Location: Villingen-Schwenningen, Germany – Hybrid
Department: Strategic Procurement
Employment Type: Full-time | Permanent (Unbefristet)
Compensation: €50,000 – €88,000 / year + Christmas and annual performance bonuses
About the Role
Are you an experienced procurement professional with a strong technical mindset and a background in sourcing complex components? We are looking for a proactive and assertive Strategic Buyer (m/f/d) to join our central headquarters team in Villingen-Schwenningen.
In this strategic, high-impact role, you will take ownership of defining and implementing commodity group and supplier strategies on an international scale. Working with global suppliers and cross-functional teams, you will manage complex drawing-based and tool-specific assemblies, lead contract negotiations, drive value analyses, and secure long-term supply chain efficiency for an established global leader in industrial fastening and engineering solutions.
Key Responsibilities
- Category & Supplier Strategy: Define, execute, and continuously refine commodity group, sourcing, and supplier strategies in close alignment with department leadership.
- Risk & Supply Chain Management: Proactively manage supply chain risks to ensure continuous material availability for assigned technical product categories.
- Negotiation & Contracting: Prepare, lead, and execute national and international price, contract, and framework agreement negotiations for drawing-bound and tooling-specific components.
- Quality & Supplier Development: Draft and manage Quality Assurance Agreements (QSVs) and support adjacent departments in resolving complex supplier claims and quality issues.
- Cost Optimization & Value Analysis: Conduct structured value analyses to identify cost-reduction opportunities and lead continuous process improvements in collaboration with international suppliers and internal technical teams.
- Supplier Relationship Management: Evaluate, develop, and benchmark global supplier portfolios to foster reliable, long-term partnerships.
Your Profile
Must-Haves:
- Education & Qualification: Successfully completed Bachelor's degree in Business Administration, Industrial Engineering (Wirtschaftsingenieurwesen), or a related discipline with a strong technical affinity.
- Professional Experience: At least 3 years of hands-on experience in international strategic procurement, with a strong focus on technical, drawing-based, and approval-relevant components (e.g., stamped, bent, and welded assemblies).
- Industry Know-How: Technical background in the steel industry, metalworking, mechanical engineering, or similar technical sectors.
- Systems Expertise: Solid practical proficiency in SAP S/4HANA (specifically MM and EWM modules) and MS Office.
- Language Proficiency: Fluent English (C1 level minimum) with excellent negotiation skills in an international context. German skills are a strong plus.
- Mobility: Willingness to undertake occasional international travel (approx. 10–15%).
Nice-to-Haves:
- Experience in SAP S/4HANA implementation, migration, or process optimization projects.
- Ability to read complex technical drawings and perform detailed cost/value engineering analyses.
- Familiarity with the fastener, piping, or plant construction industries.
Personality & Work Style:
- Entrepreneurial mindset combined with high assertiveness, negotiation toughness, and commercial acumen.
- Structured, proactive, and independent approach to problem-solving.
- Strong communication skills, team spirit, reliability, and intercultural competence.
What We Offer
- Attractive Financial Package:
- Annual base salary range of €50,000 – €88,000 gross, depending on experience and qualifications.
- Additional Christmas bonus (0.5x monthly salary) and annual bonus (approx. 0.5x monthly salary).
- Capital-forming benefits (Vermögenswirksame Leistungen) and company pension scheme (betriebliche Altersvorsorge).
- Work-Life Balance & Flexibility:
- Hybrid Work Model: 2 home-office days per week.
- 30 days of paid vacation per year.
- Flexible working hours to accommodate your schedule.
- Professional Growth & Training:
- Structured career development paths and comprehensive training budgets (internal/external seminars, LinkedIn Learning, and language courses).
- Modern Amenities & Perks:
- On-site company canteen and free beverages.
- Bicycle leasing scheme (JobRad) along with health and fitness benefits.
- A collaborative culture with flat hierarchies, quick decision-making, and open communication.
Working Conditions & Travel
- Travel Requirements: Low to moderate (10–15% international travel for supplier visits and audits).
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German Speaking Strategic Buyer in Villingen-Schwenningen Arbeitgeber: Ignite.
Als internationaler Marktführer im Bereich der grenzüberschreitenden E-Commerce-Regulierungs-Compliance bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Sie nicht nur Ihre Fähigkeiten als Senior Business Developer weiterentwickeln können, sondern auch direkten Zugang zu Führungskräften haben und aktiv an der Expansion unseres Unternehmens teilnehmen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 24 Tagen bezahltem Urlaub und einem attraktiven Vergütungspaket sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern ein erfüllendes und lohnendes Arbeitsumfeld zu bieten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so German Speaking Strategic Buyer in Villingen-Schwenningen erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Ignite. zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Ignite. bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ignite. vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
