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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte sichere SAP-Lösungen für führende Automobilkunden und arbeite an spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Junges, agiles Beratungsunternehmen in der Automobilindustrie mit innovativer Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Bis zu 116.000 Euro Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Andere Informationen: Exzellente Wachstumschancen und die Möglichkeit, von überall in Europa zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Nutze kreative Freiheit und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre SAP-Erfahrung und fließendes Deutsch (C1).
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 116000 - 116000 € pro Jahr.
Wir suchen einen SAP-Security-Senior Consultant für ein erfolgreiches Beratungsunternehmen in der Automobilindustrie in Deutschland. Dies ist ein junges und agiles Team, das die digitale Transformation in der Automobilindustrie vorantreibt. Sie werden kreative Freiheit mit einem klaren Karriereprogramm verbinden, das es Ihnen ermöglicht, Ihre Ziele zu verfolgen. Sie können von zu Hause aus arbeiten und gelegentlich ins Büro kommen, um Ihre Ideen mit dem großartigen Team zu teilen und zu erkunden. Neben einer vielversprechenden Karriere erwartet Sie ein Gehalt von bis zu 116.000 Euro, ein Firmenwagen und viele weitere betriebliche Leistungen.
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Sie haben die Möglichkeit, von überall in Europa aus zu arbeiten
- Kranken- und Reiseversicherung
- Aktien und Aktienprogramm
- Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel
- Elektrisches Firmenfahrrad
Als SAP Security Senior Consultant sind Sie für die Bereitstellung sicherer und konformer SAP-Lösungen für führende Kunden in der Automobilindustrie verantwortlich. Sie arbeiten in allen Projektphasen – von der Konzeption und Implementierung bis hin zu Tests und Go-Live – und stellen sicher, dass SAP-Landschaften gut geschützt, konform und auf die Geschäftsanforderungen abgestimmt sind. Entwerfen und implementieren Sie SAP-Sicherheitsrollen und Berechtigungskonzepte in SAP S/4HANA, Fiori und älteren SAP-Systemen. Führen Sie SAP-Sicherheitsaudits, Systemhärtung und Compliance-Prüfungen (z. B. DSGVO, ISO 27001) durch. Arbeiten Sie eng mit funktionalen und technischen Teams zusammen, um sichere End-to-End-SAP-Lösungen zu gewährleisten. Beheben Sie sicherheitsrelevante Probleme und unterstützen Sie Prozesse für den Benutzerzugriff und die Identitätsverwaltung.
Ihre Erfahrungen:
- Sie verfügen über mindestens 3 Jahre SAP-Erfahrung in einem Unternehmen oder in einem Beratungsunternehmen.
- Sie sprechen fließend Deutsch (C1-Niveau oder höher).
- Erfahrung im Bereich SAP-Sicherheit, mit Berührungspunkten zu S/4HANA und/oder SAP GRC.
- Ausgeprägtes Verständnis von SAP-Berechtigungskonzepten, Benutzer- und Rollenverwaltung sowie bewährten Sicherheitsverfahren.
- Praktische Erfahrung mit mindestens einem SAP GRC-Modul (Zugriffskontrolle, Risikomanagement usw.).
- Vertrautheit mit Identitäts- und Zugriffsmanagementlösungen und -integration (z. B. SAP IDM, Azure AD).
- Sie sind ein starker Kommunikator und haben die Anforderungen unserer Kunden immer im Blick.
- Sie arbeiten gerne selbstständig in agilen Teams und Projekten.
- Sie begeistern sich für innovative Technologien und kontinuierliches Lernen.
Wenn Sie sich für diese spannende Aufgabe bewerben möchten, wenden Sie sich bitte an Hugo Rossi: hugo.rossi@ignitesap.com, +49 211 90760139.
SAP Security Senior Consultant Arbeitgeber: IgniteSAP
Kontaktperson:
IgniteSAP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP Security Senior Consultant
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Automobilindustrie in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt bei uns. Je schneller du bist, desto besser stehen deine Chancen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen für SAP Security Senior Consultants vertraut. Lass uns gemeinsam deine Antworten durchgehen, damit du selbstbewusst und gut vorbereitet ins Interview gehst!
✨Zeige deine Leidenschaft!
Erzähle im Gespräch von deinen Erfahrungen und deiner Begeisterung für innovative Technologien. Lass uns wissen, wie du zur digitalen Transformation in der Automobilindustrie beitragen kannst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP Security Senior Consultant
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, damit wir sehen, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch gut ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IgniteSAP vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Sicherheitslandschaft
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP-Sicherheit vertraut. Informiere dich über S/4HANA, Fiori und die gängigen Sicherheitsstandards wie DSGVO und ISO 27001. So kannst du im Interview zeigen, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch die aktuellen Entwicklungen im Blick hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du Sicherheitsrollen und Berechtigungskonzepte entworfen und implementiert hast. Das zeigt, dass du praktische Erfahrung hast und weißt, wie man Probleme löst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du eng mit funktionalen und technischen Teams zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären. Zeige, dass du ein starker Kommunikator bist, der die Anforderungen der Kunden immer im Blick hat.
✨Sei bereit für agile Fragen
Da das Unternehmen ein agiles Team sucht, sei darauf vorbereitet, Fragen zu agilen Methoden und deiner Erfahrung in solchen Umgebungen zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit in agilen Projekten gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.