeit erhältst du auch auf unseren Social Media Kanälen: LinkedIn, Instagram, Facebook.

Projektleiter/in (w/m/d) für berufsorientierende Veranstaltungen in TZ Arbeitgeber: IfT Institut für Talententwicklung

Das IfT bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter/innen die Möglichkeit haben, aktiv zur beruflichen Orientierung von Schüler/innen beizutragen. Mit einem engagierten Team, flachen Hierarchien und familienfreundlichen Arbeitszeiten fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch den Aufbau wertvoller Netzwerke in der Region Chemnitz. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von 7 Wochen Jahresurlaub und einer sinnstiftenden Tätigkeit, die einen direkten Einfluss auf die Zukunft junger Menschen hat.

I

Kontaktdaten:

IfT Institut für Talententwicklung Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter/in (w/m/d) für berufsorientierende Veranstaltungen in TZ erhalten könnten

E-Learning-Veranstaltungen besuchen

Schau dir lokale und virtuelle E-Learning-Events an! Dort kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch die neuesten Trends und Anforderungen in der digitalen Bildung kennenlernen. Nutze diese Gelegenheiten, um dein Netzwerk zu erweitern.

Community-Engagement

Engagiere dich in Foren und Communities, die sich auf digitale Bildung konzentrieren – wie zum Beispiel in LinkedIn-Gruppen oder Fachforen. Dein aktives Mitwirken zeigt potenziellen Arbeitgebern, dass du dich für die Branche interessierst und stets am Puls der Zeit bist.

Praktische Erfahrungen sammeln

Wenn du befristet arbeiten möchtest, überlege, ob du auch kleinere Projekte oder Praktika in Betracht ziehen kannst. Praktische Erfahrung kann dir helfen, ins E-Learning-Feld reinzukommen. Frag bei IfT Institut für Talententwicklung nach, ob sie solche Möglichkeiten anbieten!

Direkte Bewerbung über unsere Website

Wirf einen Blick auf die aktuellen Stellenangebote auf unserer Website bei IfT Institut für Talententwicklung und bewirb dich direkt! Auf diese Weise zeigst du dein Interesse und vereinfachst den Prozess für dich und uns. Je schneller du handelst, desto besser!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter/in (w/m/d) für berufsorientierende Veranstaltungen in TZ mit Bravour zu bestehen

Akquise- und Vertriebspersönlichkeit
Netzwerkpflege
Organisationstalent
Kommunikationsfähigkeit
Führungsstärke
Verantwortungsbewusstsein
Selbstständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine Leidenschaft für digitale Bildung:In deiner Bewerbung solltest du unbedingt betonen, warum du dich für e-learning und digitale Bildung interessierst. Erzähl uns, welche Trends oder Technologien du spannend findest und warum du denkst, dass sie die Zukunft des Lernens prägen. Das hilft uns zu sehen, dass du wirklich hinter dem Thema stehst!

Hebe relevante Erfahrungen hervor:Falls du bereits Erfahrungen im Bereich e-learning hast, sei es durch Praktika, Projekte oder eigene Initiativen, solltest du diese unbedingt anführen. Das können Online-Kurse sein, die du erstellt hast oder Plattformen, die du genutzt hast – zeig uns, was du kannst und wie du in der Vergangenheit einen positiven Einfluss auf das Lernen hattest!

Dein CV – ein Blick hinter die Kulissen:Achte darauf, dass dein Lebenslauf nicht nur deine bisherigen Positionen auflistet, sondern auch konkrete Ergebnisse und Erfolge widerspiegelt. Frag dich, wie du den digitalen Bildungsbereich durch deine Fähigkeiten und Erfahrungen bereichern kannst, und schau, dass das auch in deinem Lebenslauf deutlich wird!

Motivationsschreiben – Warum du zu IfT Institut für Talententwicklung passt:In deinem Motivationstext sollten wir spüren, warum du ausgerechnet bei IfT Institut für Talententwicklung arbeiten möchtest. Stell eine Verbindung zwischen deinen Zielen und den Werten von IfT Institut für Talententwicklung her. Denk daran: deine Bewerbung ist auch ein Schaufenster für deine Persönlichkeit und deine Ambitionen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IfT Institut für Talententwicklung vorbereitet

Bereite deine e-Learning-Tools vor

Stell sicher, dass du mit gängigen e-Learning-Tools vertraut bist. Wenn du beispielsweise Erfahrung mit Plattformen wie Moodle oder Articulate hast, bring das zur Sprache. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis beherrschst.

Demonstriere deine Kreativität

In der digitalen Bildung ist Kreativität gefragt! Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Projekte und Ideen für zukünftige Lerninhalte zeigt. So kannst du in der Vorstellung überzeugen, dass du innovative Lösungen für Lernende entwickeln kannst.

Flexibilität und Lernbereitschaft betonen

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir unsere Flexibilität und Bereitschaft betonen, schnell zu lernen. Bereite dir Beispiele vor, in denen du in der Vergangenheit schnell neue Fähigkeiten erlernt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passen wirst.

Interaktive Interviewtechniken nutzen

In der E-Learning-Branche könnten Vorstellungsgespräche interaktiv gestaltet sein. Sei bereit, live ein Beispiel für ein lernförderliches Modul zu skizzieren oder eine kurze Demo durchzuführen. So zeigst du nicht nur, dass du die Theorie drauf hast, sondern auch praktische Skills.