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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung im HR-Bereich sowie Verantwortung für die Personaladministration.
- Arbeitgeber: IG Arbeit Luzern, ein sozial engagiertes Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Zentraler Arbeitsort in Luzern mit einem respektvollen Teamgeist.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Tätigkeit in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im HR-Management erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
IG Arbeit Luzern unterstützt Menschen mit psychischen Schwierigkeiten durch Arbeitsintegration in der freien Wirtschaft oder innerhalb der IG Arbeit. Unsere Zentralen Dienste sind das Dienstleistungszentrum für die Bereiche Büroservice, Finanzen + Controlling, Human Resources, Informatik und Facility der IG Arbeit.
Zur Ergänzung unseres bestehenden Teams suchen wir per oder nach Vereinbarung eine/n Human Resources Generalist/in 60-80% (m/w/d).
Du freust dich auf folgende Aufgaben:
- Beratung und Unterstützung von Fachpersonen und Kadern bei sämtlichen HR-Fragen
- Selbständige Verantwortung für die gesamte Personaladministration (inkl. Zeiterfassung)
- Erstellen der monatlichen Lohnläufe und Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten
- Sicherstellen einer hohen Datenqualität sowie einer professionellen HR-Dienstleistung
- Aktive Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung der HR-Strukturen, Prozesse und Abläufe (insbesondere Digitalisierung)
Mit diesem Profil bist du bei uns genau richtig:
- Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Bereich Human Resources (z. B. HR-Fachausweis oder vergleichbar)
- Mehrjährige Erfahrung im operativen HR-Management sowie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Sozialversicherungswesen
- Versierter Umgang mit MS 365 und Abacus sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift
- Ausbildung als Berufsbildner/in von Vorteil
- Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Menschen mit psychischen Beeinträchtigungen
- Engagierte, belastbare und flexible Persönlichkeit mit ausgeprägten Sozialkompetenzen und hoher Dienstleistungsorientierung
Das kannst du erwarten:
- Offene Kommunikation, respektvoller Umgang und echter Teamgeist in einem eingespielten HR-Team
- Abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem sozialen Betrieb
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen mit attraktiven und vielseitigen Fringe Benefits
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Arbeitsort an zentraler Lage in Luzern
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine vollständige online Bewerbung. Bitte teile uns bei deiner Bewerbung dein gewünschtes Pensum mit.
Für nähere Auskünfte erreichst du Pein, Leiterin Human Resources.
Human Resources Generalist/in 60-80% Arbeitgeber: IG Arbeit
Kontaktperson:
IG Arbeit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Human Resources Generalist/in 60-80%
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der HR-Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen – das kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die IG Arbeit Luzern und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Motivation klar zu kommunizieren.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Vergiss nicht, dein gewünschtes Pensum anzugeben – wir sind gespannt auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Human Resources Generalist/in 60-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu unserem Team passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen: Nutze die Gelegenheit, um uns von deinen bisherigen Erfahrungen im HR-Bereich zu erzählen. Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Was hast du dabei gelernt? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Bewirb dich online: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt. Vergiss nicht, dein gewünschtes Pensum anzugeben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IG Arbeit vorbereitest
✨Informiere dich über die IG Arbeit
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die IG Arbeit und ihre Mission informieren. Verstehe, wie sie Menschen mit psychischen Schwierigkeiten unterstützen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im HR-Management und deine Sozialkompetenzen unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erläutern.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im HR-Bereich oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Flexibilität
Da die Stelle eine engagierte und flexible Persönlichkeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.