Ihre Aufgaben:
Eigenverantwortliche Bearbeitung von personalrelevanten und rechtlichen Fragestellungen, insbesondere im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht, sowie Bearbeitung interner Anfragen Laufende Betreuung des Kollektivvertrags sowie Anpassung von Betriebsvereinbarungen, Richtlinien und unternehmensweiten Regelungen an aktuelle gesetzliche Änderungen Mitarbeit und Unterstützung bei unternehmens- und konzernweiten HR-Projekten sowie bei der Weiterentwicklung von HR-Instrumenten und -Abläufen Konzeption und Durchführung interner Informationsveranstaltungen und Seminare zu arbeits- und arbeitszeitrechtlichen Themen Mitarbeit und Unterstützung bei der Lohn- und Gehaltsverrechnung Ansprechpartner:in für Datenschutz und Informationssicherheit im Geschäftsbereich Personal sowie Unterstützung bei der datenschutzkonformen Gestaltung von HR-Prozessen Weiterentwicklung des Prozessmanagements im Geschäftsbereich Personal Was Sie mitbringen:
Erfolgreich abgeschlossene höhere Ausbildung (Universität, Fachhochschule) mit Schwerpunkt Rechtswissenschaften, Wirtschaftsrecht oder eine vergleichbare juristische Ausbildung Erste einschlägige Berufserfahrung im HR- bzw. Rechtsbereich Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht; Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht von Vorteil Idealerweise abgeschlossene Personalverrechnerprüfung bzw. Bereitschaft, diese zu absolvieren Interesse an HR-Themen, Digitalisierung und Projektarbeit Bereitschaft, sich in fachlich komplexe Fragestellungen einzuarbeiten und fundierte rechtliche Grundlagen zu erarbeiten Professioneller und serviceorientierter Umgang mit internen und externen Ansprechpartner:innen Kommunikationsstärke und Freude an der verständlichen Vermittlung rechtlicher und personalrelevanter Themen Verlässliche, genaue sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Fachbereichen Vielfalt ist uns wichtig. Unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team und unsere Arbeit. Daher freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen mit verschiedensten Hintergründen, Erfahrungen und Sichtweisen - gerne auch von Ihnen. Allgemeiner Kontakt:
Innsbrucker Kommunalbetriebe AG, Geschäftsbereich Personal, Salurner Straße 11, 6020 Innsbruck Mag. (FH) Werner Rainer +43 512 502 5127
Jurist/in Arbeitgeber: IKB AG
Die Innsbrucker Kommunalbetriebe AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und interdisziplinäre Projekte im Bereich Kanalbau und Stadtentwässerung in Innsbruck fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von einer stabilen Anstellung im öffentlichen Dienst, die Ihnen Sicherheit und eine sinnstiftende Tätigkeit in Ihrer Heimatstadt bietet.
