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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Gründern und innovativen Unternehmen zu Finanzierung und Innovation.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team in Mainz mit Fokus auf Unternehmensgründung und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Vollzeit, Entwicklungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Startups und innovativen Projekten aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Innovationsmanagement und Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Engagiertes Team mit starken Netzwerkmöglichkeiten und Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d). Das Vertragsverhältnis ist unbefristet und in Vollzeit (39,5 Stunden) in Mainz zu besetzen.
Ihr Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Innovationsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gründungs- oder Innovationsberatung, Wirtschaftsförderung oder einem verwandten Bereich
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Strategisches Geschick und unternehmerisches Denken gepaart mit einem großen Umsetzungsfokus
- Hohe Kundenorientierung, Beratungskompetenz, analytisches Denken und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Netzwerkkompetenz
- Sehr gute Englischkenntnisse
Ihr Aufgabengebiet:
- Beratung von Existenzgründer/innen, Unternehmensnachfolger/innen und innovativen Unternehmen zu Gründung, Finanzierung, Fördermitteln, Innovation u.v.m.
- Erstellung fachkundiger Stellungnahmen zu Gründungsvorhaben, Unternehmensübernahmen und Innovationsprojekten
- Fachliche Führung des Teams in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung inklusive Unterstützung in der Entwicklung der Mitarbeitenden
- Organisation, Durchführung und Moderation von Netzwerktreffen, Informationsveranstaltungen und Seminaren
- Betreuung von Förder- und Innovationsprogrammen
- Aufbau und Pflege regionaler Netzwerke, Öffentlichkeitsarbeit sowie Sicherstellung der Datenpflege und Dokumentation
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 6. April 2026 über unser Karriereportal zukommen lassen.
Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d) Arbeitgeber: IHK für Rheinhessen
Kontaktperson:
IHK für Rheinhessen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge präsentierst. Zeige, wie deine Erfahrungen im Bereich Unternehmensgründung und Innovation einen Mehrwert für das Unternehmen bringen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unser Karriereportal zu bewerben. Wir suchen nach motivierten Talenten, die unser Team bereichern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Innovation! Teile in Gesprächen oder auf Social Media, was dich an der Branche begeistert. Das kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu unserem Team passen und mit Leidenschaft bei der Sache sind.
Pass deine Unterlagen an!: Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle zugeschnitten sind. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So zeigst du uns, dass du die richtige Wahl bist!
Mach es übersichtlich!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert und gut lesbar ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Wir schätzen eine saubere und professionelle Präsentation.
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Karriereportal einzureichen. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IHK für Rheinhessen vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie deine Erfahrungen in der Unternehmensgründung und -förderung dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Achte darauf, klar und präzise zu kommunizieren. Deine Kommunikationsfähigkeit ist entscheidend für die Rolle als Teamleiter/in. Übe, deine Gedanken strukturiert zu präsentieren und auf Rückfragen souverän zu reagieren.