Auf einen Blick
- Aufgaben: Planung und Durchführung von Monitoringvisiten für klinische Studien.
- Arbeitgeber: Renommierte Full-Service CRO mit Sitz in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsumfeld im Herzen Berlins.
- Warum dieser Job: Spannende Projekte und die Möglichkeit, im Gesundheitsbereich einen echten Unterschied zu machen.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss im medizinischen oder naturwissenschaftlichen Bereich und relevante Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Clinical Research Associate / Klinischer Monitor (m/w/d)
Festanstellung,Vollzeit· Berlin
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Über uns
Die Clinische Studien Gesellschaft (CSG) ist eine renommierte Full-Service Contract Research Organisation mit Sitz in Berlin. Unser Schwerpunkt liegt in der europaweiten Durchführung klinischer Studien und Beobachtungsstudien für Arzneimittel, Medizinprodukte und digitale Gesundheitsanwendungen in allen Indikationsgebieten. Als CRO der IGES Gruppe erschließen wir ein breites Spektrum von Real World Daten. Wir forschen im Auftrag unserer Kunden darüber hinaus auch zu den Themen Inanspruchnahme, Medical Need, Patientenpräferenzen und Clinical Pathways.
Zur Verstärkung unseres Teams in Berlin suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Clinical Research Associate / Klinischen Monitor (m/w/d).
Ihre Aufgaben
Planung, Vorbereitung und Durchführung von Monitoringvisiten gemäß SOPs (sowohl onsite als auch remote)
Fristgerechte Erstellung von Berichten und Follow-Up Dokumentationen der Monitoringvisiten
Vorbereitung und Einreichung von Antragsunterlagen für Studienvorhaben bei Behörden und Ethikkommissionen
Management und/oder Unterstützung von Studienzentren
Sicherstellung der Validität der Studiendaten und Erstellen von Data Queries
Teilnahme an Prüfarzttreffen sowie Planung und Durchführung studienspezifischer Trainings
Hochschulabschluss im medizinisch-technischen/medizinisch-dokumentarischen oder naturwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung
Einschlägige Berufserfahrung als CRA (m/w/d) in einem ähnlichen Feld, z. B. als Klinischer Monitor in einer CRO oder einem pharmazeutischen Unternehmen
Profunde Kenntnisse der relevanten Regularien (ICH-GCP und AMG, MPG)
Problemlösefähigkeit, exakte Arbeitsweise und gute analytische Fähigkeiten
Ausgeprägte kommunikative und soziale Kompetenz
Sehr gute Organisationsfähigkeit und Flexibilität
Bereitschaft zur regelmäßigen Reisetätigkeit
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Unser Angebot
- Abwechslungsreiche und spannende Projekte
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis und flache Hierarchien
- Ein angenehmes Arbeitsumfeld im Zentrum Berlins
- 30 Tage Urlaub sowie Heiligabend und Silvester frei
- Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu mobiler Arbeit aus dem Homeoffice (hybrid)
Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns über Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühestmöglichen Eintrittstermins über die Online-Bewerbung oder an .Für weiterführendeInformationen steht Ihnen Frau Alina Weber (030/ ) gern zur Verfügung. #J-18808-Ljbffr
Clinical Research Associate (CRA)/Senior CRA/Klinischer Monitor (m/w/d) Arbeitgeber: IGES Institut GmbH
Kontaktperson:
IGES Institut GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Clinical Research Associate (CRA)/Senior CRA/Klinischer Monitor (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frag nach möglichen offenen Positionen. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über häufige Interviewfragen und übe deine Antworten. Sei bereit, deine Erfahrungen und Fähigkeiten konkret zu erläutern – das macht einen guten Eindruck!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei uns interessiert bist, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du es ernst meinst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Clinical Research Associate (CRA)/Senior CRA/Klinischer Monitor (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und wie sie mit der Stelle als Clinical Research Associate zusammenhängen. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind. Wir lieben es, wenn wir schnell sehen können, was du drauf hast!
Beweise deine Kommunikationsfähigkeiten: Da Kommunikation in unserem Job super wichtig ist, achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen fehlerfrei und gut strukturiert sind. Zeig uns, dass du auch schriftlich überzeugen kannst!
Online-Bewerbung nutzen: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IGES Institut GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Clinischen Studien Gesellschaft (CSG) vertraut. Informiere dich über ihre Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position als Clinical Research Associate. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als CRA unter Beweis stellen. Denk an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du zur Validität der Studiendaten beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten, dem Team oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine ausgeprägte kommunikative Kompetenz erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und präzise zu sprechen. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren, um deine sozialen Fähigkeiten zu demonstrieren.