Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite internationale SAP MM Projekte und gestalte digitale Geschäftsprozesse.
- Unternehmen: Innovative SAP-Beratung mit starkem Fokus auf Supply Chain & Manufacturing.
- Vorteile: Attraktives Gehalt bis zu 130.000 €, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientiertes Umfeld mit internationalen Projekten und Mentoring-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und beeinflusse echte Transformationen in der Industrie.
- Qualifikationen: Mindestens 4 Jahre Erfahrung in SAP MM und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 78000 - 130000 € pro Jahr.
Bist du bereit für den nächsten Schritt in deiner SAP-Karriere und möchtest an anspruchsvollen Transformationsprojekten für führende Industrieunternehmen arbeiten? Unser Partner ist eine etablierte SAP-Beratung, die sowohl globale Konzerne als auch erfolgreiche mittelständische Unternehmen aus den Bereichen Manufacturing, Automotive, Life Sciences, Pharma und Chemie unterstützt. Hier arbeitest du an ganzheitlichen, digitalen End-to-End-Geschäftsprozessen, übernimmst früh Verantwortung und hast echte Gestaltungsmöglichkeiten in komplexen SAP-Programmen.
Der Bereich Supply Chain & Manufacturing verbindet strategische Business-Beratung mit tiefem SAP-Implementierungs-Know-how – von der Strategie über Design-to-Operate bis hin zu PLM, Produktion, Logistik, Qualität, Einkauf, Vertrieb, Außenhandel und Service in modernen SAP-S/4HANA-Landschaften.
Zur Verstärkung des Teams suchen wir erfahrene SAP Manager oder Team Leads (m/w/d) mit Schwerpunkt Materialwirtschaft (SAP MM). Dich erwarten internationale Projekte, klare Entwicklungsperspektiven und die Chance, moderne und resiliente Supply Chains aktiv mitzugestalten. Zusätzlich profitierst du von flexiblen Arbeitszeiten, großem Gestaltungsspielraum, Firmenwagen, einem attraktiven Gehalt von bis zu 130.000 € pro Jahr sowie exzellenten Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten.
Warum dieses Unternehmen?
- Sehr guter Ruf bei mittelständischen und internationalen Industrieunternehmen
- Viel Verantwortung und echter Einfluss auf Projektergebnisse
- Starkes, kollegiales Team mit langfristiger Perspektive
- Breite Entwicklungsmöglichkeiten im Umfeld von SAP-S/4HANA-Transformationen
- Kombination aus strategischer Beratung und hands-on SAP-Umsetzung
Deine Aufgaben
- Planung, Steuerung, Durchführung und Verantwortung von internationalen SAP‑ERP‑ und S/4HANA‑Transformations‑ und Rollout‑Projekten
- Koordination und Führung interdisziplinärer Projektteams
- Fachliche Lead‑Rolle für End‑to‑End‑Prozesse über mehrere SAP‑Module und Fachbereiche hinweg
- Übernahme der Modulverantwortung für SAP MM in nationalen und internationalen Projekten
- Change Management sowie Coaching von Projektteams und Kunden
- Unterstützung im Presales und beim Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Durchführung von Workshops und Schulungen
- Mentoring von Trainees sowie Junior‑ und Senior‑Consultants
Dein Profil
- Abgeschlossenes Studium in BWL, (Wirtschafts‑)Informatik, Maschinenbau, Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung als SAP‑Logistikberater mit Schwerpunkt SAP MM (oder EWM) in Prozess- und Optimierungsprojekten
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1 oder Muttersprache) sowie gute Englischkenntnisse
- Idealerweise modulübergreifende Integrationskenntnisse im SAP‑Logistik‑Umfeld
- Erste Erfahrung als Projektleiter oder Teilprojektleiter in größeren SAP‑Programmen
- Selbstständige, proaktive Arbeitsweise mit starken analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten auf Team‑ und Managementebene, auch in multikulturellen Umfeldern
- Reisebereitschaft, auch für gelegentliche internationale Einsätze
Wenn du Lust auf diese spannende Position hast, melde dich gerne bei: Alex Chapleo
SAP MM Manager Arbeitgeber: IgniteSAP
Als führendes internationales Beratungsunternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und kollaborativen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die digitale Transformation der Versorgungsindustrie konzentriert. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an bedeutenden Projekten mitwirken, die echten Mehrwert für unsere Kunden schaffen. Zudem unterstützen wir aktiv die Entwicklung unserer Mitarbeiter, insbesondere durch Mentoring-Programme für Junior Consultants, und bieten Ihnen die Chance, langfristige Beziehungen zu unseren Kunden aufzubauen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so SAP MM Manager erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei IgniteSAP bewerben
Viele Unternehmen, wie IgniteSAP, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP MM Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf IgniteSAP und die ausgeschriebene Position SAP MM Manager zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei IgniteSAP vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von IgniteSAP an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
