Leiter Marketing & E-Commerce (m/w/d)

Leiter Marketing & E-Commerce (m/w/d)

Köln Vollzeit 80000 - 100000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung der über 100-köpfigen Inhouse-Agentur und Verantwortung für globales Marketing und E-Commerce.
  • Unternehmen: igus ist ein führendes Unternehmen in der Industrie mit Fokus auf digitale Transformation und Wachstum.
  • Vorteile: Mitarbeiter profitieren von einem agilen Umfeld und der Möglichkeit, internationale Marketingstrategien zu gestalten.
  • Weitere Informationen: Die Position erfordert exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Hands-on-Mentalität.
  • Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft des Marketings in einem innovativen B2B-Umfeld mit direktem Einfluss auf Unternehmensziele.
  • Qualifikationen: Erforderlich sind mehrjährige Erfahrung in leitenden Marketingfunktionen und tiefes Verständnis von E-Commerce-Technologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.

Deine Mission

Du führst Marketing und E‑Commerce als ein integriertes Team, das nachweisbar das Umsatz‑ und Unternehmenswachstum treibt – ganz im Sinne von "Marketing treibt die Firma". Dein Erfolg zeigt sich in Pipeline-Wachstum, Online-Umsatz, Conversion Rates und international konsistenten Go‑to‑Market-Initiativen. Du baust Marketing & E‑Commerce als Wachstumsmotor und nicht als Cost Center auf. Du prägst das internationale Go‑to‑Market-Setup und stellst sicher, dass alle Märkte mit einer Stimme und doch lokal relevant agieren. Du arbeitest mit hoher Sichtbarkeit direkt an zentralen Unternehmenszielen (Umsatz, Profitabilität, Internationalisierung).

Deine Aufgaben

  • Als Head of Marketing & E‑Commerce (B2B) leitest Du unsere über 100-köpfige Inhouse-Agentur und bist die treibende Kraft hinter globaler Markenführung, digitaler Transformation und profitablem Wachstum von igus.
  • Du schlägst die Brücke zwischen kreativer Exzellenz, technischer Performance und datengetriebenem Marketing und verantwortest die gesamte Klaviatur des modernen Marketings – von klassischer Pressearbeit über Marketing Automation, E‑Commerce bis hin zu digitalen Produkten und Services.
  • Du bist dafür verantwortlich, dass der relevante igus Content weltweit skaliert (37 Tochterunternehmen) und das Marketing als maßgeblicher Umsatztreiber wahrgenommen wird.
  • Du führst das Team strategisch, entwickelst Strukturen und Prozesse weiter und stellst sicher, dass unsere digitalen Plattformen, Kampagnen und Customer Journeys technologisch, inhaltlich und wirtschaftlich Benchmarks setzen.

Strategische Leitung:

  • Aufbau und Führung eines integrierten Marketing- und E‑Commerce-Teams mit klaren Rollen, Prozessen und KPIs entlang der gesamten Customer Journey sowie Führung, Motivation und Weiterentwicklung der über 100 Mitarbeiter starken Inhouse-Agentur in einem agilen Umfeld.

Growth:

  • Entwicklung einer einheitlichen Wachstumsstrategie.

Internationalisierung:

  • Weltweite Skalierung des relevanten igus Content.

E‑Commerce & Digitaler Vertrieb:

  • Gesamtverantwortung für die Weiterentwicklung des digitalen Einkaufserlebnisses (Webshop, Self-Service-Portale, Marktplätze) mit Fokus auf Umsatz, Conversion und Customer Lifetime Value.
  • Sicherstellung einer nahtlosen, kanalübergreifenden Customer Journey – von Erstkontakt und Lead bis zum digitalen Kauf und After-Sales.

Performance Marketing:

  • Steuerung der Fachbereiche SEO/SEA, Marketing Automation und Analytics zur Maximierung des globalen ROI.

Markenführung & Kreation:

  • Verantwortung für den globalen Markenauftritt (Online/Offline) sowie die Qualitätssicherung kreativer Kampagnen.

Internationalisierung:

  • Koordination des internationalen Marketings und des Translation-Managements zur Unterstützung unserer weltweiten Niederlassungen.

Content & PR:

  • Strategische Ausrichtung der Pressearbeit und des digitalen Contents zur Steigerung der Brand Awareness und Lead-Generierung.

Prozessoptimierung:

  • Effiziente Verzahnung der Gewerke (UX, CMS, Marketing Automation) zur Steigerung der Umsetzungsgeschwindigkeit (Time-to-Market).

Dein Profil

Wir suchen eine führungserfahrene Persönlichkeit mit „Digital-First“-Mentalität, die komplexe Strukturen versteht und eine Leidenschaft für technische Produkte mitbringt. Du bist kein reiner Verwalter, sondern ein Gestalter, der fundierte Expertise im Bereich E-Commerce und Marketing-Technologie besitzt. Als kommunikationsstarker Leader verstehst Du es, Spezialisten aus unterschiedlichen Disziplinen zu einer schlagkräftigen Einheit zu formen.

Berufserfahrung:

  • Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden Marketing- oder Digitalfunktion (z.B. Head of Marketing, Director Marketing & E‑Commerce, CMO-ähnliche Rolle) im B2B-Umfeld, idealerweise Industrie/Tech.
  • Nachweisbare Erfolge im Aufbau/Skalieren von Marken, Demand-Generierung und E‑Commerce-Umsätzen.
  • Tiefes Verständnis von Marketing- und E‑Commerce-Tech-Stacks (CMS, Shopsysteme, MA, CRM, Analytics) und deren Zusammenspiel.
  • Full-Funnel-Wissen: Fundierte Kenntnisse in den Bereichen SEA/SEO, Marketing Automation und Digital Marketing.
  • Kommunikationstalent: Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse sowie die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte auf C-Level-Ebene zu präsentieren.
  • Hands-on-Mentalität: Trotz der Teamgröße scheuen Sie sich nicht, bei strategischen Schlüsselprojekten tief in die Materie einzutauchen.

Studienhintergrund:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Marketing, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

Leiter Marketing & E-Commerce (m/w/d) Arbeitgeber: igus SE & Co. KG

Arbeiten Sie bei igus in Köln, wo Sie Teil eines dynamischen Teams sind, das innovative Marketingstrategien entwickelt. Genießen Sie Vorteile wie ein agiles Arbeitsumfeld und die Möglichkeit zur internationalen Skalierung von Inhalten. igus fördert eine Kultur der kreativen Exzellenz und technischen Performance.

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Kontaktdaten:

igus SE & Co. KG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter Marketing & E-Commerce (m/w/d) erhalten könnten

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie igus SE & Co. KG.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei igus SE & Co. KG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei igus SE & Co. KG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von igus SE & Co. KG beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter Marketing & E-Commerce (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
E-Commerce-Expertise
Marketing-Technologie
Strategische Planung
Teamführung
Content-Management-Systeme (CMS)
Suchmaschinenoptimierung (SEO)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für igus SE & Co. KG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was igus SE & Co. KG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei igus SE & Co. KG vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von igus SE & Co. KG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für igus SE & Co. KG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von igus SE & Co. KG einfügt.