Senior Materials Manager (d/m/w)

Senior Materials Manager (d/m/w)

Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Materialwirtschaft und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einer offenen und kommunikativen Kultur.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Entwicklungsmöglichkeiten und ein angenehmes Betriebsklima.
  • Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Aufgaben mit attraktiven Perspektiven für deine Karriere.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit bahnbrechenden Technologien und einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Master-Abschluss im Ingenieurwesen und Führungserfahrung in internationalen Organisationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

  • Lübeck, Schleswig-Holstein, Deutschland (Hybrid)
  • Einleitung

Coherent befähigt Marktinnovatoren die Zukunft durch bahnbrechende Technologien zu definieren, von Materialien bis hin zu Systemen.

Wir liefern Innovationen, die bei unseren Kunden in den verschiedensten Anwendungen für die Märkte Industrie, Kommunikation, Elektronik und Instrumentierung Resonanz finden.

Coherent hat seinen Hauptsitz in Saxonburg, Pennsylvania, und unterhält weltweit Forschungs- und Entwicklungs-, Produktions-, Vertriebs- und Serviceeinrichtungen.

Unsere führende Technologie basiert auf dem tiefgreifenden Wissen und der umfangreichen Erfahrung unserer Mitarbeiter.

Dieses Bewusstsein ist ein zentraler Bestandteil unserer Unternehmenskultur, die durch Offenheit und Kommunikation geprägt ist und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit fördert.

Jeder Einzelne leistet mit seinem Fachwissen und seiner Verantwortung einen wertvollen Beitrag zum Erfolg des Unternehmens.

Die Leidenschaft und das Engagement unseres Teams bilden den Antrieb für unser Unternehmen!

Mehr Informationen findest Du unter www. coherent. com.

  • Aufgaben
  • Gesamtverantwortung für Planung, Steuerung und Optimierung aller materialwirtschaftlichen Prozesse inkl. SIOP
  • Steuerung von Ressourcen, Kapazitäten und Prioritäten zur Sicherstellung von Liefertreue, Beständen, Durchlaufzeiten und Kosten
  • Sicherstellung der Materialverfügbarkeit und eines stabilen Produktionsversorgungsgrades
  • Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Qualität, EHS, HR, Finance sowie R&D/NPI und globalen Schnittstellen zur Entwicklung integrierter End-to-End-Prozesse
  • Förderung von Lean-/Six-Sigma-Ansätzen sowie bereichsübergreifender Zusammenarbeit, sowie die
  • Weiterentwicklung von Supply-Chain-Prozessen, Systemen und Standards
  • Analyse und Optimierung von Beständen, Forecast- sowie SIOP-/IBP-Prozessen
  • Etablierung und Steuerung von KPI-Systemen inkl. Ableitung von Maßnahmen
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, EHS- und Compliance-Vorgaben
  • Mitwirkung bei Audits sowie Risikomanagement in der Supply Chain
  • Führung und Weiterentwicklung der Materials-Management-Organisation (Einkauf/Planung, Lager, Logistik, Auftragsabwicklung)
  • Verantwortung für Personalplanung, Zielvereinbarungen und Mitarbeiterentwicklung
  • Leitung bzw. Steuerung von Optimierungsprojekten (z. B. Make-or-Buy, Standortthemen) inkl. Planung, Risikomanagement und Umsetzung

Abgeschlossenes Master-Studium im Bereich Ingenieurwesen sowie erweiterte Kenntnisse im betriebswirtschaftlichen Bereich

Langjährige Berufs- und Führungserfahrung im Manufacturing-Engineering-, Produktions- und/oder Operations-Umfeld; idealerweise in einer internationalen Organisation.

Erfahrung in der Führung von Führungskräften sowie in der Steuerung von interdisziplinärer Teams.

Fundierte Kenntnisse in Lean Manufacturing; Anlagentechnik, Instandhaltung, kontinuierlicher Verbesserung, Change Management und KPI-basierte Steuerung

  • Englisch & Deutschkenntnisse C1
  • Vorteile
  • Verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben in einer spannenden Arbeitsumgebung
  • attraktive Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und ein angenehmes Betriebsklima
  • Vorteilsprogramm für Unternehmensaktien
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens
  • Tätigkeitsinfo
  • Tätigkeits-ID 2013723
  • Akademischer Grad Master
  • Beschäftigungsart Vollzeit
  • Standorte Coherent Laser Systems Gmb H & Co KG, Lübeck, 23560, DE (Hybrid)
  • Coherent Laser Systems Gmb H & Co KG, Lübeck, 23560, DE
  • #J-18808-Ljbffr

Senior Materials Manager (d/m/w) Arbeitgeber: II-VI UK, Ltd.

Als Key Account Manager für industrielle Kunden in der DACH- und BeNeLux-Region bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Wachstum und Zusammenarbeit setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Entwicklung, während wir Ihnen attraktive Benefits und ein unterstützendes Team bieten, das sich für Ihren Erfolg einsetzt. Bei uns haben Sie die Chance, bedeutende Beziehungen zu pflegen und an der Spitze der Technologie im Bereich Optik zu stehen.

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Kontaktdaten:

II-VI UK, Ltd. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Materials Manager (d/m/w) erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie II-VI UK, Ltd.!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei II-VI UK, Ltd. sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei II-VI UK, Ltd. zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Materials Manager (d/m/w) mit Bravour zu bestehen

Materialwirtschaft
SIOP
Ressourcensteuerung
Kapazitätsplanung
Lean Manufacturing
Six Sigma
Supply Chain Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei II-VI UK, Ltd. lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei II-VI UK, Ltd. vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei II-VI UK, Ltd.

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei II-VI UK, Ltd. bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei II-VI UK, Ltd. beitragen kannst.