Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden bei der Optimierung ihrer Serviceprozesse mit SAP-Lösungen.
- Unternehmen: Führende SAP-Beratung mit hoher Mitarbeiterzufriedenheit in Deutschland.
- Vorteile: Überdurchschnittliches Gehalt, Boni, Firmenwagen und umfassende Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmöglichkeiten in ganz Europa und zahlreiche Weiterbildungskurse.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und entwickle deine Karriere in einem kreativen Umfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in SAP-Implementierungsprojekten und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Join the leading SAP consulting firm with one of the highest employee satisfaction ratings in Deutschland. Haben Sie Erfahrung in der Implementierung von SAP Customer Service (SAP CS) und möchten Sie Ihre Beratungskarriere auf die nächste Stufe heben?
Wir bieten Ihnen einen lebhaften Arbeitsplatz, der als "bester Arbeitgeber in Deutschland" anerkannt ist und Kreativität, Zusammenarbeit sowie ein starkes Engagement für Work-Life-Balance und das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördert.
- Wettbewerbsfähige Vergütung, einschließlich eines überdurchschnittlichen Gehalts, des höchsten Bonus in der SAP-Beratung, eines Firmenwagens und einer umfassenden Palette zusätzlicher Leistungen mit spezieller Familienunterstützung.
- Minimale Reiseanforderungen mit über 34 Bürostandorten in Deutschland und 31 in ganz Europa, zusammen mit einem beeindruckenden Firmenwagenpaket.
- Arbeiten Sie von überall in Europa, mit der Flexibilität, bis zu 165 Tage pro Jahr von überall in der EU zu arbeiten.
- Klare Aufstiegsmöglichkeiten auf jeder Ebene, die jährlich überprüft werden, sowie umfangreiche Schulungsmöglichkeiten zur Verbesserung sowohl des Fachwissens als auch der Soft Skills.
- Schulungszentrum mit über 360 Kursen zur Entwicklung Ihrer Expertise und Kompetenzen in verschiedenen Bereichen.
Ihre Rolle
- Sie beraten umfassend bei der Neugestaltung, Harmonisierung und/oder Optimierung der Serviceprozesse unserer Kunden auf Basis von SAP-Produkten, mit Fokus auf S/4HANA Service und SAP CS.
- Sie sind verantwortlich für die Anforderungsanalyse, Prozessgestaltung, die Erstellung technischer Konzepte und die erfolgreiche Implementierung (einschließlich Customizing, Testing) der Service-to-Cash-Prozesse unserer Kunden.
- Sie bringen proaktiv Ihr Fachwissen im Bereich Kundenservice in Workshops ein, die Sie vorbereiten.
- Ihr Wissen über die Integration mit anderen SAP-Modulen optimiert die integrierten Systemlandschaften unserer Kunden.
- Je nach Ihrem Fachwissen und Ihrer Neigung übernehmen Sie technische Verantwortung sowie Managementfunktionen, wie Teamleitung oder (Teil-)Projektmanagement.
- Sie arbeiten proaktiv an der Weiterentwicklung unseres Beratungs- und Serviceportfolios, einschließlich der Entwicklung von Demoversionen.
- Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen.
Ihre Fähigkeiten - Was Sie mitbringen
- Mindestens 2+ Jahre relevante Berufserfahrung in SAP-Beratung oder Implementierungsprojekten.
- Tiefgehende Kenntnisse in der Implementierung von SAP S/4HANA und ERP, idealerweise mit agilen Ansätzen.
- 2+ Jahre Erfahrung in der Konzeption und Konfiguration von Service-to-Cash-Prozessen mit S/4HANA Service und/oder SAP ERP CS.
- Gutes Verständnis angrenzender Module und Kenntnisse über Vorgänger- und Nachfolgemodule.
- Customizing-Erfahrung ist ein Muss.
- Kundenorientiert mit starken Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, in der Lage, komplexe Inhalte klar, inspirierend und überzeugend zu vermitteln.
- Versiert im Programmieren, mit grundlegenden Debugging-Fähigkeiten in ABAP von Vorteil.
- Fließend in Deutsch und Englisch – dies ist ein Muss!
Seniority Level: Mid-Senior Level
Beschäftigungsart: Vollzeit
Funktionsbereich: Informationstechnologie
Branchen: Personalvermittlung
SAP CS Senior Consultant Arbeitgeber: IgniteSAP
Als führendes internationales Beratungsunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollaborativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die digitale Transformation der Versorgungsindustrie konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an bedeutenden Projekten mitwirken, die echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen. Zudem unterstützen wir aktiv die Entwicklung unserer Mitarbeiter, insbesondere durch Mentoring-Programme für Junior Consultants, und bieten Ihnen die Chance, langfristige Beziehungen zu unseren Kunden aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP CS Senior Consultant erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei IgniteSAP bewerben
Viele Unternehmen, wie IgniteSAP, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP CS Senior Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf IgniteSAP und die ausgeschriebene Position SAP CS Senior Consultant zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IgniteSAP vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von IgniteSAP an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
