Auf einen Blick
- Aufgaben: Begeistere unsere Gäste mit exzellentem Service und köstlichen Gerichten.
- Arbeitgeber: IKEA, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Tariflicher Stundenlohn, 13. Gehalt, Urlaubsgeld und Mitarbeiter-Rabatte.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Servicetalent, idealerweise mit Erfahrung in der Gastronomie oder einer entsprechenden Ausbildung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Karrierewege warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Wir bieten dir:
- tariflicher Stundenlohn
- 13. Gehalt und Urlaubsgeld
- 15 % Personalrabatt
- betriebliche Altersvorsorge
- freie Sonn- und Feiertage
- ausgewogene Work-Life Balance
- die Möglichkeit der Beteiligung am Erfolg des Unternehmens (Bonus- sowie Loyalitätsprogramm)
- Rabatt-Portal (Corporate Benefits) und Job Rad
- vergünstigtes Essen im Mitarbeiter-Restaurant
- vielfältige Karrierewege
- wir fördern bewusst die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams
- wir unterstützen dich im Zuge der Digitalisierung durch Lernzeit und übertarifliche Zulage
Diese Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Teilzeit zu besetzen. Die Arbeitszeit beträgt durchschnittlich 23 Stunden pro Woche. Sie verteilt sich auf 5 Tage in der Woche, von Montag bis Samstag, in Früh-, Mittel- und Spätschichten.
Wer du bist:
Als Quereinsteiger:in bist du bei uns herzlich willkommen. Du bist ein Servicetalent und bei dir steht das Wohl der Gäste immer an erster Stelle. Vielleicht bringst du auch schon erste Erfahrung als Koch/Köchin, Servicekraft, Kellner:in, Restaurantfachmann/-frau, Gastronom:in/Systemgastronom:in oder Hauswirtschaftler:in mit und/oder hast eine gastronomische Ausbildung. Idealerweise hast du Erfahrung mit den HACCP Vorgaben in der Gastronomie.
So gestaltet sich dein Tag bei uns:
Ob im IKEA Restaurant, Schwedenshop, Bistro oder Mitarbeiterrestaurant: Du begegnest deinen Kund:innen mit einer großen Portion Gastfreundschaft. Du sorgst dafür, dass unsere Gäste immer ein appetitliches Gericht erhalten. Du berechnest und kassierst die Speisen. Du stellst sicher, dass dein Arbeitsbereich stets sauber, ordentlich und einladend ist.
Bewirb dich jetzt! Bewirb dich online auf die Stellenausschreibung mit deinen Bewerbungsunterlagen. Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle wende dich gerne per E-Mail an uns: bewerberservice@ikea.com. Du hast unser Versprechen, dass wir dich bevorzugt berücksichtigen, wenn du schwerbehindert oder gleichgestellt bist und die nötigen Voraussetzungen mitbringst.
Mitarbeiter (w / m / d) IKEA Gastronomie - Teilzeit (23Std. / Woche) - Inklusiver Job Arbeitgeber: IKEA Deutschland
Kontaktperson:
IKEA Deutschland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (w / m / d) IKEA Gastronomie - Teilzeit (23Std. / Woche) - Inklusiver Job
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt im Restaurant vorbeizuschauen. Sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei IKEA arbeitet oder in der Gastronomie tätig ist. Frag nach Tipps oder ob sie dich empfehlen können. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von IKEA und über die Gastronomie. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Position hast und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Service zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (w / m / d) IKEA Gastronomie - Teilzeit (23Std. / Woche) - Inklusiver Job
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine freundliche und authentische Sprache. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du genau zu uns ins IKEA-Team passen würdest.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Konzentriere dich auf relevante Erfahrungen in der Gastronomie und hebe deine Stärken hervor. Wir lieben es, wenn du deine Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle verknüpfst!
Sei kreativ!: Wenn du etwas Einzigartiges in deiner Bewerbung einbringen kannst, zögere nicht! Ob ein kleines Beispiel deiner Kochkünste oder eine Anekdote aus deiner Servicezeit – das macht deine Bewerbung lebendiger und bleibt uns im Gedächtnis.
Bewirb dich online!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die bestmögliche Chance hast, Teil unseres Teams zu werden. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei IKEA Deutschland vorbereitest
✨Informiere dich über IKEA
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gut über IKEA und die Gastronomieabteilung informieren. Schau dir die Unternehmenswerte an und überlege, wie du diese in deiner Rolle umsetzen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Kundenservice oder in der Gastronomie zeigen. Bereite mindestens zwei bis drei Beispiele vor, die du während des Interviews teilen kannst, um deine Eignung zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, den Arbeitszeiten oder den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und mehr über das Unternehmen erfahren möchtest.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich, lächle und zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen.