Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Märkte und skaliere innovative Produkte in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: igus SE & Co. KG, ein international agierender Hidden Champion im Bereich Hochleistungskunststoffe.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, kostenlose Verpflegung und hervorragende Verdienstmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft von 30-40% und die Freiheit, wie ein Startup zu agieren.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines zukunftsorientierten Unternehmens und gestalte aktiv das Wachstum mit.
- Qualifikationen: Techniker oder Studium in Elektrotechnik, Erfahrung im Marktausbau und interkulturelle Kompetenz.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 61650 - 75350 € pro Jahr.
Die igus SE & Co. KG ist ein inhabergeführtes Unternehmen mit Hauptsitz im Großraum Köln. Als „Hidden Champion“ sind wir ein international agierender Hersteller von technischen Produkten aus Hochleistungskunststoffen. Unsere Produkte sind vielseitig und lassen sich in über 50 verschiedenen Branchen wiederfinden, darunter in der Automobilindustrie, der Raumfahrt oder im 3D-Druck.
Als Business Development Manager New Markets chainflex Leitungen bist du direkt aus unserem Headquarter in Köln heraus verantwortlich für das Finden und Skalieren von neuen Märkten für unsere Business Unit chainflex. Die Business Unit chainflex entwickelt und vertreibt hochflexible Leitungen für bewegte Anwendungen, die insbesondere in Energieketten und anspruchsvollen industriellen Umgebungen zum Einsatz kommen.
Du bist kein reiner Berater, sondern ein „Enabler“, der Strategien in messbares Wachstum verwandelt. Du verbindest die Power unserer deutschen Zentrale mit der Agilität unserer Niederlassungen und Kunden vor Ort.
- Growth Ownership: Du trägst die 100%ige Verantwortung für die Wachstumsziele in den Märkten bzw. den Produkten die du entwickelst.
- Bridge Builder: Du bist das strategische Bindeglied zwischen unseren lokalen Niederlassungen und Kunden weltweit und den Experten-Ressourcen in Köln.
- Scale-up Management: Du wendest Startup-Methodiken an, um das Geschäft schnell, aber nachhaltig zu skalieren.
- Marketing: Du initiierst und steuerst die gesamten Marketingaktivitäten in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen zu Messen, neuen Produkten. Zudem gibst Du Impulse zu Printmedien, Mailings und Internet-Auftritt deiner Produktideen.
- On-Site Leadership: Du verbringst signifikante Zeit vor Ort bei unseren Kunden und Niederlassungen, um die Kultur zu verstehen, Barrieren abzubauen und Teams zu motivieren.
E-Techniker: Du hast ein erfolgreich eine abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Elektrotechniker und / oder abgeschlossenes Elektrotechnik-Studium.
Scale-up Erfahrung: Du hast bereits Erfahrung im erfolgreichen Marktausbau von Unternehmen oder Geschäftsbereichen.
Interkulturelle Kompetenz: Du hast eine tiefe Affinität neue Märkte zu entdecken und in verschiedene Kulturen einzutauchen. Du weißt, wie man dort Vertrauen aufbaut und Geschäfte skaliert.
High Travel Mindset: Interkontinentale Reisen sind für dich keine Belastung, sondern der Kern deines Erfolgs. Du liebst es, dort zu sein, wo das Wachstum passiert (30-40% Reisetätigkeit).
Analytisch & Umsetzungsstark: Du kannst Daten lesen, um Potenziale zu erkennen, scheust dich aber nicht davor, operativ mit anzupacken.
Sprachen: Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, sowie eine weitere Sprache von Vorteil.
Entrepreneurship & Sales: Du bist Unternehmer:in im Unternehmen und organisierst dich gerne eigenständig, Freude am Verkaufen und Verhandeln.
Du hast die volle Rückendeckung eines etablierten Weltmarktführers, agierst aber mit der Freiheit und Geschwindigkeit eines Startups. Eine langfristige Perspektive in einem dynamisch wachsenden, zukunftsorientierten Industrieunternehmen.
Umfangreiche Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, Urban Sports Club, Mitarbeiterangebote sowie regelmäßige Firmen- und Teamevents.
1a Produkte, die Kunden begeistern, wartungsfrei arbeiten und gleichzeitig umweltfreundlich sowie wirtschaftlich sind.
Attraktive Rahmenbedingungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 30 Tage Urlaub und vermögenswirksame Leistungen.
Eine kostenfreie Verpflegung in unseren Kantinen inklusive Obst, Getränken und Eis.
Sehr gute Verdienstmöglichkeiten mit einem soliden Fixum und attraktivem Provisionsmodell und Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Weiterentwicklung deiner fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen innerhalb unserer igus Akademie.
Business Development Manager – New Markets & International Growth (m/w/d) Arbeitgeber: Igus
Unser Unternehmen bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung für Data Scientists, in der Innovation und Kreativität gefördert werden. Mit Standorten in Städten wie München und Hamburg profitieren unsere Mitarbeiter von einer dynamischen Kultur, die Teamarbeit und persönliche Entwicklung unterstützt. Wir bieten umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, an spannenden Projekten mit modernsten Technologien zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Business Development Manager – New Markets & International Growth (m/w/d) erhalten könntest
✨Tauch ein in die BI-Community!
Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Igus vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!
✨Zeig deine Datenfähigkeiten!
Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.
✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!
Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Igus sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.
✨Erst kommen, dann bewerben!
Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Igus an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Igus zuschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager – New Markets & International Growth (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.
Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Igus arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.
Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!
Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Business Development Manager – New Markets & International Growth (m/w/d) bei Igus an.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Igus vorbereitet
✨Datenanalyse im Fokus
Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.
✨Case Studies verstehen
Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.
✨Zeig deine Projekte
Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Igus zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.
