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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung von Gründern und innovativen Unternehmen zu Finanzierung und Innovation.
- Arbeitgeber: Dynamisches Team in Mainz mit Fokus auf Unternehmensgründung und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Vollzeit, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Start-ups und innovativen Projekten aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Betriebswirtschaft oder Innovationsmanagement und Erfahrung in der Beratung.
- Andere Informationen: Führungserfahrung und Kommunikationsstärke sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d). Das Vertragsverhältnis ist unbefristet und in Vollzeit (39,5 Stunden) in Mainz zu besetzen.
Ihr Anforderungsprofil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder Innovationsmanagement oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Gründungs- oder Innovationsberatung, Wirtschaftsförderung oder einem verwandten Bereich
- Erste Führungserfahrung von Vorteil
- Strategisches Geschick und unternehmerisches Denken gepaart mit einem großen Umsetzungsfokus
- Hohe Kundenorientierung, Beratungskompetenz, analytisches Denken und Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Netzwerkkompetenz
- Sehr gute Englischkenntnisse
Ihr Aufgabengebiet:
- Beratung von Existenzgründer/innen, Unternehmensnachfolger/innen und innovativen Unternehmen zu Gründung, Finanzierung, Fördermitteln, Innovation u.v.m.
- Erstellung fachkundiger Stellungnahmen zu Gründungsvorhaben, Unternehmensübernahmen und Innovationsprojekten
- Fachliche Führung des Teams in Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung inklusive Unterstützung in der Entwicklung der Mitarbeitenden
- Organisation, Durchführung und Moderation von Netzwerktreffen, Informationsveranstaltungen und Seminaren
- Betreuung von Förder- und Innovationsprogrammen
- Aufbau und Pflege regionaler Netzwerke, Öffentlichkeitsarbeit sowie Sicherstellung der Datenpflege und Dokumentation
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 6. April 2026 über unser Karriereportal zukommen lassen.
Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d) Arbeitgeber: IHK für Rheinhessen
Kontaktperson:
IHK für Rheinhessen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder lokale Veranstaltungen, um Kontakte zu knüpfen. Je mehr Leute dich kennen, desto höher sind deine Chancen, die richtige Stelle zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Gründungs- und Innovationsberatung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unser Karriereportal zu bewerben. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Tipp Nummer 4
Feedback ist Gold wert! Bitte Freunde oder Kollegen, deine Interviewtechniken zu üben. So kannst du deine Kommunikationsfähigkeiten verbessern und sicherer auftreten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter/in Unternehmensgründung,-förderung & Innovation (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die Qualifikationen mitbringen, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passen.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen – und wir wollen, dass du glänzt!
Bewirb dich über unser Karriereportal!: Wir freuen uns, wenn du deine Bewerbung direkt über unsere Website einreichst. So kannst du sicherstellen, dass alles an der richtigen Stelle landet und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IHK für Rheinhessen vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die Ziele und Werte des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Zeige im Interview, dass du diese verstehst und wie deine Erfahrungen in der Unternehmensgründung und -förderung dazu passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Projekte geleitet oder innovative Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da Führungserfahrung von Vorteil ist, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamleitung zu sprechen. Betone, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.